Đăng xuất
Việc làm Hồ Chí Minh
Chuyên viên C&B
Mức lương: 15 - 25 triệu
Kinh nghiệm: 3 năm
Hạn nộp hồ sơ: 08/04/2026
Địa điểm: Hà Nội
Mức lương
15 - 25 triệu
Kinh nghiệm
3 năm
Hạn nộp hồ sơ
08/04/2026
Địa điểm
Hà Nội
Click vào đây để xem tuyển dụng
Chuyên viên C
mới nhất
Chi tiết tuyển dụng
Mô tả công việc
MỤC TIÊU CÔNG VIỆC
- Đảm bảo công tác C&B, BHXH, Thuế TNCN và các chính sách phúc lợi được thực hiện chính xác - đúng hạn - đúng pháp luật; hỗ trợ xây dựng và vận hành hệ thống chính sách nhân sự minh bạch, hiệu quả; góp phần duy trì quan hệ lao động hài hòa và tuân thủ tại doanh nghiệp.
NHIỆM VỤ CHÍNH
1. Công tác C&B (Lương - Thưởng - Phúc lợi)
- Thực hiện tính lương, thưởng hàng tháng/quý/năm đảm bảo chính xác và đúng thời hạn.
- Triển khai và theo dõi các chế độ phúc lợi: phép năm, lễ tết, ốm đau, thai sản, trợ cấp…
- Thực hiện nghiệp vụ BHXH: tăng/giảm, giải quyết chế độ, đối soát dữ liệu định kỳ.
- Quản lý và kê khai Thuế TNCN, lập báo cáo thuế định kỳ.
- Theo dõi và cập nhật ngân sách nhân sự (lương - thưởng - phúc lợi).
- Thực hiện các báo cáo quản trị: Biến động nhân sự, quỹ lương, tuân thủ, nghỉ việc.
2. Quản trị thông tin nhân sự & Quan hệ lao động
- Quản lý hồ sơ nhân sự và dữ liệu, đảm bảo tính đầy đủ - chính xác.
- Thực hiện các thủ tục nhân sự: Tiếp nhận thử việc, ký hợp đồng, bổ nhiệm, miễn nhiệm, nghỉ việc.
- Hỗ trợ xử lý các tình huống quan hệ lao động theo phân công: Tranh chấp, vi phạm nội quy, kỷ luật.
- Đảm bảo doanh nghiệp tuân thủ pháp luật lao động và các quy định nội bộ.
3. Xây dựng - cải tiến quy chế, quy trình & chính sách nhân sự
- Tham gia xây dựng, cập nhật và chuẩn hóa hệ thống: quy chế, quy định, quy trình nhân sự và C&B.
- Đề xuất cải tiến chính sách tổng đãi ngộ dựa trên nhu cầu vận hành và thị trường lao động.
- Tham gia các dự án HR: cơ cấu lương, thang bảng lương, chính sách phúc lợi, tối ưu quy trình.
- Tổ chức hoặc phối hợp đào tạo nội bộ về nghiệp vụ C&B và tuân thủ.
Yêu cầu ứng viên
- Ưu tiên Nữ, Từ 25-35 tuổi
- Tối thiểu 3 năm ở vị trí C&B và quan hệ lao động,
- Ưu tiên các nhân sự đã làm tại các Công ty có quy mô nhân sự tối thiểu từ 50 nhân sự trở lên.
- Am hiểu Luật lao động, Tiền lương, Thuế TNCN, Bảo hiểm.
- Cẩn thận, tỉ mỉ - Linh hoạt
- Trung thực, nhiệt tình.
Quyền lợi/Phúc lợi
- Mức lương: 15 - 25 triệu/tháng, tùy theo năng lực và kinh nghiệm.
- Thưởng theo KPI, kết quả dự án và đóng góp sáng kiến.
- Cơ hội tham gia các khóa đào tạo chuyên sâu
- Môi trường làm việc hiện đại, năng động, đề cao sáng tạo và phát triển cá nhân.
- Phúc lợi đầy đủ theo quy định của Công ty và pháp luật (BHXH, BHYT, nghỉ phép, du lịch, khám sức khỏe định kỳ,...).
- Nghỉ mát, hoạt động gắn kết, team building.
Địa điểm làm việc
- Tầng 2, toà nhà Handico, Ngã tư Phạm Hùng - Mễ Trì (Khu đô thị Mễ Trì Hạ, Quận Nam Từ Liêm), Thành phố Hà Nội
5
|
0
| Quy mô: | 20-49 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Giáo dục |
| Địa chỉ: | Số 17 ngõ 575 phố Kim Mã, Phường Giảng Võ, TP Hà Nội |
Thông tin công ty
| Tên công ty: | Công ty Cổ phần Phát triển Hi-Tech Việt Nam |
| Quy mô: | 20-49 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Giáo dục |
| Địa chỉ: | Số 17 ngõ 575 phố Kim Mã, Phường Giảng Võ, TP Hà Nội |
Thông tin chung
Ngày đăng tuyển
10/03/2026
Cấp bậc
Chuyên viên
Học vấn
Đại học
Số lượng tuyển
1
Độ tuổi
25 - 35 tuổi
Giới tính
Không yêu cầu
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Thông tin chung
| Ngày đăng tuyển: | 10/03/2026 |
| Cấp bậc: | Chuyên viên |
| Học vấn: | Đại học |
| Số lượng tuyển: | 1 |
| Độ tuổi: | 25 - 35 tuổi |
| Giới tính: | Không yêu cầu |
| Hình thức làm việc: | Toàn thời gian |
Khu vực
Hà Nội
Bài viết mới nhất
Thông báo
Bạn chưa thể ứng tuyển, Vui lòng Đăng nhập nộp hồ sơ
Nếu chưa có tài khoản, hãy Đăng ký tài khoản với chúng tôi
