Tuyển HR Manager
Mô tả công việc
- Quản lý trực tiếp, đôn đốc, giám sát , phân công công việc cho nhân viên trong phòng (cán bộ hành chính, cán bộ C&B và cán bộ tuyển dụng) dưới sự chỉ đạo của Ban Giám đốc theo các quy định hiện hành của Pháp luật và Công ty;
- Quản lý trực tiếp, phân công, đánh giá kết quả công việc nhân viên trong phòng và nhân viên các phòng ban khác.
Xây dựng hệ thống KPIs và kiểm soát KPIs cùng các phòng ban.
- Am hiểu các luật lao động, bảo hiểm, hợp đồng, lương 3P, thuế…
- Xây dựng và giải quyết chế độ chính sách cho nhân viên
- Thực hiện kiểm soát lương, thưởng và phúc lợi
- Chịu trách nhiệm công tác hậu cần cho đối nội và đối ngoại.
- Triển khai công tác đào tạo nhân viên
- Xây dựng văn hóa doanh nghiệp và tổ chức các chương trình nội bộ
- Các công việc khác theo sự phân công của lãnh đạo
Yêu cầu ứng viên
- Tốt nghiệp đại học (chuyên ngành kinh tế lao động, quản trị doanh nghiệp, quản trị nguồn nhân lực, khoa học xã hội…).
- Nắm vững và vận dụng tốt các chế độ chính sách theo quy định của luật lao động, luật bảo hiểm xã hội và các văn bản hướng dẫn.
- Nắm vững các kiến thức cơ bản về quản trị nguồn nhân lực.
- Hiểu biết rõ về các hệ thống tiền lương, thưởng, các quy chế, quy định có liên quan đến quyền lợi và nghĩa vụ của người lao động.
- Kỹ năng giao tiếp và soạn thảo văn bản tốt.
- Có khả năng tổng hợp, phân tích và lập kế hoạch.
- Kỹ năng quản trị nhân sự, giải quyết vấn đề.
- Có khả năng bao quát lẫn chi tiết trong công việc, nhanh nhẹn, cẩn thận, quyết đoán, trung thực
- Thành thạo các phần mềm tin học văn phòng và internet (Office).
- Có kinh nghiệm ít nhất 05 năm trong lĩnh vực hành chính nhân sự và tối thiểu 03 năm ở vị trí tương đương.
- Ưu tiên ứng viên tốt tiếng Anh và có thời gian nắm giữ vị trí tương đương
Quyền lợi/Phúc lợi
- Chế độ lương, thưởng, chế độ bảo hiểm, môi trường làm việc, cơ hội đào tạo và thăng tiến... đầy đủ.
- Làm việc theo giờ hành chính.
- BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ.
- Thưởng lễ Tết, tháng 13
- Các chế độ khác theo quy định của công ty.
- Cơ hội làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp, được đào tạo nâng cao kỹ năng, chuyên môn.
- Hưởng các chế độ chính sách khác theo quy định của Công ty.
- Yêu cầu bằng cấp (tối thiểu): Đại Học
Địa điểm làm việc
- Thành phố Hà Nội
| Quy mô: | 200-499 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Chưa cập nhật |
| Địa chỉ: | Số 6/2/97, đường Đình Thôn, Phường Mỹ Đình 1, Quận Nam Từ Liêm, Hà Nội |
| Tên công ty: | Công ty Cổ Phần Đầu tư và Công nghệ Vela |
| Quy mô: | 200-499 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Chưa cập nhật |
| Địa chỉ: | Số 6/2/97, đường Đình Thôn, Phường Mỹ Đình 1, Quận Nam Từ Liêm, Hà Nội |
| Ngày đăng tuyển: | 22/05/2019 |
| Cấp bậc: | Khác |
| Học vấn: | Trung cấp |
| Số lượng tuyển: | 0 |
| Độ tuổi: | Không yêu cầu |
| Giới tính: | Không yêu cầu |
| Hình thức làm việc: | Toàn thời gian |
Thông báo
Bạn chưa thể ứng tuyển, Vui lòng Đăng nhập nộp hồ sơ
Nếu chưa có tài khoản, hãy Đăng ký tài khoản với chúng tôi
