Phó Phòng Nhân Sự
Mô tả công việc
- Quản lý và chịu trách nhiệm toàn bộ công việc liên quan đến Nhân sự.
- Xây dựng các quy chế, chính sách liên quan như chính sách lương, thưởng, đánh giá.
- Giám sát, chịu trách nhiệm các công việc liên quan đến việc tuyển dụng, đào tạo, tính lương, bảo hiểm, đánh giá tăng lương, thưởng hàng năm.
- Hoạch định nguồn nhân lực nhằm phục vụ cho hoạt động sản xuất kinh doanh.
- Hoạch định, xây dựng các chương trình, kế hoạch đào tạo để phát triển nguồn nhân lực.
- Tham mưu cho Trưởng phòng xây dựng các chiến lược về bộ máy tổ chức, hoạt động của công ty, xử lý các vấn đề thuộc lĩnh vực Nhân sự.
- Đào tạo nhân viên cấp dưới.
- Thực hiện công việc theo yêu cầu của Trưởng phòng.
Yêu cầu ứng viên
- Ưu tiên ứng viên tại Hà Nam và các khu vực lân cận gần Hà Nam.
- Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm Nhân sự
- Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương tại các Công ty sản xuất có quy mô từ 300 người trở lên.
- Có kiến thức tốt về Luật lao động, Luật bảo hiểm.
- Có kỹ năng đàm phán và xử lý vấn đề.
- Trung thực, nhanh nhẹn và có khả năng chịu được áp lực về sự thay đổi.
- Ưu tiên ứng viên có thể giao tiếp bằng Tiếng Nhật.
Quyền lợi/Phúc lợi
- Thưởng hấp dẫn
- Tham gia đầy đủ chế độ BH theo quy định
- Du lịch hàng năm
Địa điểm làm việc
- Thành phố Hà Nội
- Tỉnh Hà Nam
- Tỉnh Nam Định
| Quy mô: | Chưa cập nhật |
| Lĩnh vực: | Chưa cập nhật |
| Địa chỉ: | Lô N, Khu công nghiệp Đồng Văn II, Phường Duy Minh, Thị Xã Duy Tiên, Hà Nam |
| Tên công ty: | Công ty TNHH NMS Việt Nam |
| Quy mô: | Chưa cập nhật |
| Lĩnh vực: | Chưa cập nhật |
| Địa chỉ: | Lô N, Khu công nghiệp Đồng Văn II, Phường Duy Minh, Thị Xã Duy Tiên, Hà Nam |
| Ngày đăng tuyển: | 22/07/2019 |
| Cấp bậc: | Trưởng nhóm/Giám sát |
| Học vấn: | Trung cấp |
| Số lượng tuyển: | 0 |
| Độ tuổi: | Không yêu cầu |
| Giới tính: | Không yêu cầu |
| Hình thức làm việc: | Toàn thời gian |
Thông báo
Bạn chưa thể ứng tuyển, Vui lòng Đăng nhập nộp hồ sơ
Nếu chưa có tài khoản, hãy Đăng ký tài khoản với chúng tôi
