Chi tiết bảng chế độ phụ cấp trực cho người lao động trong các cơ sở y tế công lập mới nhất 2025 (Dự kiến)?
Chi tiết bảng chế độ phụ cấp trực cho người lao động mới nhất 2025 (Dự kiến). Dự kiến định mức nhân lực trong phiên trực tại cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có giường bệnh như thế nào?
Chi tiết bảng chế độ phụ cấp trực cho người lao động trong các cơ sở y tế công lập mới nhất 2025 (Dự kiến)
Bảng 1
Chế độ phụ cấp cho người lao động tham gia trực 24/24 giờ vào ngày làm việc
|
Mức phụ cấp |
Đối tượng được hưởng phụ cấp |
325.000 đồng/người/phiên trực |
Đối với cơ sở y tế hạng đặc biệt, hạng I; Viện Pháp y tâm thần Trung ương, Viện pháp Y tâm thần Trung ương Biên Hòa; |
|
255.000 đồng/người/phiên trực |
Đối với cơ sở y tế hạng II; Viện Pháp y quốc gia; Trung tâm Pháp y tâm thần khu vực; Trung tâm Điều phối Quốc gia về Ghép bộ phận cơ thể người (đối với trực điều phối lấy, vận chuyển, bảo quản mô, bộ phận cơ thể người); |
|
185.000 đồng/người/phiên trực |
Đối với các cơ sở y tế còn lại và các cơ sở khác tương đương; Trung tâm Pháp y cấp tỉnh; Trung tâm Điều phối quốc gia về Ghép bộ phận cơ thể người (đối với trực tư vấn, vận động hiến tặng mô, bộ phân cơ thể người); cơ sở cấp cứu ngoại viện (đối với trực ở các điểm cấp cứu); |
|
70.000 đồng/người/phiên trực |
Đối với trạm y tế xã, trạm y tế quân dân y; bệnh xá quân dân y; bệnh xá của công an nhân dân; |
|
mức phụ cấp trực được tính bằng 1,5 lần mức quy định trên |
Trực tại khoa, khu vực đặc biệt được quy định tại bảng 2 |
|
mức phụ cấp trực được tính bằng 1,8 lần mức quy định trên.
|
Nếu trực vào ngày nghỉ hằng tuần thì mức phụ cấp trực được tính bằng 1,3 lần mức quy định trên; trực vào ngày lễ, ngày Tết |
|
Người lao động thường trực theo kíp 12/24 giờ |
mức bằng 0,5 lần mức phụ cấp trực 24/24 giờ |
Người lao động thường trực theo kíp 12/24 giờ |
Người lao động làm việc theo ca 12/24 |
mức bằng 0,5 lần mức phụ cấp trực 24/24 giờ |
Người lao động làm việc theo ca 12/24 giờ quy định tại điểm b khoản 1 Điều 2 Dự thảo lần 2 Nghị định |
Người lao động làm việc theo ca 16/24 giờ |
mức bằng 0,75 lần mức phụ cấp trực 24/24 giờ |
Người lao động làm việc theo ca 16/24 giờ quy định tại điểm b khoản 1 Điều 2 Dự thảo lần 2 Nghị định |
Bảng 2
Người lao động trực theo chế độ thường trú ngoại viện được hưởng mức phụ cấp sau:
|
Mức hưởng phụ cấp |
Đối tượng được hưởng phụ cấp |
160.000 đồng/người/phiên trực |
Đối với cơ sở y tế hạng đặc biệt, hạng I; Viện Pháp y tâm thần Trung ương, Viện Pháp y tâm thần Trung ương Biên Hòa; |
|
125.000 đồng/người/phiên trực |
Đối với cơ sở y tế hạng II; Viện Pháp y quốc gia; Trung tâm Pháp y tâm thần khu vực; Trung tâm Điều phối quốc gia về Ghép bộ phận cơ thể người (đối với trực điều phối lấy, vận chuyển, bảo quản mô, bộ phận cơ thể người); |
|
90.000 đồng/người/phiên trực |
Đối với các cơ sở y tế còn lại và các cơ sở khác tương đương; Trung tâm Pháp y cấp tỉnh; Trung tâm Điều phối quốc gia về Ghép bộ phận cơ thể người (đối với trực tư vấn, vận động hiến tặng mô, bộ phân cơ thể người); cơ sở cấp cứu ngoại viện (đối với trực điều phối cấp cứu); |
|
35.000 đồng/người/phiên trực |
Đối với trạm y tế xã, trạm y tế quân dân y; bệnh xá quân dân y; bệnh xá của công an nhân dân; |
Các trường hợp khác
+ Người lao động trực 24/24 giờ được hỗ trợ tiền ăn là 40.000 đồng/người/ phiên trực;
+ Người lao động được nghỉ và được hưởng nguyên lương sau khi tham gia trực như sau:
- Trực 24/24 giờ vào ngày thường, ngày nghỉ hằng tuần được nghỉ bù 01 ngày; trực 24/24 giờ vào các ngày lễ, Tết được nghỉ bù 02 ngày;
- Người làm việc theo ca 12/24 giờ hoặc ca 16/24 giờ được nghỉ ít nhất 12 giờ tiếp theo.
- Trường hợp cơ sở y tế huy động người lao động làm việc vào giờ nghỉ trên thì phải trả tiền lương làm thêm giờ theo quy định của pháp luật về lao động.
+ Cơ sở y tế huy động người lao động làm thêm giờ thì phải trả tiền lương làm thêm giờ cho người lao động theo quy định của pháp luật về lao động. Người làm việc vào ca đêm được trả tiền lương làm việc vào ban đêm theo quy định của pháp luật về lao động.
Căn cứ pháp lý: khoản 3 Điều 3 Dự thảo lần 2 Nghị định
Đề xuất chế độ phụ cấp trực cho người lao động (Hình từ internet)
Dự kiến định mức nhân lực trong phiên trực tại cơ sở khám bệnh chữa bệnh có giường bệnh như thế nào?
Căn cứ khoản 2 Điều 3 Dự thảo lần 2 Nghị định quy định định mức nhân lực trong phiên trực tại cơ sở khám bệnh chữa bệnh có giường bệnh như sau:
(i) Cơ sở khám bệnh chữa bệnh có giường bệnh thì định mức nhân lực tiêu chuẩn cho 01 phiên trực gồm: trực lãnh đạo, trực lâm sàng, trực cận lâm sàng và trực hậu cần, quản trị được quy định như sau:
+ Cơ sở y tế hạng đặc biệt, bệnh viện hạng I: 14 người/phiên trực/100 giường bệnh;
+ Cơ sở y tế hạng II và hạng III: 13 người/phiên trực/100 giường bệnh;
+ Cơ sở y tế hạng III có quy mô dưới 100 giường bệnh: 12 người/ phiên trực.
Đối với khoa, khu vực đặc biệt nếu không thể bố trí làm ca theo quy định tại mục b khoản 1 Điều 3 Dự thảo lần 2 Nghị định thì thủ trưởng cơ sở khám bệnh chữa bệnh căn cứ vào điều kiện thực tế để bố trí định mức nhân lực trực cao hơn nhưng không quá 1,5 lần so với quy định tại điểm a khoản 1 Điều 3 Dự thảo lần 2 Nghị định và có thể bố trí 02 kíp trực/1 ngày (mỗi kíp 12 giờ) vào các ngày nghỉ hằng tuần, ngày lễ, ngày Tết;
Thủ trưởng cơ sở khám, chữa bệnh căn cứ vào dự toán ngân sách được giao và các nguồn thu sự nghiệp của đơn vị, vào tình hình thực tế về công suất sử dụng giường bệnh để quyết định số nhân lực trong phiên trực cho phù hợp.
Có những chế độ phụ cấp đặc thù nào đối với công chức viên chức, người lao động trong các cơ sở y tế công lập theo Dự thảo mới nhất?
Căn cứ Điều 1 Dự thảo lần 2 Nghị định quy định một số chế độ phụ cấp đặc thù sau đây:
(1) Phụ cấp trực
(2) Phụ cấp phẫu thuật, thủ thuật
(3) Phụ cấp chống dịch
Xem thêm
Từ khóa: Phụ cấp trực Khám bệnh chữa bệnh Chế độ phụ cấp trực cho người lao động Mức phụ cấp Người lao động trực Cơ sở y tế Nhân lực trong phiên trực Người lao động trong các cơ sở y tế công lập
- Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của NhanSu.vn, chỉ mang tính chất tham khảo;
- Điều khoản được áp dụng (nếu có) có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc. Quý khách vui lòng kiểm tra lại thông tin trước khi áp dụng;
- Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền, nội dung của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ email hotrophaply@NhanSu.vn;