Chuyên viên Nhân sự Tổng hợp (HR Generalist - Ngành Thời trang)

Mức lương: 12 - 15 triệu

Kinh nghiệm: 2 năm

Hạn nộp hồ sơ: 14/09/2026

Mức lương

Kinh nghiệm

Hạn nộp hồ sơ

Địa điểm

Click vào đây để xem tuyển dụng Chuyên viên Nhân sự Tổng hợp mới nhất

Chi tiết tuyển dụng

Mô tả công việc

Phối hợp cùng BGĐ và các trưởng bộ phận theo dõi nhu cầu nhân sự, định biên và kế hoạch tuyển dụng; phụ trách tuyển dụng từ xây dựng JD, chủ động tìm kiếm, sàng lọc, phỏng vấn đến offer.
Vận hành các hoạt động xuyên suốt vòng đời nhân sự: onboarding, thử việc, đánh giá hiệu suất, điều chuyển/điều chỉnh lương, đào tạo, quan hệ nhân sự và nghỉ việc.
Theo dõi việc thực hiện nội quy, giờ giấc, quy trình và tiêu chuẩn làm việc; phối hợp cùng trưởng bộ phận xử lý các vấn đề về hiệu suất, thái độ, phối hợp hoặc kỷ luật khi cần.
Rà soát và từng bước xây dựng, hoàn thiện hệ thống nhân sự gồm Sổ tay Nhân viên, nội quy, chính sách, biểu mẫu và các quy trình phù hợp với quy mô công ty; cập nhật theo thực tế vận hành.
Phối hợp cùng BGĐ xây dựng và triển khai văn hóa, giá trị và tiêu chuẩn làm việc; thực hiện các hoạt động truyền thông, gắn kết nội bộ và làm rõ cơ chế phối hợp giữa HR, các phòng ban và BGĐ.
Phụ trách C&B và hồ sơ nhân sự: hợp đồng, chấm công, phép, lương, BHXH, phúc lợi, dữ liệu và các thủ tục liên quan; đảm bảo tính chính xác, đầy đủ và tuân thủ quy định.
Theo dõi, tổng hợp dữ liệu và chỉ số nhân sự cần thiết; nhận diện các vấn đề cần lưu ý và đề xuất hướng xử lý phù hợp để hỗ trợ BGĐ, trưởng bộ phận trong công tác quản lý nhân sự.
Quản lý các hoạt động Hành chính & Vận hành nội bộ: tài sản, thiết bị, văn phòng phẩm, nhà cung cấp, hoạt động nội bộ và các nhu cầu hành chính liên quan

Đây là vị trí Nhân sự Tổng hợp chuyên trách đầu tiên của công ty, phối hợp cùng phòng Kế toán trong các nghiệp vụ liên quan; phù hợp với người có khả năng trực tiếp triển khai công việc, có tư duy hệ thống và sẵn sàng tham gia xây dựng, hoàn thiện nền tảng nhân sự trong môi trường phát triển nhanh.

Yêu cầu ứng viên

Có từ 2-3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương; ưu tiên ứng viên từng làm tại SME hoặc ngành bán lẻ/thời trang/agency đang xây dựng, hoàn thiện hệ thống nhân sự.
Thành thạo kỹ năng tuyển dụng, đánh giá năng lực ứng viên và có tư duy hệ thống tốt.
Am hiểu về luật lao động, BHXH, C&B và có khả năng soạn thảo quy trình, chính sách nhân sự.
Có bản lĩnh xử lý tình huống khó, tư duy chủ động và khả năng theo sát công việc đến kết quả cuối cùng.
Kỹ năng tổ chức công việc khoa học, chịu được áp lực và có tinh thần trách nhiệm cao.

Quyền lợi/Phúc lợi

Mức lương cạnh tranh, thoả thuận theo năng lực và kinh nghiệm thực tế.
Phụ cấp ăn trưa 650.000 đ/tháng.
Đóng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Thưởng lương tháng 13 khi gắn bó từ 1 năm trở lên.
Thưởng hiệu suất cá nhân và kết quả kinh doanh, xét tăng lương định kỳ hàng năm.
Ưu đãi mua sản phẩm của công ty với giá nội bộ.
Môi trường làm việc minh bạch, nhiều cơ hội thăng tiến và phát triển sự nghiệp.

Địa điểm làm việc

288 Phạm Văn Hai, Tân Bình, Thành phố Hồ Chí Minh

Ứng tuyển thực tập sinh không cần kinh nghiệm Tuyển trưởng phòng - lương cao đãi ngộ tốt Săn việc làm quản lý lương cao Việc đang tuyển – nộp hồ sơ liền tay Bứt phá thu nhập với việc làm BĐS

1 | 0

Việc làm liên quan

Senior HR-Admin Executive Công ty TNHH Shipco Transport Việt Nam

Thương lượng Hồ Chí Minh Ứng tuyển

Nhân viên Nhân sự Công Ty TNHH Broadpeak Sóc Trăng

7 - 10 triệu Cần Thơ Ứng tuyển

Nhân viên Nhân sự Tiền lương Công ty TNHH Điện Nissin Việt Nam

Trên 10 triệu Bắc Ninh Ứng tuyển

Nhân viên Nhân sự Công ty Trách nhiệm hữu hạn Lê Trung Thiên

10 - 15 triệu Hồ Chí Minh Ứng tuyển

Nhân viên nhân sự - Mảng lao động nước ngoài Công ty TNHH Yu Xin Việt Nam

Thương lượng Bình Phước, Đồng Nai Ứng tuyển

Chuyên viên Nhân sự Tổng hợp Công ty TNHH Everygreen Garden (Việt Nam)

15 - 18 triệu Hồ Chí Minh Ứng tuyển

Chuyên viên Nhân sự (人事专员) Công ty TNHH Global Xingfa (Việt Nam)

10 - 13 triệu Hải Phòng Ứng tuyển

Nhân viên Nhân sự (Mạnh Tuyển dụng) Công ty Cổ phần Tập đoàn TH Vinasun

Thương lượng Phú Thọ Ứng tuyển

Công ty TNHH Randomlist Việt Nam

Quy mô:	20-49 nhân viên
Lĩnh vực:	Kinh doanh
Địa chỉ:	288 Phạm Văn Hai, Phường Tân Sơn Nhất, TP Hồ Chí Minh

Thông tin công ty

Tên công ty:	Công ty TNHH Randomlist Việt Nam
Quy mô:	20-49 nhân viên
Lĩnh vực:	Kinh doanh
Địa chỉ:	288 Phạm Văn Hai, Phường Tân Sơn Nhất, TP Hồ Chí Minh

Thông tin chung

Ngày đăng tuyển

Cấp bậc

Học vấn

Số lượng tuyển

Độ tuổi

Giới tính

Hình thức làm việc

Thông tin chung

Ngày đăng tuyển:	15/08/2026
Cấp bậc:	Chuyên viên
Học vấn:	Đại học
Số lượng tuyển:	1
Độ tuổi:	Không yêu cầu
Giới tính:	Không yêu cầu
Hình thức làm việc:	Toàn thời gian