Đăng xuất
Việc làm Hồ Chí Minh
Chuyên viên Nhân sự (HR Specialist)
Mô tả công việc
1. Tuyển dụng
- Tổng hợp nhu cầu tuyển dụng nhân sự hàng tuần tháng, phụ trách 80% tuyển dụng đội Nhân viên cửa hàng và 20% tuyển dụng khối văn phòng
- Thực hiện công tác tìm kiếm nguồn ứng viên qua các kênh để có nguồn CV hiệu quả.
- Xây dựng dữ liệu nguồn ứng viên tiềm năng.
- Trực tiếp làm việc với các đơn vị cung cấp dịch vụ tuyển dụng, phục vụ cho công tác tuyển dụng.
- Quản lý các kênh tuyển dụng công ty, data tuyển dụng, cập nhật báo cáo;
- Sàng lọc hồ sơ và sắp xếp lịch phỏng vấn.
- Trực tiếp tham gia vào quá trình phỏng vấn, đánh giá ứng viên;
2. Hành chính - văn phòng
- Quản lý HĐLĐ, hồ sơ lao động;
- Giải quyết thủ tục nghỉ việc, thanh lý cho người lao động.
- Thực hiện tính lương, thưởng và các chế độ, chính sách cho NLĐ.
- Giải quyết các yêu cầu, khiếu nại hoặc các vấn đề khác liên quan tới Nhân sự.
3. Đào tạo và phát triển
- Thực hiện công tác tiếp đón nhân sự mới như : Thông báo nhân sự mới, phối hợp đào tạo hội nhập ứng viên và theo dõi quá trình thử việc.
- Thiết kế và phát triển các khóa đào tạo nội bộ cho nhân viên theo các chủ đề như kỹ năng chuyên môn, kỹ năng mềm, quản lý, lãnh đạo, và văn hóa công ty.
- Tạo ra các tài liệu đào tạo chất lượng và dễ tiếp cận cho nhân viên.
- Xây dựng các lộ trình phát triển nghề nghiệp cho nhân viên, bao gồm các cơ hội học hỏi và thăng tiến.
Yêu cầu ứng viên
- Yêu cầu tố chất : Bộ mặt của công ty, đại diện công ty
- Trình độ: Có nền tảng kiến thức về Nhân sự, Quản lý lao động, Kinh tế hoặc các lĩnh vực liên quan (như Quản trị Kinh doanh, Tâm lý học, Xã hội học). Tốt nghiệp từ một trong các ngành trên là một lợi thế.
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí nhân sự tổng hợp hoặc các công việc hành chính nhân sự.
- Kinh nghiệm và kỹ năng quản lý con người.
- Am hiểu các quy định pháp luật về lao động, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế.
- Kỹ năng giao tiếp tốt, có khả năng làm việc với các bộ phận khác trong công ty.
- Kỹ năng tổ chức công việc, quản lý thời gian tốt và có sự chú ý đến chi tiết.
- Có trách nhiệm, cẩn thận, bảo mật thông tin và kỹ năng xử lý tình huống.
- Có thái độ khiêm tốn, ham học hỏi, trung thực, trách nhiệm trong công việc
- Thành thạo tiếng Anh &/ tiếng Nhật là một điểm cộng.
Quyền lợi/Phúc lợi
- Mức lương: Thỏa thuận theo kỹ năng, kinh nghiệm và kỳ vọng của ứng viên. Thử việc 2 tháng, trao đổi chi tiết hơn trong phỏng vấn.
- Tham gia đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT,...
- Cơ hội phát triển và review theo thâm niên làm việc.
- Môi trường năng động, sáng tạo, nơi mọi ý tưởng được chào đón.
- Công bằng, bình đẳng, lành mạnh.
Thời gian làm việc
- Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:00)
Địa điểm làm việc
- Phường An Khánh (Thành phố Thủ Đức cũ), Thành phố Hồ Chí Minh
.webp){kind=logo}
.webp){kind=logo}
| Quy mô: | 50-99 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Dịch vụ & Tiêu dùng |
| Địa chỉ: | Số 6 Hoa Cau, Phường Cầu Kiệu, TP Hồ Chí Minh |
| Tên công ty: | Công ty TNHH Chidori Hospitality |
| Quy mô: | 50-99 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Dịch vụ & Tiêu dùng |
| Địa chỉ: | Số 6 Hoa Cau, Phường Cầu Kiệu, TP Hồ Chí Minh |
| Ngày đăng tuyển: | 27/07/2026 |
| Cấp bậc: | Chuyên viên |
| Học vấn: | Đại học |
| Số lượng tuyển: | 2 |
| Độ tuổi: | 20 - 25 tuổi |
| Giới tính: | Không yêu cầu |
| Hình thức làm việc: | Toàn thời gian |
Thông báo
Bạn chưa thể ứng tuyển, Vui lòng Đăng nhập nộp hồ sơ
Nếu chưa có tài khoản, hãy Đăng ký tài khoản với chúng tôi
