Trưởng Phòng Digital Marketing

Mức lương: Thương lượng

Kinh nghiệm: 8 năm

Hạn nộp hồ sơ: 07/06/2026

Mức lương

Kinh nghiệm

Hạn nộp hồ sơ

Địa điểm

Click vào đây để xem tuyển dụng Trưởng Phòng Digital Marketing mới nhất

Chi tiết tuyển dụng

Mô tả công việc

Quản trị & Triển khai Quảng cáo (Performance Ads):
- Trực tiếp thiết lập, quản lý và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo đa kênh (Facebook Ads, Google Ads, TikTok Ads).
- Kiểm soát chỉ số kinh tế (Unit Economics): Tối ưu chi phí thu hút khách hàng (CAC) và đảm bảo tỷ lệ chuyển đổi từ dữ liệu quảng cáo thành lượt thăm khám thực tế.
- Xây dựng hệ thống đo lường, báo cáo Dashboard Real-time để theo dõi hiệu quả ngân sách hàng ngày.
Xây dựng Cộng đồng & Lead tự nhiên (Organic Growth):
- Xây dựng và vận hành các kênh cộng đồng (Group Facebook, Zalo, TikTok) xoay quanh Insight của khách hàng RTD để tạo nguồn khách hàng tự nhiên.
- Sáng tạo các chiến dịch "Marketing du kích" để tiếp cận khách hàng mục tiêu tại các khu vực lân cận mà không tốn nhiều chi phí quảng cáo.
Ứng dụng AI & Công cụ (AI & MarTech):
- Sử dụng thành thạo AI (ChatGPT, Midjourney, v.v.) để sản xuất nội dung nhanh, phân tích xu hướng thị trường và thấu hiểu Insight khách hàng.
- Triển khai các công cụ Automation Marketing và CRM để chăm sóc khách hàng cũ, tăng tỷ lệ tái khám (Retention Rate).
Phối hợp Media & In-house Studio:
- Đặt hàng và phối hợp với bộ phận Media nội bộ để sản xuất các "nguyên liệu" quảng cáo (Video, hình ảnh) mang tính cá nhân hóa và chân thực ngay tại Studio RTD.

Yêu cầu ứng viên

Mạnh về chạy ADS đa nền tảng, đa kênh
Kinh nghiệm: Ít nhất 8 -10 năm trong lĩnh vực Digital Marketing, trong đó có ít nhất 4 năm tại vị trí quản lý team. Ưu tiên ứng viên từng làm trong ngành Healthcare, Thẩm mỹ hoặc Chuỗi dịch vụ cao cấp.
Kỹ năng Ads: Thực chiến giỏi, có khả năng "lên chiến dịch" trực tiếp, không chỉ quản lý lý thuyết.
Kỹ năng AI: Thông thạo các công cụ AI hỗ trợ Marketing để tối ưu hóa quy trình làm việc và giảm chi phí nhân sự.
Tư duy: Tư duy dựa trên số liệu (Data-driven), thấu hiểu Insight khách hàng để thiết kế thông điệp truyền thông tích hợp.

Quyền lợi/Phúc lợi

Thu nhập: Lương cứng cạnh tranh (Thỏa thuận theo năng lực) + Thưởng hiệu quả dựa trên chỉ số Lead/Doanh thu Theo chính sách mở không áp dụng mức trần
Quyền hạn: Được chủ động đề xuất ngân sách, lựa chọn công cụ triển khai và xây dựng đội ngũ Digital theo định hướng chiến lược.
Môi trường: Làm việc tại hệ thống RTD Rehab đang trong giai đoạn chuẩn hóa và mở rộng quy mô mạnh mẽ.

Thời gian làm việc

Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:15 đến 17:30)

Địa điểm làm việc

Thành phố Hồ Chí Minh

Ứng tuyển thực tập sinh không cần kinh nghiệm Tuyển trưởng phòng - lương cao đãi ngộ tốt Săn việc làm quản lý lương cao Việc đang tuyển – nộp hồ sơ liền tay Bứt phá thu nhập với việc làm BĐS

2 | 0

Việc làm liên quan

Digital Marketing Manager Công ty TNHH Kim Medical

30 - 50 triệu Hồ Chí Minh Ứng tuyển

Nhân viên Booking KOL/KOC Công ty TNHH Không Gian Eva Kge

8 - 15 triệu Hà Nội Ứng tuyển

Marketing Intern (HCM) Công ty TNHH Megaboom

3 - 5 triệu Hồ Chí Minh Ứng tuyển

Thực tập sinh Phòng Marketing (Marketing Intern) Công ty cổ phần Đầu tư và Phát triển Đô Thị AZGROUP

Thương lượng Đà Nẵng Ứng tuyển

Công ty Cổ phần RTD

Quy mô:	10-19 nhân viên
Lĩnh vực:	Kinh doanh, Y tế
Địa chỉ:	233, 235, 237 Đường 9A, KDC Trung Sơn, Xã Bình Hưng, TP Hồ Chí Minh

Thông tin công ty

Tên công ty:	Công ty Cổ phần RTD
Quy mô:	10-19 nhân viên
Lĩnh vực:	Kinh doanh, Y tế
Địa chỉ:	233, 235, 237 Đường 9A, KDC Trung Sơn, Xã Bình Hưng, TP Hồ Chí Minh

Thông tin chung

Ngày đăng tuyển

Cấp bậc

Học vấn

Số lượng tuyển

Độ tuổi

Giới tính

Hình thức làm việc

Thông tin chung

Ngày đăng tuyển:	15/05/2026
Cấp bậc:	Trưởng/Phó phòng
Học vấn:	Đại học
Số lượng tuyển:	1
Độ tuổi:	30 - 38 tuổi
Giới tính:	Nam
Hình thức làm việc:	Toàn thời gian