Nhấn vào mũi tên để hiển thị chuyên mục con hoặc nhấn vào tiêu đề để lọc theo chuyên mục cha
Tổng hợp Caption ngày 8 3 hay và sáng tạo nhất cho ngày Quốc tế Phụ nữ?
Tổng hợp Caption ngày 8 3 hay và sáng tạo nhất cho ngày Quốc tế Phụ nữ? Làm thêm giờ trong ngày 8 3 lao động nữ được trả mức tiền lương là bao nhiêu?
Tổng hợp Caption ngày 8 3 hay và sáng tạo nhất cho ngày Quốc tế Phụ nữ?
Ngày 8 3 không chỉ là dịp để tôn vinh vẻ đẹp và sức mạnh của phụ nữ mà còn là cơ hội để chúng ta gửi gắm những lời chúc yêu thương, động viên đến những người phụ nữ quan trọng trong cuộc sống. Một câu caption ngày 8 3 ý nghĩa sẽ là cách tuyệt vời để thể hiện lòng trân trọng và biết ơn đối với họ.
Dưới đây là tổng hợp Caption ngày 8 3 hay và sáng tạo nhất cho ngày Quốc tế Phụ nữ, giúp bạn gửi gắm những thông điệp yêu thương và ngợi ca sự tuyệt vời của phái đẹp. Hãy cùng khám phá và chọn cho mình những câu nói ấn tượng nhất!
|
"Phụ nữ là một nửa không thể thiếu của thế giới, và ngày 8/3 là dịp để tri ân tất cả những điều tuyệt vời mà họ mang lại!" "Chúc mừng ngày Quốc tế Phụ nữ! Hôm nay là ngày của bạn, nhưng ngày nào cũng là ngày để tôn vinh sức mạnh và vẻ đẹp của bạn." "Ngày 8/3 không chỉ là dịp để chúc mừng, mà còn là dịp để mỗi chúng ta nhìn lại và trân trọng những người phụ nữ quanh mình." "Phụ nữ không chỉ là người yêu thương, chăm sóc, mà còn là nguồn cảm hứng bất tận cho thế giới này. Chúc mừng ngày Quốc tế Phụ nữ!" "Hãy để ánh sáng của sự tự tin, mạnh mẽ và yêu thương tỏa sáng trong mọi khoảnh khắc của bạn. Chúc mừng ngày 8/3!" "Không có gì đẹp hơn khi một người phụ nữ dám sống thật với chính mình. Chúc mừng tất cả những người phụ nữ mạnh mẽ trên thế giới!" "Ngày 8/3 – Một ngày để yêu thương, tôn vinh và cảm ơn những người phụ nữ tuyệt vời trong cuộc sống của chúng ta." "Sự kiên cường của phụ nữ là sức mạnh vô hình, nhưng lại làm nên những kỳ tích vĩ đại. Hôm nay là ngày để ngợi ca điều đó!" "Phụ nữ là những bông hoa đẹp nhất của cuộc đời này. Chúc mừng ngày Quốc tế Phụ nữ, chúc bạn luôn rực rỡ như hoa!" "Mỗi ngày đều là ngày của phụ nữ, nhưng ngày 8/3 là ngày để thế giới thêm phần nhớ đến họ. Cảm ơn vì những gì bạn làm cho cuộc sống này." "Phụ nữ là những người làm cho thế giới này trở nên đẹp đẽ và ý nghĩa hơn. Hôm nay, hãy dành cho họ tất cả những gì tốt đẹp nhất!" "Ngày 8/3 là dịp để nhắc nhở chúng ta rằng, phụ nữ không chỉ cần được yêu thương trong một ngày, mà mỗi ngày đều xứng đáng nhận được sự trân trọng." "Chúc mừng ngày Quốc tế Phụ nữ! Cảm ơn bạn đã luôn là nguồn động lực và cảm hứng bất tận trong cuộc sống của tôi." "Một người phụ nữ không bao giờ cần phải hoàn hảo, nhưng họ luôn làm cho cuộc sống này trở nên trọn vẹn. Happy Women’s Day!" "Ngày Quốc tế Phụ nữ không chỉ là để nói lời cảm ơn, mà là để nói 'Chúng tôi luôn bên cạnh bạn'." "Phụ nữ là những chiến binh mạnh mẽ, không chỉ chiến đấu cho chính mình mà còn vì gia đình, cộng đồng. Chúc mừng ngày 8/3!" "Chúc mừng ngày 8/3! Hãy luôn tự tin và mạnh mẽ, vì bạn là một phần không thể thiếu của thế giới này." "Ngày hôm nay, hãy để những người phụ nữ xung quanh bạn biết rằng họ là những người tuyệt vời và xứng đáng được yêu thương vô bờ bến." "Phụ nữ đẹp không chỉ ở bên ngoài, mà ở cả tâm hồn và sự kiên cường. Chúc mừng ngày Quốc tế Phụ nữ!" "Dù bạn là bà, mẹ, chị em hay bạn gái, bạn đều là những người phụ nữ tuyệt vời. Chúc mừng ngày Quốc tế Phụ nữ!" |
Lưu ý: Các thông tin về tổng hợp Caption ngày 8 3 hay và sáng tạo nhất cho ngày Quốc tế Phụ nữ nêu trên chỉ mang tính chất tham khảo
Xem thêm: Tổng hợp 5+ bài thơ về ngày 8 3 tặng cô giáo hay và ý nghĩa nhất?
Tổng hợp Caption ngày 8 3 hay và sáng tạo nhất cho ngày Quốc tế Phụ nữ? (Hình từ Internet)
Làm thêm giờ trong ngày 8 3 lao động nữ được trả mức tiền lương là bao nhiêu?
Căn cứ quy định Điều 98 Bộ luật Lao động 2019 quy định về tiền lương làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm như sau:
Tiền lương làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm
1. Người lao động làm thêm giờ được trả lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc đang làm như sau:
a) Vào ngày thường, ít nhất bằng 150%;
b) Vào ngày nghỉ hằng tuần, ít nhất bằng 200%;
c) Vào ngày nghỉ lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương, ít nhất bằng 300% chưa kể tiền lương ngày lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương đối với người lao động hưởng lương ngày.
2. Người lao động làm việc vào ban đêm thì được trả thêm ít nhất bằng 30% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc của ngày làm việc bình thường.
3. Người lao động làm thêm giờ vào ban đêm thì ngoài việc trả lương theo quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều này, người lao động còn được trả thêm 20% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương theo công việc làm vào ban ngày của ngày làm việc bình thường hoặc của ngày nghỉ hằng tuần hoặc của ngày nghỉ lễ, tết.
4. Chính phủ quy định chi tiết Điều này.
Theo đó, ngày 8 3 không phải là một ngày nghỉ hưởng nguyên lương theo quy định. Do đó, người lao động đi làm vào ngày 8 3 vẫn sẽ tính như một ngày làm việc bình thường.
Trong trường hợp người lao động nữ đi làm thêm giờ vào ngày 8 3 thì sẽ được trả mức tiền lương ít nhất bằng 150%.
Trong trường hợp người lao động làm việc vào ban đêm thì được trả thêm ít nhất bằng 30% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc của ngày làm việc bình thường.
Ngoài ra, người lao động làm thêm giờ vào ban đêm thì ngoài việc trả lương theo quy định thì còn được trả thêm 20% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương theo công việc làm vào ban ngày của ngày làm việc bình thường.
Người sử dụng lao động muốn người lao động làm thêm giờ cần đáp ứng được điều kiện gì theo quy định?
Căn cứ theo quy định tại khoản 2, khoản 3 Điều 107 Bộ luật Lao động 2019 quy định về làm thêm giờ như sau:
Làm thêm giờ
...
2. Người sử dụng lao động được sử dụng người lao động làm thêm giờ khi đáp ứng đầy đủ các yêu cầu sau đây:
a) Phải được sự đồng ý của người lao động;
b) Bảo đảm số giờ làm thêm của người lao động không quá 50% số giờ làm việc bình thường trong 01 ngày; trường hợp áp dụng quy định thời giờ làm việc bình thường theo tuần thì tổng số giờ làm việc bình thường và số giờ làm thêm không quá 12 giờ trong 01 ngày; không quá 40 giờ trong 01 tháng;
c) Bảo đảm số giờ làm thêm của người lao động không quá 200 giờ trong 01 năm, trừ trường hợp quy định tại khoản 3 Điều này.
...
Theo đó, từ quy định nêu trên thì người sử dụng lao động được sử dụng người lao động làm thêm giờ khi đáp ứng các điều kiện sau đây:
[1] Người lao động đồng ý làm thêm giờ;
[2] Số giờ làm thêm của người lao động không quá 50% số giờ làm việc bình thường trong 01 ngày.
Nếu tính thời giờ làm việc bình thường theo tuần thì tổng số giờ làm việc bình thường và số giờ làm thêm không quá 12 giờ trong 01 ngày; không quá 40 giờ trong 01 tháng;
[3] Số giờ làm thêm của người lao động không quá 200 giờ trong 01 năm, trừ trường hợp quy định tại khoản 3 Điều 107 Bộ luật Lao động 2019.
Xem thêm: Lời chúc 8 3 cho mẹ ý nghĩa nhất, gửi tặng người phụ nữ vĩ đại nhất?
- Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của NhanSu.vn, chỉ mang tính chất tham khảo;
- Điều khoản được áp dụng (nếu có) có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc. Quý khách vui lòng kiểm tra lại thông tin trước khi áp dụng;
- Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền, nội dung của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ email [email protected];
