5 lỗi thường gặp khi phỏng vấn online cần tránh dành cho ứng viên xin việc?

 5 lỗi thường gặp khi phỏng vấn online cần tránh dành cho ứng viên xin việc? 

Trong thời đại số, phỏng vấn online đã trở thành hình thức phổ biến, đặc biệt với các công ty công nghệ, doanh nghiệp quốc tế. Nghe thì tưởng tiện lợi như: khỏi kẹt xe, không cần chỉnh chu quá mức, ngồi ở nhà vẫn có thể chốt job ngon lành.

Nhưng thực tế có thể lại đầy bất ngờ. Nhiều ứng viên “toang” trong 3 phút đầu tiên chỉ vì những lỗi tưởng nhỏ nhưng lại rất chí mạng, khiến nhà tuyển dụng âm thầm loại bỏ bạn khỏi danh sách. Sau đây là 5 lỗi thường gặp khi phỏng vấn online cần tránh dành cho ứng viên xin việc phổ biến nhất mà rất nhiều người gặp phải:

(1) Chuẩn bị thiết bị sơ sài thiếu sự đầu tư 

Khi phỏng vấn online mặc dù bạn đã chuẩn bị nội dung kỹ lưỡng, sẵn sàng cho bất cứ câu hỏi khó nào nhưng vẫn chưa chuẩn bị thiết bị một cách hiệu quả nhất có thể dẫn đến như: Mic rè, có tiếng vang khi nhà tuyển dụng đang nói hoặc ảnh bị mờ vỡ nét. Đây thật sự là điều có thể gây mất điểm cho nhà tuyển dụng nhất.

Cách khắc phục:

-  Kiểm tra thiết bị, kết nối internet ít nhất 30 phút trước buổi phỏng vấn.

-  Sử dụng laptop thay vì điện thoại (nếu có).

-  Cắm sạc đầy đủ, đảm bảo máy không tắt đột ngột.

-  Có sẵn kế hoạch B. Ví dụ: Nếu mạng Wi-Fi yếu thì chuyển sang dùng 4G, hoặc đổi sang thiết bị khác khi cần.

(2) Không kiểm soát không gian xung quanh 

Nếu bạn không kiểm soát không gian xung quanh tốt có thể dẫn đến khi đang trao đổi trong quá trình phỏng vấn với nhà tuyển dụng sẽ bị lẫn tiếng tạp âm khác như: Tiếng người khác nói xung quanh bạn, tiếng xe máy chạy,...  Điều này có thể dẫn đến nhà tuyển dụng sẽ mất kiên nhẫn với bạn, đánh giá bạn là người thiếu nghiêm túc, thiếu kiểm soát của bạn

Cách khắc phục:

-  Chọn một căn phòng riêng, yên tĩnh, có cửa đóng.

-  Thông báo cho người thân hoặc bạn cùng nhà về thời gian phỏng vấn.

-  Sử dụng tai nghe có mic chống ồn và nền đơn sắc để tăng độ tập trung

(3) Trang phục không hài hòa

Phần trên bạn có thể mặc lịch sự nhưng dưới mặc gì cũng được, nếu rơi vào tình huống phải đứng lên vì một lý do gì đó hoặc là lấy tài liệu có thể camera bị nghiên thấy được tổng thể trang phục của bạn thì điều này sẽ gây mất thiện cảm với nhà tuyển dụng, có thể kết thúc buổi phỏng vấn trong chóng vánh.

Cách khắc phục:

-  Mặc chỉn chu như đang đi gặp khách hàng. Lịch sự từ đầu đến chân không bao giờ là thừa.

-  Kiểm tra góc quay, bố cục khung hình để đảm bảo bạn trông chuyên nghiệp và gọn gàng.

-  Tránh mặc đồ màu lòe loẹt, hình in gây mất tập trung.

(4) Không nhìn vào camera khi bạn nói 

Khi bạn trả lời phỏng vấn mà cứ dán mắt vào màn hình hoặc nhìn chỗ khác trong khi trả lời, điều này tạo cảm giác thiếu chân thành hoặc không tự tin gây mất thiện cảm cho nhà tuyển dụng.

Cách khắc phục:

-  Tập nhìn vào ống kính camera như đang nhìn vào mắt người đối diện.

-  Dành vài phút luyện tập trước gương hoặc ghi hình lại bản thân để điều chỉnh phong thái.

-  Giữ giọng nói rõ ràng, vừa đủ to, và mỉm cười nhẹ nhàng khi giao tiếp.

(5) Thiếu sự chuẩn bị nội dung

Bạn thiếu sự chuẩn bị trước cho các câu hỏi phỏng vấn sẽ dẫn đến bạn trả lời một cách ấp úng, nói lan man hoặc vòng vo không trúng ý cần trả lời. Nhà tuyển dụng sẽ cảm thấy bạn thiếu sự chuẩn bị, không thật sự nghiêm túc với cơ hội này sẽ đánh giá bạn không cao và thiếu chuyên nghiệp

Cách khắc phục:

-  Soạn sẵn những ý chính cho các câu hỏi thường gặp (giới thiệu bản thân, điểm mạnh/yếu, lý do ứng tuyển…).

-  Tập trả lời theo kiểu kể chuyện, dùng ví dụ cụ thể.

-  Hãy là chính bạn luôn chân thật, tự tin và linh hoạt.

 5 lỗi thường gặp khi phỏng vấn online cần tránh dành cho ứng viên xin việc?  (Hình từ Internet)

Có những hình thức nào để người lao động tìm việc làm?

Căn cứ Điều 10 Bộ luật Lao động 2019 quy định về quyền làm việc của người lao động, cụ thể như sau:

Quyền làm việc của người lao động

1. Được tự do lựa chọn việc làm, làm việc cho bất kỳ người sử dụng lao động nào và ở bất kỳ nơi nào mà pháp luật không cấm.

2. Trực tiếp liên hệ với người sử dụng lao động hoặc thông qua tổ chức dịch vụ việc làm để tìm kiếm việc làm theo nguyện vọng, khả năng, trình độ nghề nghiệp và sức khỏe của mình.

Như vậy người lao động có thể tìm việc làm theo nguyện vọng, khả năng, trình độ nghề nghiệp và sức khỏe của mình bằng hình thức:

- Trực tiếp liên hệ với người sử dụng lao động.

- Thông qua tổ chức dịch vụ việc làm.