Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự
Mô tả công việc
- Quản lý các hoạt động Phòng HC-NS
- Tư vấn, tham mưu cho Trưởng phòng, Ban Giám đốc công ty trong việc quản lý, triển khai những chính sách, quy chế.
- Xây dựng hệ thống văn bản pháp lý: Các nội quy, quy chế, quy trình, quy định … tổ chức thực hiện, kiểm soát.
- Xây dựng quy chế lương thưởng, các biện pháp khuyến khích ...
- Quản lý, cập nhật và lưu trữ các hồ sơ, văn bản liên quan đến công tác nhân sự.
- Các công việc khác theo sự chỉ đạo của cấp trên.
Yêu cầu ứng viên
- Giới tính: Nam/ Nữ tuổi từ 30 đến 45, có sức khỏe tốt.
- Tốt nghiệp Đại học Chuyên ngành có liên quan
- Vi tính văn phòng thành thạo;
- Kinh nghiệm : Tối thiểu 03 năm ở vị trí tương đương
- Am hiểu Luật lao động và các quy định pháp luật có liên quan;
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết trình, đào tạo, huấn luyện tốt
Quyền lợi/Phúc lợi
- Thu nhập: 20-25tr/tháng
- Thưởng định kỳ (tháng/năm), đột xuất.
- Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo Luật lao động;
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, cởi mở, hòa đồng, nhiều cơ hội thăng tiến.
Địa điểm làm việc
- Thành phố Hà Nội
| Quy mô: | 200-499 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Kinh doanh |
| Địa chỉ: | Tầng 5, Tòa văn phòng CT1, Số 536A Minh Khai, Phường Vĩnh Tuy, TP Hà Nội |
| Tên công ty: | Công ty Cổ phần Liên Doanh Đầu Tư Phát Triển De Obelly Việt Mỹ |
| Quy mô: | 200-499 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Kinh doanh |
| Địa chỉ: | Tầng 5, Tòa văn phòng CT1, Số 536A Minh Khai, Phường Vĩnh Tuy, TP Hà Nội |
| Ngày đăng tuyển: | 11/05/2022 |
| Cấp bậc: | Trưởng nhóm/Giám sát |
| Học vấn: | Trung cấp |
| Số lượng tuyển: | 1 |
| Độ tuổi: | 30 - 45 tuổi |
| Giới tính: | Không yêu cầu |
| Hình thức làm việc: | Toàn thời gian |
Thông báo
Bạn chưa thể ứng tuyển, Vui lòng Đăng nhập nộp hồ sơ
Nếu chưa có tài khoản, hãy Đăng ký tài khoản với chúng tôi
Đăng xuất
Việc làm Hồ Chí Minh