Tuyển Nhân Viên C&B
Mô tả công việc
- Chấm công tính lương cho cán bộ nhân viên;
- Thực hiện các nghiệp vụ liên quan đến BHXH: báo tăng, báo giám, thai sản, ốm đau, …
- Thực hiện các chế độ phúc lợi cho người lao động: tiền thưởng, lễ tết, trợ cấp, ..
- Thực hiện các nghiệp vụ liên quan đến hợp đồng lao động
- Quản lý thời giờ làm việc (đi muộn/ về sớm/ đi công tác, nghỉ phép, nghỉ ốm, thai sản, ..), …
Hành chính, Văn thư lưu trữ:
- Soạn thảo, phát hành, phổ biến các văn bản do công ty ban hành
- Lập và quản lý các văn bản, quyết định liên quan đến hành chính nhân sự:
- Quyết định điều động, bổ nhiệm, phụ cấp, khen thưởng, kỷ luật, đánh giá nhân viên, …
- Lập và quản lý hồ sơ nhân viên, hợp đồng lao động;
- Thực hiện các thủ tục cho nhân viên trong Công ty: ký kết HĐLĐ, thuyên chuyển, nghỉ phép, …
- Phân loại, quản lý khoa học và cập nhật đầy đủ hồ sơ cá nhân, của người lao động;
- Quản lý, theo dõi, giám sát các công việc liên quan đến văn thư, lưu trữ, hành chính văn phòng,
- IT, mạng, thiết bị giám sát an ninh, tài sản công cụ dụng cụ làm việc của Công ty.
- Thực hiện công tác lưu trữ tài liệu của Công ty.
- Thực hiện công tác lễ tân tại văn phòng;
- Chủ trì tiếp nhận, phân phát và giải quyết các công việc liên quan đến lấy số công văn
- đi/đến, trình ký, đóng dấu cấc tài liệu của các Bộ phận trong Công ty.
- Theo dõi, cập nhật, đăng ký, gia hạn với các cơ quan quản lý Nhà nước và các công ty
- cung cấp dịch vụ về các mảng việc liên quan đến hệ thống mạng, tư vấn luật, gia hạn
- chữ ký số, hiệu chỉnh, bổ sung ngành nghề kinh doanh, thành lập chi nhánh/văn phòng Đại diện…
Yêu cầu ứng viên
- Tốt nghiệp đại học có chuyên ngành phù hợp với mô tả công việc trên như Quản trị nhân sự, Luật, kế toán …
- Kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương 3 năm, trong đó làm thành thạo mảng C&B.
- Kỹ năng giao tiếp ứng xử, giải quyết quan hệ lao động hài hòa, hợp tình hợp lý
- Kỹ năng làm việc tận tình, chuyên nghiệp, linh hoạt, cẩn thận, chịu khó.
- Kỹ năng soạn thảo văn bản, biên soạn tài liệu, vi tính văn phòng thành thạo
Quyền lợi/Phúc lợi
- Phụ cấp ăn trưa: 500.000( áp dụng cho nhân viên KHĐ chính thức)
- Hưởng Lương tháng thứ 13 và 12 ngày phép/năm có hưởng lương
- Đóng BHXH theo quy định của nhà nước
- Được thưởng các ngày lễ tết, ngày nhà giáo Việt Nam 20/11, sinh nhật, 08/03, 20/10
- Được hưởng chế độ ốm đau, hiếu hỉ, chế độ thai sản
- Được tham gia du xuân, du lịch, các hoạt động team building, liên hoan tháng, quý, năm của Công ty.
- Các khoản phụ cấp thêm hàng tháng.
- Được trả lương từ ngày 05 đến ngày 10 hàng tháng.
- Tiền thưởng: Theo chế độ, theo nội quy và theo tình hình kinh doanh thực tế của
- Công ty Cổ Phần Tổ chức giáo dục AVT Education.
- Chế độ nâng lương: Theo quy định của Nhà nước và quy chế của công ty.
- Được cấp phát những dụng cụ làm việc gồm: Theo tính chất công việc.
Địa điểm làm việc
- Thành phố Hà Nội
| Quy mô: | Chưa cập nhật |
| Lĩnh vực: | Chưa cập nhật |
| Địa chỉ: | Số 37, đường 70, thôn Yên Xá, Xã Tân Triều, Huyện Thanh Trì, Hà Nội |
| Tên công ty: | Công ty Cổ phần Tổ Chức Giáo Dục và Nhân Lực AVT |
| Quy mô: | Chưa cập nhật |
| Lĩnh vực: | Chưa cập nhật |
| Địa chỉ: | Số 37, đường 70, thôn Yên Xá, Xã Tân Triều, Huyện Thanh Trì, Hà Nội |
| Ngày đăng tuyển: | 19/06/2019 |
| Cấp bậc: | Mới tốt nghiệp |
| Học vấn: | Trung cấp |
| Số lượng tuyển: | 0 |
| Độ tuổi: | Không yêu cầu |
| Giới tính: | Không yêu cầu |
| Hình thức làm việc: | Toàn thời gian |
Thông báo
Bạn chưa thể ứng tuyển, Vui lòng Đăng nhập nộp hồ sơ
Nếu chưa có tài khoản, hãy Đăng ký tài khoản với chúng tôi
Đăng xuất
Việc làm Hồ Chí Minh