Nhân viên đào tạo
Mô tả công việc
- Tham mưu cho Trưởng, Phó phòng trong việc xây dựng kế hoạch đào tạo mới và đào tạo lại cho CBCNV trình Ban TGĐ.
- Tổ chức đào tạo định hướng cho CBCNV mới: nội quy Công ty, văn hóa doanh nghiệp, ngoại ngữ (tiếng Anh, tiếng Hàn) và đào tạo chuyên môn cho CBCNV các phòng ban.
- Thực hiện việc xây dựng, cập nhật tài liệu chính sách huấn luyện đào tạo phù hợp với chuyên môn từng vị trí công việc và định hướng phát triển của Công ty.
- Xây dựng và quản lý nguồn giáo viên, chuyên gia đào tạo nội bộ và bên ngoài (Giáo viên nội bộ là các Trưởng, Phó phòng chuyên môn).
- Theo dõi, lập danh sách CBCNV tham gia các lớp đào tạo huấn luyện định kỳ và phối hợp với các phòng ban liên quan, công ty tư vấn đào tạo, chuyên gia đào tạo để thực hiện.
Yêu cầu ứng viên
· Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
. Kỹ năng truyền đạt, giao tiếp, đứng lớp
· Có khả năng đứng lớp, giảng dạy trước nhiều người
· Có trách nhiệm trong công việc, chịu được áp lực
Quyền lợi/Phúc lợi
- Máy tính xách tay
- Bảo hiểm theo quy định
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Xe đưa đón
- Đồng phục
- Thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Tăng lương
- Công tác phí
- Chế độ nghỉ phép
Địa điểm làm việc
- Thành phố Hồ Chí Minh
Quy mô: | 200-499 nhân viên |
Lĩnh vực: | Chưa cập nhật |
Địa chỉ: | Khu Trung đoàn 918, Phường Phúc Đồng, Quận Long Biên, Hà Nội |
Tên công ty: | Công ty Cổ phần Đầu tư Long Biên |
Quy mô: | 200-499 nhân viên |
Lĩnh vực: | Chưa cập nhật |
Địa chỉ: | Khu Trung đoàn 918, Phường Phúc Đồng, Quận Long Biên, Hà Nội |
Ngày đăng tuyển: | 19/03/2020 |
Cấp bậc: | Mới tốt nghiệp |
Học vấn: | Cao đẳng |
Số lượng tuyển: | 0 |
Độ tuổi: | Từ 25 tuổi |
Giới tính: | Không yêu cầu |
Hình thức làm việc: | Toàn thời gian |
Thông báo
Bạn chưa thể ứng tuyển, Vui lòng Đăng nhập nộp hồ sơ
Nếu chưa có tài khoản, hãy Đăng ký tài khoản với chúng tôi