Đăng xuất
Việc làm Hồ Chí Minh
Chuyên viên Nhân sự (Quan hệ Lao động & Đào tạo)
Mức lương: 10 - 20 triệu
Kinh nghiệm: 1 năm
Hạn nộp hồ sơ: 09/11/2025
Địa điểm: Tây Ninh
Mức lương
10 - 20 triệu
Kinh nghiệm
1 năm
Hạn nộp hồ sơ
09/11/2025
Địa điểm
Tây Ninh
Click vào đây để xem tuyển dụng
Chuyên viên Nhân sự
mới nhất
Chi tiết tuyển dụng
Mô tả công việc
- Quản lý lao động
- Theo dõi, cập nhật và quản lý hồ sơ, thông tin CBNV (hợp đồng, quyết định nhân sự...).
- Thực hiện nghiệp vụ HĐLĐ, HĐ tư vấn, thủ tục lao động nước ngoài, bổ nhiệm, miễn nhiệm, luân chuyển, kỷ luật, khen thưởng, nghỉ hưu, chấm dứt HĐLĐ.
- Tham mưu về định biên, lương, bổ nhiệm, kỷ luật…
- Tham gia xử lý QHLĐ, kỷ luật lao động, tiếp nhận ý kiến/ sáng kiến từ CBNV.
- Hỗ trợ xây dựng công cụ quản lý nguồn nhân lực, đánh giá năng lực, hoạch định nhân lực.
- Tổng hợp, phân tích, báo cáo tình hình nhân sự theo yêu cầu.
- Đào tạo
- Tham gia xây dựng kế hoạch đào tạo hàng năm.
- Tổ chức triển khai công tác đào tạo.
- Đánh giá chất lượng khóa đào tạo.
- Đề xuất giải pháp nâng cao chất lượng đào tạo.
- Lập báo cáo tổng kết đào tạo.
- Xây dựng hệ thống quản lý
- Thiết lập/hiệu chỉnh/ theo dõi bản mô tả công việc.
- Hỗ trợ xây dựng quy chế, quy trình, chính sách nhân sự.
- Tham gia dự án, chương trình phát triển công cụ quản lý và phát triển nguồn nhân lực.
- Khác
- Tư vấn chế độ, chính sách cho đồng nghiệp.
- Lưu trữ hồ sơ tài liệu nhân sự theo quy định (5S).
- Thực hiện báo cáo định kỳ/đột xuất cho công ty và cơ quan quản lý lao động.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công
Yêu cầu ứng viên
- Trình độ học vấn: Đại học (Quản trị nguồn nhân lực, QTKD, Luật, Kinh tế liên quan).
- Kiến thức: Am hiểu công tác nhân sự; Bộ luật Lao động, Luật BHXH, Luật Thuế TNCN.
- Ngoại ngữ: Anh văn giao tiếp.
- Tin học: Thành thạo vi tính văn phòng.
- Kỹ năng: Làm việc nhóm, giải quyết vấn đề, truyền đạt thông tin.
- Khả năng cá nhân: Trách nhiệm, cẩn thận, tự tin, thích nghi tốt, chịu áp lực.
- Thái độ: Giao tiếp rõ ràng, ngoại hình ưa nhìn, tinh thần trách nhiệm.
- Kinh nghiệm: Tối thiểu 1 năm ở vị trí tương đương.
- Độ tuổi: 25 – 40, không phân biệt giới tính
Quyền lợi/Phúc lợi
- Thu nhập cạnh tranh theo năng lực và kinh nghiệm.
- Thưởng hiệu suất, thưởng lễ Tết, thưởng cuối năm.
- Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo luật.
- Chế độ nghỉ phép năm, nghỉ lễ.
- Được đào tạo, nâng cao nghiệp vụ nhân sự & kỹ năng mềm.
- Cơ hội thăng tiến lên Trưởng nhóm/Trưởng phòng.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, nhiều cơ hội phát triển nghề nghiệp.
Địa điểm làm việc
- 19 đường Võ Thị Sáu, phường 3, Thành phố Tây Ninh, Tỉnh Tây Ninh
10
|
0
Việc làm liên quan
| Quy mô: | 100-199 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Công nghiệp sản xuất, Dịch vụ & Tiêu dùng, Nông/Lâm/Ngư Nghiệp |
| Địa chỉ: | Tổ 2, ấp Tân Lợi, Xã Tân Phú, Tỉnh Tây Ninh |
Thông tin công ty
| Tên công ty: | Công ty Cổ phần Phát Triển Nông Nghiệp Agris |
| Quy mô: | 100-199 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Công nghiệp sản xuất, Dịch vụ & Tiêu dùng, Nông/Lâm/Ngư Nghiệp |
| Địa chỉ: | Tổ 2, ấp Tân Lợi, Xã Tân Phú, Tỉnh Tây Ninh |
Thông tin chung
Ngày đăng tuyển
10/10/2025
Cấp bậc
Chuyên viên
Học vấn
Đại học
Số lượng tuyển
1
Độ tuổi
25 - 40 tuổi
Giới tính
Không yêu cầu
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Thông tin chung
| Ngày đăng tuyển: | 10/10/2025 |
| Cấp bậc: | Chuyên viên |
| Học vấn: | Đại học |
| Số lượng tuyển: | 1 |
| Độ tuổi: | 25 - 40 tuổi |
| Giới tính: | Không yêu cầu |
| Hình thức làm việc: | Toàn thời gian |
Khu vực
Tây Ninh
Bài viết mới nhất
Thông báo
Bạn chưa thể ứng tuyển, Vui lòng Đăng nhập nộp hồ sơ
Nếu chưa có tài khoản, hãy Đăng ký tài khoản với chúng tôi
