Đăng xuất
Việc làm Hồ Chí Minh
Nhân viên Hành chính nhân sự (C&B)
Mức lương: 9 - 10 triệu
Kinh nghiệm: 2 năm
Hạn nộp hồ sơ: 08/03/2026
Địa điểm: Đắk Lắk
Mức lương
9 - 10 triệu
Kinh nghiệm
2 năm
Hạn nộp hồ sơ
08/03/2026
Địa điểm
Đắk Lắk
Click vào đây để xem tuyển dụng
Nhân viên Hành chính nhân sự
mới nhất
Chi tiết tuyển dụng
Mô tả công việc
Công tác hành chính:
- Soạn thảo, trình ký và ban hành các văn bản nội bộ: thông báo, quyết định, quy định, quy chế, hợp đồng, công văn…
- Quản lý công tác văn thư – lưu trữ: hồ sơ pháp lý, công văn đi – đến, hợp đồng, hồ sơ nhân sự.
- Quản lý con dấu, chữ ký, biểu mẫu hành chính theo quy định.
- Thực hiện công tác lễ tân, hậu cần, tiếp khách; tổ chức hội họp, sự kiện nội bộ.
- Theo dõi, quản lý chi phí hành chính: điện, nước, văn phòng phẩm, điện thoại, xăng xe, tiền ăn,…
- Quản lý, cấp phát và theo dõi tài sản, trang thiết bị, công cụ làm việc, trang phục lao động.
- Phối hợp đảm bảo điều kiện làm việc, an toàn lao động, PCCC, an ninh trật tự tại công ty.
- Thực hiện các thủ tục hành chính, pháp lý với cơ quan nhà nước, đối tác, khách hàng theo phân công
Công tác nhân sự
- Tuyển dụng: Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng, đăng tin, sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn, tiếp nhận nhân sự mới.
- Quản lý lao động: -Thực hiện các thủ tục về HĐLĐ: ký kết, gia hạn, chấm dứt HĐLĐ; Thực hiện thủ tục BHXH, BHYT, BHTN; giảm trừ thuế TNCN. Chấm công – tiền lương – phúc lợi: Tổng hợp chấm công, hỗ trợ tính lương, thưởng, phép năm, chế độ ốm đau, thai sản…Đào tạo & phát triển: Phối hợp tổ chức đào tạo theo kế hoạch của Ban Giám đốc/Trưởng bộ phận. Kỷ luật & quan hệ lao động: Tổng hợp biên bản, phiếu nhắc nhở, quyết định kỷ luật. Tiếp nhận, xử lý phản ánh, khiếu nại; làm cầu nối giữa người lao động và Ban Giám đốc. Đánh giá nhân sự: Phối hợp tổ chức đánh giá định kỳ, đề xuất khen thưởng, kỷ luật, điều chuyển, chấm dứt HĐLĐ. Văn hóa doanh nghiệp: Tham gia tổ chức các hoạt động nội bộ, truyền thông, gắn kết nhân viên.
Công tác quản lý lực lượng trực thuộc HCNS
- Sắp xếp lịch trực, theo dõi và quản lý công việc của Bảo vệ, Tài xế công vụ, Tạp vụ.
- Kiểm tra việc thực hiện nhiệm vụ; kịp thời báo cáo Ban Giám đốc khi có sự việc bất thường.
Công tác báo cáo
- Báo cáo định kỳ tháng/quý về tình hình nhân sự: tăng – giảm nhân sự, khen thưởng – kỷ luật, chấp hành nội quy lao động, nghỉ phép.
- Thực hiện các báo cáo khác theo yêu cầu của Trưởng phòng HCNS/Ban Giám đốc.
Yêu cầu ứng viên
- Kinh nghiệm từ 02 năm trở lên Vị trí Nhân sự Tổng hợp
- Đã làm C&B; thành thạo excel
- Nhanh nhẹn, chịu khó, giao tiếp tốt
- Khả năng dùng Canva, 1Office là một lợi thế.
Quyền lợi/Phúc lợi
- Lương chính thức: 9 đến 12tr/tháng
- Lộ trình thăng tiến rõ ràng
- Đảm bảo các phúc lợi xã hội
- Tham gia BHXH, phép năm,…
- Du lịch thường niên, hiếu hỉ, sinh nhật.
Thời gian làm việc
- Thứ 2 - Thứ 7 (từ 07:30 đến 17:30).
Địa điểm làm việc
- 06 Phan Huy Chú nối dài, Xã Hòa Phú, Tỉnh Đắk Lắk
1
|
0
Việc làm liên quan
| Quy mô: | 50-99 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Dịch vụ & Tiêu dùng |
| Địa chỉ: | Số 06 Phan Huy Chú nối dài, Cư Dluê, Xã Hòa Phú, Đắk Lắk |
Thông tin công ty
| Tên công ty: | Công ty TNHH Lan Vy Đắk Lắk |
| Quy mô: | 50-99 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Dịch vụ & Tiêu dùng |
| Địa chỉ: | Số 06 Phan Huy Chú nối dài, Cư Dluê, Xã Hòa Phú, Đắk Lắk |
Thông tin chung
Ngày đăng tuyển
09/02/2026
Cấp bậc
Nhân viên
Học vấn
Cao đẳng
Số lượng tuyển
1
Độ tuổi
25 - 35 tuổi
Giới tính
Nữ
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Thông tin chung
| Ngày đăng tuyển: | 09/02/2026 |
| Cấp bậc: | Nhân viên |
| Học vấn: | Cao đẳng |
| Số lượng tuyển: | 1 |
| Độ tuổi: | 25 - 35 tuổi |
| Giới tính: | Nữ |
| Hình thức làm việc: | Toàn thời gian |
Kỹ năng cần có
Khu vực
Đắk Lắk
Bài viết mới nhất
.jpg)
Thông báo
Bạn chưa thể ứng tuyển, Vui lòng Đăng nhập nộp hồ sơ
Nếu chưa có tài khoản, hãy Đăng ký tài khoản với chúng tôi
