Đăng xuất
Việc làm Hồ Chí Minh
Tìm kiếm nội dung co-founder
Mức lương trong hợp đồng và lương thực nhận khác nhau có vi phạm pháp luật không?
Ở tuổi 35, việc học nghề cần được cân nhắc theo thời gian, sức khỏe, tài chính, kinh nghiệm đã có và hoàn cảnh gia đình.
Dưới đây là thông tin người lao động có quyền yêu cầu bảng lương.
Từ tin tuyển dụng, phỏng vấn đến offer và những ngày đầu đi làm, có những dấu hiệu không quá rõ nhưng đáng được kiểm tra kỹ trước khi nhận việc hoặc tiếp tục ở lại.
Tại Nghị định 168/2026/NĐ-CP quy định từ ngày 1/1/2027, hỗ trợ tối thiểu 2 triệu đồng cho phụ nữ sinh đủ 2 con trước 35 tuổi, phụ nữ dân tộc thiểu số rất ít người, phụ nữ ở tỉnh, thành phố có mức sinh dưới mức sinh thay thế ra sao?
Ở công ty, quen đồng nghiệp không khó nhưng để thật sự thân lại là chuyện khác. Có người dễ hòa nhập, có người đi làm lâu vẫn chỉ dừng ở mức trao đổi công việc. Vậy có nên kết bạn thân với đồng nghiệp không?
Lương cao chưa chắc giữ được người giỏi. Nhiều nhân viên rời đi vì mất động lực, thiếu cơ hội phát triển hoặc không còn được tin tưởng trong công việc.
Người lao động nghỉ việc có cần làm đơn xin nghỉ việc không? Hợp đồng lao động bị chấm dứt trong những trường hợp nào?
Việc doanh nghiệp giữ bản chính giấy tờ tùy thân, văn bằng, chứng chỉ của người lao động là hành vi vi phạm phạm luật về lao động.
Theo quy định tại khoản 1 Điều 48 Bộ luật Lao động 2019 thì trong thời hạn 14 ngày làm việc kể từ ngày chấm dứt hợp đồng lao động, hai bên có trách nhiệm thanh toán đầy đủ các khoản tiền có liên quan đến quyền lợi của mỗi bên, trừ trường hợp sau đây có thể kéo dài nhưng không được quá 30 ngày...
Theo quy định pháp luật, lương thử việc có phải đóng bảo hiểm không?
Sau buổi phỏng vấn, một email từ chối có thể làm người tìm việc hụt hẫng, tiếc công sức chuẩn bị và tự hỏi mình đã làm chưa tốt ở đâu. Khi bình tĩnh lại, điều cần làm là phản hồi vừa đủ, cân nhắc có nên hỏi lý do hay không và tiếp tục điều chỉnh cho cơ hội tiếp theo.
Áp lực công việc kéo dài dễ khiến nhiều người rơi vào trạng thái muốn nghỉ việc nhưng không chắc mình đang quá tải tạm thời hay đã thực sự kiệt sức. Nội dung này giúp nhìn rõ dấu hiệu, khi nào nên dừng lại và cách giảm áp lực trước khi burnout.
Ngày đầu đi làm thường không khó vì công việc, mà khó ở chỗ không biết nên bắt đầu từ đâu. Một vài cách xử lý đơn giản trong ngày đầu có thể giúp bắt nhịp nhanh và tránh những lỗi dễ gặp.
Screen CV là bước giúp nhà tuyển dụng rà soát hồ sơ ứng viên trước khi mời phỏng vấn. Khi có tiêu chí rõ, việc lọc CV sẽ nhanh hơn, ít cảm tính hơn và hạn chế bỏ sót ứng viên phù hợp.
Làn sóng sa thải là gì? Hãy hoc nhhững kỹ năng cần thiết để có thể bảo vệ bản thân vượt qua làn sóng sa thải
Theo quy định pháp luật, bị yêu cầu viết đơn thôi việc có hợp pháp không?
Nộp CV rồi nhưng chưa có phản hồi, nhiều người sẽ phân vân có nên gửi lại lần nữa không. Không phải lúc nào nộp lần hai cũng giúp tăng cơ hội. Quan trọng là hồ sơ có gì mới, thời điểm gửi lại có hợp lý không và cách gửi có đủ chỉn chu hay chưa.
Khi nào người sử dụng lao động được khấu trừ tiền lương của người lao động? Người lao động có được tạm ứng tiền lương không?
Nghỉ việc xong, nhiều người chưa tìm việc ngay không phải vì lười mà vì chưa biết nên bắt đầu từ đâu. Khi chưa rõ cần chốt hướng trước, sửa CV trước hay nộp hồ sơ trước, việc tìm việc rất dễ kéo dài hơn dự tính.
