Chuyên Viên Đào Tạo
Mô tả công việc
Đảm bảo triển khai hiệu quả các hoạt động đào tạo nhằm nâng cao năng lực nhân viên; xây dựng, quản lý chương trình đào tạo phù hợp với nhu cầu phát triển của tổ chức, góp phần cải thiện hiệu suất làm việc và phát triển đội ngũ bền vững
Trách nhiệm/Nhiệm vụ chính:
- Xây dựng kế hoạch đào tạo hàng năm
- Tổ chức đào tạo nội bộ – hội nhập – chuyên đề
- Đánh giá hiệu quả sau đào tạo
- Truyền thông nội bộ và văn hóa doanh nghiệp: Tổ chức truyền thông nội quy – giá trị cốt lõi, tổ chức các chiến dịch gắn kết – phong trào nội bộ, phối hợp Ban TTNB tập đoàn (nếu có) về thông điệp nội bộ
- Các công việc khác theo chỉ đạo của quản lý
Yêu cầu ứng viên
- Tốt nghiệp Đại học các ngành Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh, Sư phạm, Tâm lý học hoặc ngành liên quan
- Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm về đào tạo, L&D hoặc nhân sự tổng hợp
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm xây dựng khung năng lực
- Ưu tiên tiếng Anh giao tiếp
- Hiểu biết về quy trình đào tạo, đánh giá nhu cầu và hiệu quả đào tạo
- Nắm kiến thức cơ bản về quản trị nhân sự
- Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, dẫn dắt tốt
- Kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức và quản lý lớp học
- Thành thạo tin học văn phòng, đặc biệt PowerPoint, Excel
- Khả năng tổng hợp, phân tích dữ liệu
- Nhiệt tình, chủ động, tác phong chuyên nghiệp, chịu được áp lực công việc
Quyền lợi/Phúc lợi
- Lương thưởng: Xét tăng lương 2 lần/năm cho nhân sự đủ điều kiện, thưởng tháng lương thứ 13
- Xe đưa đón CBNV từ nội thành sang Long Biên + 200.000đ tiền gửi xe
- Thưởng, tặng quà các ngày Lễ, Tết
- Thăm hỏi ốm đau, ma chay, hiếu hỉ
- Hỗ trợ ăn trưa tại công ty
- Phụ cấp chi phí xăng xe đi lại ((xe máy >= 9km_500.000đ, ô tô >= 10km_50% chi phí)
- Bảo hiểm trợ cấp sức khoẻ 24/7 giá trị lên tới 80.000.000đ
- Khám sức khoẻ định kỳ hằng năm
- Các hoạt động du lịch thường niên, Year End Party
- Liên tục đào tạo nội bộ, các khoá học nâng cao kiến thức, trình độ
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, lộ trình thăng tiến lên các vị trí quản lý
- Quỹ khuyến học: Tài trợ học phí/Phương tiện học tập, khen thưởng, học bổng
- Phúc lợi đặc biệt cho cấp QL cấp cao:
- Chính sách nhà ở ưu đãi dành cho quản lý từ vị trí Phó Giám đốc.
- Bảo hiểm nhân thọ trong suốt quá trình làm việc tại PLG: gói 5 năm - 10 năm.
- Chính sách ưu đãi xe ô tô dành cho quản lý từ vị trí Phó Quản đốc, Phó phòng thuộc Nhà máy
Thời gian làm việc
- Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:00)
- 8h/ ngày, nghỉ nguyên 2 thứ 7 trong tháng
Địa điểm làm việc
- Toà nhà SD BUILDING, Số 7 Ngõ 6 Vũ Đức Thận, Phường Việt Hưng, Thành phố Hà Nội
| Quy mô: | 50-99 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Dịch vụ & Tiêu dùng, Bất động sản |
| Địa chỉ: | Số 7, ngõ 6, phố Vũ Đức Thận, Phường Việt Hưng, TP Hà Nội |
| Tên công ty: | Văn phòng đại diện Công ty Cổ phần Thương Mại & Du Lịch Tân Việt An |
| Quy mô: | 50-99 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Dịch vụ & Tiêu dùng, Bất động sản |
| Địa chỉ: | Số 7, ngõ 6, phố Vũ Đức Thận, Phường Việt Hưng, TP Hà Nội |
| Ngày đăng tuyển: | 11/12/2025 |
| Cấp bậc: | Chuyên viên |
| Học vấn: | Đại học |
| Số lượng tuyển: | 1 |
| Độ tuổi: | Không yêu cầu |
| Giới tính: | Không yêu cầu |
| Hình thức làm việc: | Toàn thời gian |
Thông báo
Bạn chưa thể ứng tuyển, Vui lòng Đăng nhập nộp hồ sơ
Nếu chưa có tài khoản, hãy Đăng ký tài khoản với chúng tôi
Đăng xuất
Việc làm Hồ Chí Minh