Có phải thử việc đối với người lao động ký hợp đồng lao động dưới 1 tháng hay không? Hợp đồng lao động dưới 1 tháng có bắt buộc phải lập thành văn bản hay không?

Người lao động thường xuyên không hoàn thành công việc thì người sử dụng lao động có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không? Người sử dụng lao động không được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trong trường hợp nào?

Thời gian phải ngừng việc, nghỉ việc không do lỗi của người lao động có được dùng để tính số ngày phép năm hay không? Người lao động được nhận lương ngừng việc trong trường hợp nào theo quy định?

Được cấp sổ bảo hiểm xã hội giấy trong trường hợp nào từ 01/01/2026 theo quy định? Tổ chức đại diện người sử dụng lao động có quyền và trách nhiệm gì trong việc tổ chức thực hiện bảo hiểm xã hội?

Chi phí điều tra, điều tra lại tai nạn lao động đối với người lao động tham gia bảo hiểm tai nạn lao động tự nguyện như thế nào? Đối tượng tham gia bảo hiểm tai nạn lao động tự nguyện là ai theo quy định?

Quyền của người lao động tham gia bảo hiểm tai nạn lao động tự nguyện được quy định ra sao? Điều kiện hưởng chế độ bảo hiểm tai nạn lao động tự nguyện được quy định như thế nào?

Theo quy định, tự ý nghỉ việc bao nhiêu ngày không lý do chính đáng thì người lao động bị sa thải? Không được xử lý kỷ luật lao động đối với người lao động đang trong thời gian nào?

Người lao động có hành vi đánh bạc tại nơi làm việc thì áp dụng hình thức xử lý kỷ luật như thế nào? Thời hiệu xử lý kỷ luật người lao động có hành vi đánh bạc tại nơi làm việc là bao lâu theo quy định?

Có được áp dụng nhiều hình thức xử lý kỷ luật lao động đối với một hành vi vi phạm kỷ luật lao động hay không? Mức xử phạt đối với người sử dụng lao động có hành vi áp dụng nhiều hình thức kỷ luật lao động đối với một hành vi vi phạm kỷ luật lao động ra sao?

Người lao động có được phép từ chối làm việc nếu có nguy cơ đe dọa trực tiếp đến sức khỏe hay không? Chính sách của Nhà nước về lao động được quy định như thế nào?

Người lao động đang đóng bảo hiểm tai nạn lao động tự nguyện bị chết thì thời hạn giải quyết hưởng chế độ trong 90 ngày đúng không? Hồ sơ hưởng chế độ bảo hiểm tai nạn lao động tự nguyện được quy định như thế nào?

Người lao động bị tai nạn lao động có chủ động đi giám định mức suy giảm khả năng lao động được hay không? Nguyên nhân người lao động không được hưởng các chế độ tai nạn lao động tự nguyện là gì?

Người lao động xin nghỉ việc được hưởng trợ cấp thôi việc trong trường hợp nào? Công ty không trả trợ cấp thôi việc cho người lao động bị xử phạt bao nhiêu tiền?

Thời hạn nộp hồ sơ đề nghị hưởng trợ cấp ốm đau là bao lâu theo quy định mới nhất? Hồ sơ đề nghị hưởng chế độ ốm đau của người lao động bao gồm những gì?

Hướng dẫn xác định số tiền chậm đóng, trốn đóng bảo hiểm y tế chi tiết ra sao? Người sử dụng lao động không bị coi là trốn đóng bảo hiểm y tế trong trường hợp nào?

Người lao động đang hưởng trợ cấp thất nghiệp bị chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp khi nào theo quy định? Điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp từ 01/01/2026 như thế nào?

Những đòi hỏi của một ứng viên Gen Z? 3 điều doanh nghiệp hiểu sai về ứng viên Gen Z? Pháp luật quy định như thế nào về trách nhiệm của người sử dụng lao động?

Người lao động được làm thêm giờ tối đa bao nhiêu tiếng? Mức lương người lao động làm thêm giờ hiện nay là bao nhiêu?

Hợp đồng lao động với người chưa đủ 15 tuổi phải đảm các nội dung nào theo quy định? Khi sử dụng người chưa đủ 15 tuổi làm việc phải tuân theo quy định như thế nào?

Thời giờ làm việc tối đa trong 01 tuần của người chưa đủ 15 tuổi không được quá bao nhiêu giờ theo quy định? Người lao động chưa thành niên được khám sức khỏe bao lâu một lần?