Khi tìm việc thì bạn quan tâm điều gì nhất? Bí quyết trả lời câu hỏi phỏng vấn?

Khi tìm việc thì bạn quan tâm điều gì nhất? Bí quyết trả lời câu hỏi phỏng vấn?

Lý do nhà tuyển dụng hỏi khi tìm việc thì bạn quan tâm điều gì nhất?

- Thông qua việc ứng viên trả lời câu hỏi khi tìm việc thì bạn quan tâm đến điều gì nhất? Nhà tuyển dụng có thể:

- Đánh giá mức độ phù hợp giữa môi trường công ty và những nhu cầu cá nhân của ứng viên.

- Hiểu được thứ tự ưu tiên mà mức độ quan tâm của ứng viên trong công việc: mức lương, thưởng, văn hóa doanh nghiệp, môi trường làm việc.

- Đánh giá mức độ nghiêm túc của ứng viên trong việc tìm kiếm công việc.

Một vài yếu tố được ứng viên quan tâm tâm có thể dùng để trả lời cho câu hỏi khi tìm việc thì bạn quan tâm điều gì nhất?

- Mức lương và phúc lợi: Lương là một yếu tốt quan trọng mà đa phần ứng viên sẽ dùng để cân nhắn xem có chấp nhận làm một công việc hay không. Mức lương phải phù hợp với công sức bỏ ra để hoàn thành công việc

- Cơ hội học hỏi và phát triển nghề nghiệp: Ứng viên tiềm năng là ứng viên không chỉ đơn giải muốn có một công việc. Họ sẽ mong muốn được học hỏi thêm các kỹ năng mới và tích lũy kinh nghiệm trong quá trình làm việc.

Bí quyết trả lời câu hỏi phỏng vấn khi tìm việc thì bạn quan tâm điều gì nhất?

Gợi ý một số cách trả lời cho câu hỏi phỏng vấn khi tìm việc thì bạn quan tâm đến điều gì nhất:

Trả lời thành thập nhưng khéo léo: Ứng viên nên trả lời câu hỏi khi tìm việc thì bạn quan tâm điều gì nhất? thành thật nhưng có sự khéo léo, Tránh trường hợp nhà tuyển dụng đánh giá ứng viên đi làm chỉ vì tiền.

Ví dụ: "Em mong muốn được  làm việc trong môi trường năng động, để học hỏi và tích lũy kinh nghiệm phát triển nghề nghiệp của bản thân. Em mong muôn tim được một nơi làm việc có lộ trình thăng tiến rõ ràng để em có cơ hội phát triển xa hơn trong sự nghiệp."

Trả lời theo hướng gắn lợi ích công ty với mong muốn cá nhân: Ứng viên thể hiện cho nhà tuyển dụng thấy mong muốn phát triển của bản thân tương dồng với hướng phát triển của công ty. 

Ví dụ: "Em mong muốn làm việc trong một môi trường năng động và sáng tạo. Môi trường đề cao tinh thần hợp tác và trách nhiệm. Vì em tin rằng,  một môi trường làm việc như vậy, bản thân em sẽ có trách nhiệm cao hơn, làm việc tốt hơn và mang lại nhiều giá trị công công ty."

Lưu ý khi trả lời câu hỏi phỏng vấn khi tìm việc thì bạn quan tâm đến điều gì nhất: Không được đưa ra các câu trả lời mang tính chung chung, không rõ ràng.

Ví dụ: "Em đang thấy nghiệp nên xin thử" hay "Chỉ cần lương cao là em thích", ...

Khi tìm việc thì bạn quan tâm điều gì nhất? Bí quyết trả lời câu hỏi phỏng vấn? (Hình từ Internet)

Người lao động khi đi làm sẽ có những quyền gì?

Căn cứ khoản 1 Điều 5 Bộ luật Lao động 2019 quy định về quyền và nghĩa vụ của người lao động. Theo đó, khi đi làm, người lao động sẽ có những quyền sau:

- Làm việc; tự do lựa chọn việc làm, nơi làm việc, nghề nghiệp, học nghề, nâng cao trình độ nghề nghiệp; không bị phân biệt đối xử, cưỡng bức lao động, quấy rối tình dục tại nơi làm việc;

- Hưởng lương phù hợp với trình độ, kỹ năng nghề trên cơ sở thỏa thuận với người sử dụng lao động; được bảo hộ lao động, làm việc trong điều kiện bảo đảm về an toàn, vệ sinh lao động; nghỉ theo chế độ, nghỉ hằng năm có hưởng lương và được hưởng phúc lợi tập thể;

- Thành lập, gia nhập, hoạt động trong tổ chức đại diện người lao động, tổ chức nghề nghiệp và tổ chức khác theo quy định của pháp luật; yêu cầu và tham gia đối thoại, thực hiện quy chế dân chủ, thương lượng tập thể với người sử dụng lao động và được tham vấn tại nơi làm việc để bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của mình; tham gia quản lý theo nội quy của người sử dụng lao động;

- Từ chối làm việc nếu có nguy cơ rõ ràng đe dọa trực tiếp đến tính mạng, sức khỏe trong quá trình thực hiện công việc;

- Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động;

- Đình công;

- Các quyền khác theo quy định của pháp luật.