Deputy HR Manager (Foreign Services)
Mô tả công việc
- To manage and lead HR team, work alongside the expat HR manager.
- To oversee the recruitment process to ensure that very well qualified foreign staff recruited and retained;
- To deal with post recruitment process including but not limited to: work permit, visa, staff induction, housing services etc...;
- To support the HR manager in all activities including but not limited to:
+ Daily report system-staff attendance;
+ Disciplinary actions (when required);
+ Coordinating with Academic team on matters relating to staff’s performance;
+ Other duties as will be assigned from time to time.
Yêu cầu ứng viên
Kinh nghiệm / Kỹ năng chi tiết
- Minimum: Bachelor degree in Business Administration / HR Management, or related field. Master degree in a related field is a plus;
- At least 5 years experience in related field (of which a minimum 2 years in managerial position);
- English level: minimum IELTS 7.0 or equivalent;
- Excellent communication skills;
- Good knowledge on system management in a large organization;
- Ability to build a strong team;
- Ability to mobilize and encourage staff to overcome challenges within complex, multinational environment.
Quyền lợi/Phúc lợi
- Trao đổi khi phỏng vấn
Địa điểm làm việc
- Thành phố Hồ Chí Minh
| Quy mô: | 200-499 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Chưa cập nhật |
| Địa chỉ: | 41 Nguyễn Thị Minh Khai, Phường Bến Nghé, Quận 1, TP Hồ Chí Minh |
| Tên công ty: | Công ty Cổ phần Quản lý Giáo Dục Và Đầu Tư E M G (EMG Education) |
| Quy mô: | 200-499 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Chưa cập nhật |
| Địa chỉ: | 41 Nguyễn Thị Minh Khai, Phường Bến Nghé, Quận 1, TP Hồ Chí Minh |
| Ngày đăng tuyển: | 24/06/2021 |
| Cấp bậc: | Chưa cập nhật |
| Học vấn: | Trung cấp |
| Số lượng tuyển: | 0 |
| Độ tuổi: | 27 - 50 tuổi |
| Giới tính: | Nữ |
| Hình thức làm việc: | Toàn thời gian |
Thông báo
Bạn chưa thể ứng tuyển, Vui lòng Đăng nhập nộp hồ sơ
Nếu chưa có tài khoản, hãy Đăng ký tài khoản với chúng tôi
