Tuyển Trưởng Bộ Phận Nhân Sự
Mô tả công việc
1. Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực định kỳ năm, quý, tháng.
2. Tổ chức lập và triển khai kế hoạch nhân lực, quản lý lao động
3. Tổ chức và giám sát thực hiện quy chế tiền lương, thưởng, đãi ngộ đánh giá thực hiện công việc, hoạt động thi đua khen thưởng
4. Lập ngân sách nhân sự.
5. Hoạch định nguồn nhân lực nhằm phục vụ tốt cho sản xuất kinh doanh và chiến lược của công ty.
6. Xây dựng quy chế lương thưởng, các biện pháp khuyến khích – kích thích người lao động làm việc, thực hiện các chế độ cho người lao động.
7. Nghiên cứu, soạn thảo và trình duyệt các qui định áp dụng trong Công ty, xây dựng cơ cấu tổ chức của công ty – các bộ phận và tổ chức thực hiện. Đề xuất cơ cấu tổ chức, bộ máy điều hành của Công ty. Xây dựng hệ thống các qui chế, qui trình, qui định cho Công ty và giám sát việc chấp hành các nội qui đó.
8. Tham mưu cho BGĐ xây dựng có tính chất chiến lược bộ máy tổ chức hoạt động của công ty.
9. Tham mưu cho Ban giám đốc kiện toàn tổ chức bộ máy, quy chế quản lý của Công ty.
10. Tham mưu cho BGĐ về việc xây dựng cơ cấu tổ chức, điều hành của công ty.
11. Tham mưu cho BGĐ về công tác đào tạo tuyển dụng trong công ty.
12. Tham mưu cho BGĐ về xây dựng các phương án về lương bổng, khen thưởng các chế độ phúc lợi cho người lao động.
Yêu cầu ứng viên
1. Trình độ học vấn: Đại Học
2. Chuyên môn: Quản trị nhân sự hoặc Lao động tiền lương, QTKD, Kế toán
3. Kỹ năng/Khả năng:
- Kỹ năng tổng hợp thông tin, số liệu và lập báo cáo;
- Kỹ năng lập kế hoạch và tổ chức thực hiện công việc;
- Phối hợp tốt với các Phòng ban’
- Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục;
- Khả năng phân tích và xử lý tình huống linh hoạt;
- Biết lắng nghe, nhìn nhận con người;
- Thành thạo Word, Excel , Powerpoint, email và các trang thiết bị văn phòng.
4. Kinh nghiệm:
- Thời gian làm việc tại vị trí tương đương: 3 năm
5. Phẩm chất cá nhân:
- Chịu được áp lực công việc cao;
- Nhanh nhẹn, linh hoạt;
- Tự tin, quyết đoán;
- Có khả năng hoà giải, xử lý các bất đồng giữa những người lao động trong tổ chức.
6. Yêu cầu khác:
- Sức khoẻ: tốt
- Ngoại hình: khá
- Tuổi từ 30 đến 40
Quyền lợi/Phúc lợi
- Nghỉ phép năm
- 01 năm đi du lịch 02 lần
- Xe đưa đón CBNV
Địa điểm làm việc
- Thành phố Hà Nội
.webp){kind=logo}
| Quy mô: | 200-499 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Chưa cập nhật |
| Địa chỉ: | Số 139, phố Nguyễn Thái Học, Phường Điện Biên, Quận Ba Đình, Hà Nội |
| Tên công ty: | Công ty Cổ phần Tập đoàn Sunhouse |
| Quy mô: | 200-499 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Chưa cập nhật |
| Địa chỉ: | Số 139, phố Nguyễn Thái Học, Phường Điện Biên, Quận Ba Đình, Hà Nội |
| Ngày đăng tuyển: | 18/07/2019 |
| Cấp bậc: | Trưởng nhóm/Giám sát |
| Học vấn: | Trung cấp |
| Số lượng tuyển: | 0 |
| Độ tuổi: | Không yêu cầu |
| Giới tính: | Không yêu cầu |
| Hình thức làm việc: | Toàn thời gian |
Thông báo
Bạn chưa thể ứng tuyển, Vui lòng Đăng nhập nộp hồ sơ
Nếu chưa có tài khoản, hãy Đăng ký tài khoản với chúng tôi
