Áp lực trong công việc là gì? Nguyên nhân và cách giải quyết khi bị áp lực trong trong việc?

Mô hình Mentorship là gì? Mô hình mentorship có mấy loại hình? Lợi ích khi doanh nghiệp áp dụng mô hình mentorship? Người sử dụng lao động có trách nhiệm gì trong việc quản lý lao động?

Mối quan hệ win win là gì? Cách xây dựng mối quan hệ win win trong môi trường làm việc? Khi đi làm người lao động sẽ có nghĩa vụ gì?

Quảng cáo tuyển dụng là gì? Cách giúp quảng cáo tuyển dụng của doanh nghiệp trở nên thu hút? Doanh nghiệp có được thu phí tuyển dụng đối với người lao động không?

Gian lận trong công việc là gì? Cách xử lý khi đồng nghiệp gian lận trong công việc là gì? Người lao động gian lận trong công việc có thể bị sa thải hay không?

Giới thiệu bản thân trong ngày đầu đi làm? Cách giới thiệu bản thân trong ngày đầu đi làm gây ấn tượng tốt với đồng nghiệp? Phải giao kết hợp đồng lao động khi nào? Việc giao kết hợp đồng lao động phải đảm bảo nguyên tắc gì?

Làm trái ngành: 05 Kỹ năng giúp bạn chuyển hướng dễ dàng nhất khi làm trái ngành? Người lao động có nghĩa vụ gì trong công việc?

Để tránh thị phi nơi công sở, những điều tuyệt đối không nên chia sẻ với đồng nghiệp? Gây thị phi nơi công sở thì có thể bị đuổi việc không?

CFO là gì? Vai trò của CFO trong doanh nghiệp? Để trở thành CFO, Giám đốc tài chính cần có những kỹ năng gì? Tuyển dụng Giám đốc tài chính CFO thì có phải ký hợp đồng lao động hay không?

5 Lý do khiến ứng viên trẻ nghỉ việc sau thời gian thử việc. Trong thời gian thử việc ứng viên có được tự kết thúc thử việc mà không cần báo trước không?

Khi nhà tuyển dụng hỏi bạn có ngại làm thêm giờ không? Cách trả lời câu hỏi phỏng vấn chuyên nghiệp? Cách tính tiền lương làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm như thế nào?

Top 5 Cách gây ấn tượng với nhà tuyển dụng dành cho người chưa có kinh nghiệm làm việc. Khi giao kết hợp đồng lao động, người lao động có nghĩa vụ cung cấp những thông tin gì cho người lao động?

Nhân viên C&B là gì? Các kỹ năng cần có để trở thành nhên viên C&B? Nhân viên C&B có những quyền lợi gì?

Khung năng lực là gì? Lợi ích khi doanh nghiệp xây dựng khung năng lực là gì? Doanh nghiệp có trách nhiệm gì trong việc đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ, kỹ năng nghề cho nhân viên?

Hybrid working là gì? Doanh nghiệp áp dụng mô hình hybrid working sẽ như thế nào? Khi nào người sử dụng lao động được sử dụng lao động làm thêm giờ?

Truyền thông nội bộ là gì? Quy trình truyền thông nội bộ cho doanh nghiệp? Những hành vi bị nghiêm cấm trong lĩnh vực lao động là gì?

Khi hết giờ làm việc nhưng đồng nghiệp chưa ra về bạn sẽ làm gì? Bí quyết trả lời câu hỏi phỏng vấn?

Trang phục khi tham gia phỏng vấn? Cách gây ấn tượng với nhà tuyển dụng thông qua trang phục? Thời gian thử việc tối đa của người lao động là bao lâu?

Có nên hỏi về mức lương khi phỏng vấn? Gợi ý cách hỏi về mức lương khi phỏng vấn? Mức lương nhà tuyển dụng phải trả cho người lao động tham gia thử việc là bao nhiêu?

Tiêu chuẩn kép trong công việc là gì? Cách giải quyết khi sếp là người tiêu chuẩn kép trong công việc? Hành vi tiêu chuẩn kép trong công việc có bị nghiêm cấm trong lĩnh vực lao động không?