Chuyên Viên Nhân Sự
Mô tả công việc
1. Thực hiện công tác Nhân sự chung
- Thực hiện triển khai công tác quy hoạch, đánh giá Cán bộ dự nguồn, kế thừa, xây dựng lộ trình công danh đến từng đơn vị trong Công ty;
- Hướng dẫn các Đơn vị trong công tác khảo sát, đánh giá quy hoạch Cán bộ dự nguồn, kế thừa, đáp ứng được lộ trình công danh;
- Tham gia biên soạn các chính sách, quy chế, quy định, quy trình, biểu mẫu làm việc… có liên quan;
- Thu thập, phân tích, tổng hợp, cập nhật, quản lý dữ liệu liên quan đến phát triển năng lực Cán bộ dự nguồn, kế thừa, lộ trình công danh;
2. Tham mưu, đề xuất ý kiến liên quan đến công tác Phát triển nguồn lực;
- Tham mưu, đề xuất các ý kiến cải tiến công tác đánh giá, quy hoạch Cán bộ dự nguồn, kế thừa và đẩy mạnh việc phát triển năng lực toàn diện;
- Đề xuất các ý kiến nhằm cải tiến, hoàn thiện hơn công tác phát triển nguồn nhân lực trong toàn Công ty;
- Báo cáo, phân tích tình hình dự nguồn, kế thừa và tiến độ hoàn thành lộ trình công danh của từng đối tượng;
- Tham gia xây dựng các nội dung thu hút và giữ chân nhân sự giỏi tại Công ty;
3. Phúc lợi và Quan hệ lao động
- Giải đáp chính sách lương, thưởng, phúc lợi cho người lao động theo liên quan đến công việc được phân công;
- Tổng hợp và cập nhật thông tin dữ liệu lên phần mềm nhân sự;
- Xây dựng các mối quan hệ nội bộ, mối quan hệ bên ngoài nhằm thu thập các thông tin cần thiết để kịp thời kiến nghị đề xuất các chính sách thu hút, tuyển dụng và giữ người hiệu quả;
4. Nhiệm vụ khác
- Phối hợp, hỗ trợ hực hiện các công việc khác của Ban Nhân sự theo sự phân công của cấp trên.
Yêu cầu ứng viên
- Tốt nghiệp Đại học trở lên, chuyên ngành Quản trị nguồn lực/ Luật/ Quản trị kinh doanh/ Hành chính văn phòng/ Lao động tiền lương...
- Ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực chuyên môn Nhân sự tổng hợp/Phát triển nguồn lực/HRBP
- Ngoại ngữ: Tiếng Anh giao tiếp.
- Tin học: Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint); Thư điện tử và các phầm mềm chuyên ngành.
- Tác phong linh hoạt, văn minh, hòa đồng và cầu tiến.
- Có thể đi công tác tỉnh
Quyền lợi/Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Du lịch nước ngoài
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
Địa điểm làm việc
- Thành phố Hồ Chí Minh
.webp){kind=logo}
| Quy mô: | 200-499 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Chưa cập nhật |
| Địa chỉ: | 7A/68 Thành Thái, Phường 14, Quận 10, TP Hồ Chí Minh |
| Tên công ty: | Công ty Cổ phần Đầu tư Xây dựng Trung Nam |
| Quy mô: | 200-499 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Chưa cập nhật |
| Địa chỉ: | 7A/68 Thành Thái, Phường 14, Quận 10, TP Hồ Chí Minh |
| Ngày đăng tuyển: | 23/12/2021 |
| Cấp bậc: | Chưa cập nhật |
| Học vấn: | Trung cấp |
| Số lượng tuyển: | 0 |
| Độ tuổi: | Không yêu cầu |
| Giới tính: | Không yêu cầu |
| Hình thức làm việc: | Toàn thời gian |
Thông báo
Bạn chưa thể ứng tuyển, Vui lòng Đăng nhập nộp hồ sơ
Nếu chưa có tài khoản, hãy Đăng ký tài khoản với chúng tôi
