Trưởng Phòng Nhân Sự (Thu Nhập Trên 20 Triệu)
Mô tả công việc
- Xây dựng và triển khai chiến lược nhân sự phù hợp định hướng phát triển công ty
- Hoạch định nguồn nhân lực, tuyển dụng và đào tạo
- Xây dựng hệ thống lương thưởng-KPI-đánh giá hiệu suất
- Xây dựng và chuẩn hóa quy trình, nội quy, quy chế lao động
- Quản lý quan hệ lao động, xử lý kỷ luật, tranh chấp
- Phụ trách BHXH, hợp đồng lao động, hồ sơ pháp lý nhân sự
- Xây dựng văn hóa doanh nghiệp và các chương trình nội bộ
- Tư vấn cho ban giám đốc về chính sách nhân sự
Yêu cầu ứng viên
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành: Quản trị nhân sự, Luật, Quản trị kinh doanh…
- Tối thiểu 3–5 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
- Am hiểu Luật Lao động, BHXH
- Có kỹ năng quản lý, lãnh đạo và xây dựng hệ thống
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và xử lý tình huống tốt
- Xây dựng văn hóa doanh nghiệp và các chương trình nội
- bộ
- Ưu tiên ứng viên từng làm trong lĩnh vực sản xuất /nông nghiệp
Quyền lợi/Phúc lợi
- Mức Lương: từ 20-25 Triệu (Lương thương lượng theo kinh nghiệm và năng lực)
- Thưởng Lễ, Tết, Tháng 13.
- Hưởng Phép năm theo Quy định của Công ty
- Tham gia các hoạt động Công ty như Du lịch,…
- Tham gia đầy đủ các BHXH, BHYT, BHTN theo quy định Công ty.
Địa điểm làm việc
- Lô ME9-1a, KCN Đức Hòa 1, xã Mỹ Hạnh, Huyện Đức Hòa, Tỉnh Long An
| Quy mô: | 1-9 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Kinh doanh, Nông/Lâm/Ngư Nghiệp |
| Địa chỉ: | Lô ME9-1a, KCN Đức Hòa 1, Xã Mỹ Hạnh, Tây Ninh |
| Tên công ty: | Công ty Cổ phần Gia Linh Agritech |
| Quy mô: | 1-9 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Kinh doanh, Nông/Lâm/Ngư Nghiệp |
| Địa chỉ: | Lô ME9-1a, KCN Đức Hòa 1, Xã Mỹ Hạnh, Tây Ninh |
| Ngày đăng tuyển: | 02/03/2026 |
| Cấp bậc: | Trưởng/Phó phòng |
| Học vấn: | Đại học |
| Số lượng tuyển: | 1 |
| Độ tuổi: | Không yêu cầu |
| Giới tính: | Không yêu cầu |
| Hình thức làm việc: | Toàn thời gian |
Thông báo
Bạn chưa thể ứng tuyển, Vui lòng Đăng nhập nộp hồ sơ
Nếu chưa có tài khoản, hãy Đăng ký tài khoản với chúng tôi
Đăng xuất
Việc làm Hồ Chí Minh