Đăng xuất
Việc làm Hồ Chí Minh
Tuyển Trưởng Phòng Nhân Sự
Mô tả công việc
- Lập kế hoạch tuyển dụng, phát triển nguồn nhân lực định kỳ năm, quý, tháng.
- Sắp xếp nhân sự đúng người, đúng việc.
- Quản lý dữ liệu và hồ sơ nhân sự: có trách nhiệm bảo quản dữ liệu và lưu trữ hồ sơ nhân sự đầy đủ và bảo mật; bảo quản và lưu trữ các hồ sơ sơ nhân viên như nghỉ phép năm, chấm công..
- Quan hệ lao động: duy trì tuân thủ kỷ luật của toàn công ty đồng thời nâng cao tinh thần làm việc của nhân viên.
- Lên kế hoạch,tổ chức, thực hiện việc đánh giá công việc; đánh giá định kỳ hàng tháng và hàng năm cho nhân viên
- Giám sát thực hiện nội qui, quy định công ty và làm việc trực tiếp với các Trưởng bộ phận.
- Xây dựng quy định, quy trình và quy chế quản lý trong lĩnh vực nhân sự cho toàn công ty.
- Thực hiện các chính sách lao động tuân thủ quy định của Pháp luật.
- Tham mưu cho Ban Giám đốc các chiến lược trong bộ máy tổ chức và điều hành hoạt động của công ty.
Yêu cầu ứng viên
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành kinh tế, quản trị, nhân sự.
- Ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong công tác quản trị nhân sự . Ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
- Kỹ năng: lãnh đạo nhân viên; lập kế hoạch; tổ chức và giám sát công việc; phân tích, tổng hợp, làm báo cáo; giao tiếp tốt.
Quyền lợi/Phúc lợi
- Trao đổi cụ thể khi phỏng vấn
Địa điểm làm việc
- Thành phố Hồ Chí Minh
| Quy mô: | 20-49 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Chưa cập nhật |
| Địa chỉ: | 131/6/1/44 Tây Lân, Bình Trị Đông A, Bình Tân, TP.HCM. |
| Tên công ty: | Công ty TNHH Inox Việt Na |
| Quy mô: | 20-49 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Chưa cập nhật |
| Địa chỉ: | 131/6/1/44 Tây Lân, Bình Trị Đông A, Bình Tân, TP.HCM. |
| Ngày đăng tuyển: | 25/06/2019 |
| Cấp bậc: | Trưởng nhóm/Giám sát |
| Học vấn: | Trung cấp |
| Số lượng tuyển: | 0 |
| Độ tuổi: | 35 - 45 tuổi |
| Giới tính: | Không yêu cầu |
| Hình thức làm việc: | Toàn thời gian |
Thông báo
Bạn chưa thể ứng tuyển, Vui lòng Đăng nhập nộp hồ sơ
Nếu chưa có tài khoản, hãy Đăng ký tài khoản với chúng tôi
