Nhân sự

Quản trị nhân sự quốc tế (International Human Resource Management - IHRM) là chìa khóa để tối ưu hóa nguồn lực toàn cầu. Doanh nghiệp cần làm gì để vượt qua thách thức văn hóa và tận dụng lợi ích đa dạng hóa này?

Tuyển dụng trưởng phòng hành chính nhân sự (HR and Administration Manager) với nhiều quyền lợi hấp dẫn. Bạn có cơ hội làm việc trong một môi trường sáng tạo và năng động, phát triển kỹ năng lãnh đạo.

Thực tập sinh nhân sự part-time (part-time HR intern): Cơ hội tuyệt vời cho sinh viên muốn tìm kiếm kinh nghiệm thực tế trong lĩnh vực nhân sự. Đảm bảo giờ làm linh hoạt và quyền lợi hấp dẫn.

Admin trong lĩnh vực nhân sự (human resources) là gì và có chức năng gì? Tại sao admin lại quan trọng trong việc nâng cao hiệu quả tổ chức?

Tìm kiếm và sàng lọc ứng viên, liên lạc nhanh chóng qua các kênh trực tuyến và đóng góp vào thành công của quy trình tuyển dụng.

Chương trình đào tạo nhân sự (HR training programs) giúp nâng cao kỹ năng, hiệu suất làm việc của nhân viên. Vai trò và lợi ích của nó như thế nào đối với sự thành công của doanh nghiệp?

Trong bối cảnh thị trường cạnh tranh ngày càng gay gắt, việc tìm kiếm những nhân viên tư vấn bán hàng (sales consultant) tài năng với thu nhập hấp dẫn từ 7 đến 10 triệu là nhiệm vụ quan trọng của nhiều doanh nghiệp.

Trợ lý mảng vận hành KOL - Tiếng Trung (KOL operations assistant - Chinese) đang trở thành một nghề hot trong thời đại số. Các công ty không ngừng tìm kiếm nhân tài cho vị trí này để xây dựng chiến lược marketing hiệu quả tại thị trường Đông Nam Á.

Làm thế nào để tối ưu hóa việc sử dụng HR Freelancer cho doanh nghiệp? Tại sao xu hướng HR Freelancer (nghề nhân sự tự do) đang phát triển mạnh trong kỷ nguyên số?

Giám đốc điều hành tổ chức (Institutional Coordinator) đóng vai trò gì trong sự phát triển của một tổ chức và họ cần làm những gì để quản lý hiệu quả các hoạt động?