Trưởng Nhóm Tuyển Dụng Và Đào Tạo (Recruitment Team Leader) Tại Tp Hồ Chí Minh - Thu Nhập Từ 15 - 20 Triệu
Mô tả công việc
1. Tuyển Dụng:
- Xây dựng kế hoạch và chiến lược tuyển dụng theo tháng/quý/năm dựa trên order từ các phòng ban và yêu cầu từ Ban Giám Đốc
- Quản lý và chịu trách nhiệm chính về KPI đội tuyển dụng, bao gồm cả việc đào tạo và huấn luyện để phát triển được năng lực/ nghiệp sàng lọc CV với đội ngũ tuyển dụng.
- Trực tiếp tham gia vào tuyển các vị trí cấp trung và khó tuyển, đưa ra tham vấn chuẩn xác để sàng lọc được chất lượng CV và ứng viên tiềm năng.
- Phối hợp với các trưởng phòng ban để làm rõ nhu cầu, mô tả công việc, yêu cầu tuyển dụng để xây dựng được bộ công cụ đánh giá ứng viên, từng chuyên môn khác nhau và cải tiến quy trình tuyển dụng. (Chuẩn hóa cho từng vị trí nhân viên)
- Báo cáo hiệu quả tuyển dụng, chất lượng ứng viên, phân tích chi phí, thời gian, tỷ lệ chuyển đổi, chỉ số tối ưu chi phí ứng viên (deal được lương thưởng với ứng viên).
- Xây dựng thương hiệu tuyển dụng và kênh tuyển dụng nội bộ/ngoại bộ
2. Tổ chức đào tạo và phát triển nguồn nhân lực:
- Chịu trách nhiệm chính cho việc onboard: đào tạo nội quy, quy chế cho nhân viên mới, bao gồm cả hướng dẫn cách thức làm việc, nghiệp vụ về công tác tại P.NS
- Xác định được nhu cầu đào tạo bên trong và ngoài (dựa theo quy định của công ty), lên được kế hoạch về đào tạo nhân viên theo định kỳ tháng/ quý/ năm. Đảm bảo được ngân sách công ty được tối ưu, tránh lãng phí khi tổ chức đào tạo không đạt kết quả cao.
Yêu cầu ứng viên
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực, Kinh tế, Quản trị kinh doanh hoặc tương đương
- Có ít nhất 2–3 năm kinh nghiệm tuyển dụng, trong đó 1 – 2 năm ở vị trí leader hoặc quản lý nhóm
- Ưu tiên có kinh nghiệm tuyển số lượng lớn, tuyển mass ngành dịch vụ
- Kỹ năng giao tiếp, đánh giá sàng lọc ứng viên chất lượng và thuyết phục tốt, khả năng deal lương
- Thành thạo Excel, Google Sheet và phần mềm ATS là lợi thế
- Có tư duy chiến lược, khả năng phân tích dữ liệu và lập kế hoạch
Quyền lợi/Phúc lợi
- Thu nhập: 15 – 20 triệu.
- Lương Cứng: 12 triệu + % KPI thưởng + Thưởng nóng (Hot Bonus).
- Lương tháng 13, thưởng tết, du lịch, tất niên
- Review tăng lượng định kỳ hằng năm
- Đầy đủ các chế độ phúc lợi BHXH , BHYT
- Môi trường năng động, khả năng tiếp cận chuyển đổi số trong tuyển dụng sắp tới.
Địa điểm làm việc
- 436a/73, Đường 3/2, Phường 12, Quận 10, Thành phố Hồ Chí Minh
Quy mô: | 200-499 nhân viên |
Lĩnh vực: | Kinh doanh, Nhóm nghề khác |
Địa chỉ: | 78/6U8 Lâm Văn Bền, Phường Tân Thuận Tây, Quận 7, TP Hồ Chí Minh |
Tên công ty: | Công ty TNHH Một thành viên Thương mại Dịch vụ Fast Care |
Quy mô: | 200-499 nhân viên |
Lĩnh vực: | Kinh doanh, Nhóm nghề khác |
Địa chỉ: | 78/6U8 Lâm Văn Bền, Phường Tân Thuận Tây, Quận 7, TP Hồ Chí Minh |
Ngày đăng tuyển: | 18/06/2025 |
Cấp bậc: | Trưởng nhóm/Giám sát |
Học vấn: | Đại học |
Số lượng tuyển: | 1 |
Độ tuổi: | 30 - 40 tuổi |
Giới tính: | Không yêu cầu |
Hình thức làm việc: | Toàn thời gian |
Thông báo
Bạn chưa thể ứng tuyển, Vui lòng Đăng nhập nộp hồ sơ
Nếu chưa có tài khoản, hãy Đăng ký tài khoản với chúng tôi