Đăng xuất
Việc làm Hồ Chí Minh
Tìm kiếm nội dung Chất lượng cán bộ
Ngày 22/7/2025, Ủy ban nhân dân Thành phố Cần Thơ đã có Hướng dẫn 01/HD-UBND về tiêu chí cụ thể đánh giá cán bộ công chức viên chức và người lao động để thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy, tinh giản biên chế và cơ cấu lại, nâng cao chất lượng cán bộ, công chức và giải quyết chính sách, chế độ.
Quy định về đạo đức và văn hóa giao tiếp của cán bộ công chức với nhân dân? Mức xếp loại chất lượng hằng năm đối với cán bộ công chức từ ngày 01/01/2026?
4 mức xếp loại chất lượng hằng năm đối với cán bộ công chức từ ngày 01/01/2026? Cán bộ, công chức được xem xét loại trừ, miễn, giảm trách nhiệm trong trường hợp nào?
Đánh giá xếp loại chất lượng cán bộ mới nhất 2025 theo thủ tục như thế nào?
Bài viết dưới đây sẽ cập nhật quy định mới về thủ tục đánh giá, xếp loại chất lượng cán bộ ngành giáo dục mới nhất theo Quyết định 1313/QĐ-BGDĐT.
Bài viết dưới đây sẽ cập nhập toàn bộ tiêu chí xếp loại chất lượng cán bộ năm 2025 dựa theo quy định mới nhất.
Chính thức sửa đổi Nghị định 178: tinh giản biên chế đối với cán bộ công chức viên chức theo những tiêu chí nào?
Em là cử nhân Luật và có quan tâm đến lớp đào tạo nghề Công chứng chất lượng cao tại Học viện tư pháp. Vậy, cho em hỏi học phí lớp này năm 2024 là bao nhiêu? Lớp học trong bao lâu và trường hợp nào có thể hành nghề công chứng mà không cần tham gia lớp này? Câu hỏi của chị H (Hà Nội).
Cho tôi hỏi, việc đánh giá cán bộ nhà nước hiện nay được thực hiện dựa trên những nội dung gì? Dựa trên kết quả đánh giá cán bộ thì có thể xếp loại chất lượng cán bộ như thế nào? - Câu hỏi của Thanh Minh (Yên Bái)
CV như một lá đơn chào hàng gửi đến khách hàng. Ở đó hàng hóa chính là sức lao động, và khách hàng chính là nhà tuyển dụng trên thị trường. Vậy để “bán được hàng”, ngoài việc phải có hàng hóa với chất lượng đạt yêu cầu của người mua thì đầu tiên bạn phải có một “thư chào hàng” thật ấn tượng. Để có một CV tốt, bạn phải lưu ý loại bỏ những thông tin không cần thiết dưới đây…
Nhân viên C&B (Nhân viên nhân sự tiền lương) được xem là người “quan trọng bậc nhất” trong công ty. Bởi công việc của Nhân viên C&B là phụ trách những khoản lương, thưởng, chính sách, bảo hiểm… cho toàn bộ nhân viên trong Công ty.
