Sự phát triển nguồn nhân lực trong bối cảnh kinh tế toàn cầu? Lợi ích của việc đầu tư phát triển nguồn nhân lực là gì?

Năm 2025 quân nhân chuyên nghiệp không đủ điều kiện về tuổi tái cứ, tái bổ nhiệm thì có được hưởng chế độ nghỉ hưu trước tuổi không?

Làm thế nào quản lý giáo dục (educational management) có thể nâng cao chất lượng đào tạo? Khám phá sự ảnh hưởng từ quản lý nhân lực, tài chính, cơ sở vật chất và công nghệ đến hiệu quả giáo dục.

Cơ hội làm việc tại du thuyền cao cấp cho vị trí nhân viên phục vụ nhà hàng (waiter). Môi trường năng động, nhiều cơ hội phát triển và thu nhập hấp dẫn đang chờ bạn.

Trong bài viết này, chúng ta sẽ khám phá tầm quan trọng của các chính sách phúc lợi nhân viên (employee welfare) đối với hiệu suất làm việc của doanh nghiệp. Với một cái nhìn sâu sắc, chúng ta sẽ cùng tìm hiểu cách mà các chính sách này có thể thúc đẩy sự hài lòng, tăng cường động lực và giữ chân nhân viên tài năng.

Đối tượng nào được sở hữu nhà ở tại Việt Nam? Quy định về công nhận quyền sở hữu nhà ở như thê nào?

Quản trị nhân sự quốc tế (International Human Resource Management - IHRM) là chìa khóa để tối ưu hóa nguồn lực toàn cầu. Doanh nghiệp cần làm gì để vượt qua thách thức văn hóa và tận dụng lợi ích đa dạng hóa này?

Làm thế nào để tìm kiếm những ứng viên bán hàng có khả năng thuyết phục khách hàng hiệu quả trong quá trình tuyển dụng? Khám phá những tiêu chí quan trọng và bí quyết nhận diện ứng viên sở hữu kỹ năng giao tiếp và quản lý cảm xúc vượt trội.

Trí tuệ nhân tạo là gì? Tương lai của trí tuệ nhân tạo trong ngành nhân sự như thế nào?

Căn cứ xây dựng kế hoạch phòng không nhân dân là gì? Doanh nghiệp tham gia xây dựng kế hoạch phòng không nhân dân tại địa phương khi nào?

Khám phá ý nghĩa của Năm cá nhân số 5 và cách nó ảnh hưởng đến cuộc sống của bạn. Tại sao năm này được coi là thời điểm của sự thay đổi và cơ hội mới?

(Chinhphu.vn) - Các khoản tiền thưởng kèm theo Kỷ niệm chương, Huy hiệu mà các cầu thủ bóng đá Đội tuyển Việt Nam được nhận sau khi vô địch ASEAN Cup 2024 sẽ không phải nộp thuế thu nhập cá nhân.

Cứu nạn cứu hộ khi xảy ra vụ tai nạn giao thông đường bộ từ 1/1/2025 như thế nào? Trách nhiệm của người có mặt tại nơi xảy ra tai nạn giao thông đường bộ là gì? Công an cần phải làm gì khi nhận được tin báo vụ tai nạn giao thông đường bộ?

Cơ hội làm việc tại vị trí nhân viên kế toán nội bộ (internal accountant) với mức lương hấp dẫn từ 10 - 13 triệu đồng, môi trường công việc thân thiện, cơ hội phát triển bản thân cao.

Mức xử phạt đối với hành vi không đội mũ bảo hiểm năm 2025 là bao nhiêu? Cá nhân có hành vi vi phạm không đội mũ bảo hiểm có được yêu cầu xử lý phạt tại chỗ hay không?

Biểu đồ sinh tối ưu hóa quy trình nhân sự hiệu quả, từ phân tích dữ liệu đến nâng cao năng suất làm việc như thế nào?

Admin trong lĩnh vực nhân sự (human resources) là gì và có chức năng gì? Tại sao admin lại quan trọng trong việc nâng cao hiệu quả tổ chức?

Quản trị nhân sự là gì? Tại sao quản trị nhân sự lại đóng vai trò quan trọng đến thành công của doanh nghiệp?

Học thuyết Z có sức mạnh gì trong quản trị nhân sự hiện đại, và tại sao nó lại trở thành một công cụ không thể thiếu?

Bài viết này sẽ thảo luận về tầm quan trọng của chuyển đổi số trong quản trị nhân sự (human resource management), từ cải thiện hiệu quả công việc, tối ưu hóa quy trình quản lý nhân sự đến việc thu hút và giữ chân nhân tài. Câu hỏi đặt ra là tại sao điều này lại quan trọng và làm thế nào để doanh nghiệp của bạn có thể tận dụng sự chuyển đổi này một cách hiệu quả nhất?