Trưởng nhóm tuyển dụng đào tạo (kinh nghiệm lĩnh vực IT)
Mô tả công việc
- Công tác tuyển dụng và xây dựng thương hiệu tuyển dụng (80%):
- Lên kế hoạch tuyển dụng và kế hoạch phát triển thương hiệu tuyển dụng.
- Tổ chức quản lý nhóm tuyển dụng.
- Triển khai và thực hiện công tác tuyển dụng các vị trí (Công nghệ thông tin (40%); Kinh doanh & Marketing (30%), Nghiên cứu và phát triển sản phẩm (10%), Dịch vụ khách hàng (10%), Back Office (10%)).
- Xây dựng và phát triển các kênh tuyển dụng/ chương trình tuyển dụng: Trường đại học, công ty headhunt, hội chợ cơ hội nghề nghiệp, giới thiệu nội bộ, các trang web tuyển dụng, mối quan hệ bên ngoài, chương trình thực tập sinh …
- Triển khai các hoạt động phát triển thương hiệu tuyển dụng, quản lý fanpage tuyển dụng của Công ty.
- Đề xuất chính sách, lập và cải tiến các thủ tục, quy trình, biểu mẫu và các hồ sơ khác liên quan đến tuyển dụng, tiếp nhận nhân viên mới, đào tạo.
- Lên ngân sách cho các chiến dịch tuyển dụng & thực hiện thủ tục trình ký thanh quyết toán trong ngân sách được duyệt.
- Lập báo cáo tuyển dụng tháng/năm, báo cáo đánh giá hiệu quả hoạt động tuyển dụng.
- Công tác đào tạo (20%)
- Tổ chức đào tạo hội nhập cho nhân viên mới.
- Tổ chức khảo sát, tổng hợp, phân tích nhu cầu đào tạo.
- Quản lý, tổ chức triển khai các hoạt động đào tạo theo yêu cầu.
- Phân tích, tổng hợp, khảo sát và báo cáo các thông tin từ thị trường và nội bộ doanh nghiệp.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác do cấp trên giao.
Yêu cầu ứng viên
- Nam/Nữ,
- Tốt nghiệp đai học trở lên chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Kinh tế, Ngoại thương, kỹ thuật...
- Kinh nghiệm tối thiểu 2 năm ở vị trí tương đương. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tuyển dụng trong lĩnh vực CNTT, headhunt.
- Có kinh nghiệm xây dựng thương hiệu tuyển dụng, xây dựng talent pool, tổ chức chương trình thực tập sinh tài năng …
- Ưu tiên có network rộng trong lĩnh vực CNTT.
- Có kiến thức, kỹ năng xây dựng và phát triển các kênh Digital, marketing cho tuyển dụng.
- Có kỹ năng giao tiếp, đàm phán, tạo ảnh hưởng.
- Có khả năng nhìn nhận đánh giá con người.
- Sử dụng được tiếng Anh trong công việc là lợi thế (không bắt buộc).
- Nhanh nhẹn, nhiệt tình, sáng tạo.
- Khả năng làm việc nhóm và tổ chức điều phối công việc tốt.
- Số lượng cần tuyển: 01
- Nơi làm việc: 22 Láng Hạ, Đống Đa, Hà Nội
- Thời gian làm việc: 8h00 – 12h, 13h – 17h30 Thứ hai – Thứ sáu hàng tuần.
- Nghỉ thứ bảy, chủ nhật
Quyền lợi/Phúc lợi
Phụ cấp khác:
• Phụ cấp ăn trưa: 40.000đ/ngày
• Phụ cấp gửi xe, xăng xe, điện thoại (tùy vị trí)
• Phụ cấp trang điểm cho CBNV nữ
Cơ hội huấn luyện:
• Được tài trợ kinh phí tham gia các chương trình đào tạo nâng cao năng lực.
Đồng nghiệp:
• Làm việc cùng đội ngũ hơn 900 nhân sự tài năng, có chuyên môn giỏi,dày dặn kinh nghiệm, tư duy chia sẻ
Phúc lợi:
• Chế độ thưởng phong phú và hấp dẫn
• Quà tặng các ngày lễ trong năm
• Gói bảo hiểm sức khỏe cao cấp 24/7 mua cho nhân viên & người thân nhân viên
Địa điểm làm việc
- Thành phố Hà Nội
| Quy mô: | 200-499 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Chưa cập nhật |
| Địa chỉ: | Tầng 8, Số 22, phố Láng Hạ, Phường Láng Hạ, Quận Đống đa, Hà Nội |
| Tên công ty: | Công ty Cổ phần Giải Pháp Thanh Toán Việt Nam |
| Quy mô: | 200-499 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Chưa cập nhật |
| Địa chỉ: | Tầng 8, Số 22, phố Láng Hạ, Phường Láng Hạ, Quận Đống đa, Hà Nội |
| Ngày đăng tuyển: | 20/01/2022 |
| Cấp bậc: | Nhân viên |
| Học vấn: | Trung cấp |
| Số lượng tuyển: | 0 |
| Độ tuổi: | Không yêu cầu |
| Giới tính: | Không yêu cầu |
| Hình thức làm việc: | Toàn thời gian |
.jpg)
Thông báo
Bạn chưa thể ứng tuyển, Vui lòng Đăng nhập nộp hồ sơ
Nếu chưa có tài khoản, hãy Đăng ký tài khoản với chúng tôi
