Trưởng, Phó phòng Pháp chế
Mô tả công việc
- Tham gia xây dựng các chính sách, quy chế, quy định, quy trình để quản lý, hướng dẫn công tác Pháp chế của toàn hệ thống
- Cập nhật thông tin về các văn bản pháp luật mới ban hành thông qua các phương tiện thông tin, các tổ chức pháp chế thuộc các cơ quan nhà nước cho Công ty và các đơn vị thành viên
- Chuẩn bị các hồ sơ cần thiết và phối hợp với các phòng ban liên quan thực hiện các thủ tục pháp lý dự án: Pháp lý liên quan đến đất, Pháp lý liên quan đến công trình trên đất, Pháp lý liên quan đến Pháp nhân, hay là doanh nghiệp chủ đầu tư,..
- Tư vấn thương thảo các hợp đồng quan trọng của doanh nghiệp với các đối tác trong kinh doanh liên quan đến pháp lý doanh nghiệp
- Thẩm định các dự thảo thoả thuận, các hợp đồng hợp tác, các dự án đầu tư để đảm bảo không trái pháp luật, điều lệ hoặc có sơ hở, sai sót về mặt pháp luật có thể dẫn đến thiệt hại cho doanh nghiệp.
- Đăng ký các hồ sơ pháp lý doanh nghiệp và giấy phép cần thiết
Phụ trách hoặc tham gia tranh tụng khi có các vấn đề xảy ra:
- Tham mưu giúp cho lãnh đạo doanh nghiệp lựa chọn các hình thức giải quyết tranh chấp hiệu quả nhất, ít tốn kém nhất, bảo vệ uy tín doanh nghiệp
- Đại diện công ty làm việc với các đơn vị tư vấn và các cơ quan nhà nước khi được ủy quyền
- Tham gia tranh tụng, giải quyết các tranh chấp để bảo vệ quyền lợi cho doanh nghiệp.
Yêu cầu ứng viên
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành liên quan Luật, Bất động sản
- Từ 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, công tác tại các doanh nghiệp bất động sản, đầu tư là lợi thế
- Có chuyên môn tốt về pháp luật, pháp lý dự án, pháp lý doanh nghiệp
- Kỹ năng làm việc độc lập, quản lý đội ngũ nhân sự tốt
- Khả năng giao tiếp, trình bày, đàm phán, thương lượng, giải quyết vấn đề tốt
- Khả năng thu thập, phân tích, tổng hợp thông tin cẩn thận, trung thực, tỉ mỉ, khéo léo
Quyền lợi/Phúc lợi
- Thời gian thử việc: 2 tháng
- Đồng nghiệp: Môi trường làm việc thân thiện, chuyên nghiệp, tinh thần hỗ trợ, phối kết hợp cao. Ổn định, lâu dài.
Phúc lợi:
- Hưởng đủ chế độ theo quy định pháp luật về quản lý lao động
- Lương thưởng, phụ cấp
- Du lịch, Teambuilding
Địa điểm làm việc
- Thành phố Hồ Chí Minh
| Quy mô: | 200-499 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Chưa cập nhật |
| Địa chỉ: | 135 - 137 Nguyễn Thị Thập, Phường Tân Hưng, Quận 7, TP Hồ Chí Minh |
