BrSE, Product Manager (Tiếng Nhật N2, Non-Tech)

Mức lương: 30 - 50 triệu

Kinh nghiệm: 3 năm

Hạn nộp hồ sơ: 28/03/2025

Mức lương

Kinh nghiệm

Hạn nộp hồ sơ

Địa điểm

Chi tiết tuyển dụng

Mô tả công việc

Làm cầu nối giao tiếp giữa khách hàng Nhật Bản và đội ngũ phát triển phần mềm
Phân tích yêu cầu từ khách hàng và truyền đạt cho đội ngũ kỹ thuật
Tham gia vào quá trình lập kế hoạch, ước tính thời gian và nguồn lực cho dự án
Quản lý tiến độ dự án, đảm bảo dự án được thực hiện đúng thời hạn và chất lượng
Tổ chức và tham gia các cuộc họp với khách hàng và đội ngũ phát triển
Hỗ trợ giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình phát triển dự án
Kiểm tra chất lượng sản phẩm trước khi bàn giao cho khách hàng
Đảm bảo tính nhất quán trong giao tiếp giữa các bên liên quan
Hỗ trợ team sale tại Nhật

Yêu cầu ứng viên

Kinh nghiệm hơn 3 năm PM hoặc Brse trong lĩnh vực công nghệ thông tin
Kỹ năng Đàm phán, Có kinh nghiệm đàm phán trực tiếp với cả khách hàng không phải kỹ sư và kỹ sư tại Nhật Bản, đảm bảo sự đồng thuận về phạm vi công việc, lịch trình và ngân sách dự án.
Quản lý Phạm vi và Ngân sách, Kinh nghiệm điều chỉnh phạm vi dự án, xây dựng lịch trình và quản lý ngân sách thông qua các cuộc thảo luận hiệu quả với khách hàng.
Kinh nghiệm trong việc quản lý và phát triển nhân viên cấp dưới, giúp đội ngũ đạt được các mục tiêu dự án.
Trình độ tiếng Nhật từ N2, thành thạo 4 kỹ năng đặc biệt kỹ năng giao tiếp
Khả năng Giải quyết Vấn đề, Khả năng xác định và cấu trúc các vấn đề phức tạp một cách rõ ràng, suy nghĩ logic và đưa ra quyết định dựa trên dữ liệu và sự thật.
Kỹ năng Phân tích, Kỹ năng phân tích để hiểu mối quan hệ nguyên nhân - kết quả và xác định nguyên nhân gốc rễ của các vấn đề.
Kỹ năng Giao tiếp, Khả năng giao tiếp hiệu quả, truyền đạt ý tưởng một cách logic và thuyết phục, đảm bảo chất lượng dịch vụ đáp ứng kỳ vọng của thị trường Nhật Bản.
Kinh nghiệm trong quản lý dự án theo phương pháp Agile.
Điểm cộng: Tiếng Anh giao tiếp tương đối tốt

Quyền lợi/Phúc lợi

Range lương: 30M - 50M gross
Tháng lương 13, thưởng performance, gói phúc lợi lên đến 18M/ năm
Khám sức khỏe định kỳ, Du lịch, team building...
Được hỗ trợ phí các khóa học theo request của công việc
Đóng BHXH, BHYT theo range lương, nghỉ phép năm theo luật Nhà Nước hiện hành
Cấp Macbook, trang thiết bị làm việc hiện đại
Môi trường trẻ trung, thoải mái

Thời gian làm việc

Flexible check in đến 9h30, làm việc từ T2 - T6

Địa điểm làm việc

6th Floor CIC Tower, 219 Trung Kính, Quận Cầu Giấy, Thành phố Hà Nội

1 | 0

Việc làm liên quan

Trưởng Phòng Quản Lý Sản Phẩm - Product Manager Công ty TNHH Sản xuất Khang Thành

Thương lượng Đồng Nai Ứng tuyển

Giám Đốc Sản Phẩm - Product Director (CRM, HRM) Công ty Cổ phần STRINGEE

1000 - 2500 USD Hà Nội Ứng tuyển

Công ty TNHH Border Z VietNam

Quy mô:	20-49 nhân viên
Lĩnh vực:	Công nghệ thông tin, Nhóm nghề khác
Địa chỉ:	Phòng 609, Tầng 6, Tòa nhà CIC Tower, số 2, ngõ 219 phố Trun, Phường Yên Hoà, Quận Cầu Giấy, Hà Nội

Thông tin công ty

Tên công ty:	Công ty TNHH Border Z VietNam
Quy mô:	20-49 nhân viên
Lĩnh vực:	Công nghệ thông tin, Nhóm nghề khác
Địa chỉ:	Phòng 609, Tầng 6, Tòa nhà CIC Tower, số 2, ngõ 219 phố Trun, Phường Yên Hoà, Quận Cầu Giấy, Hà Nội

Thông tin chung

Ngày đăng tuyển

Cấp bậc

Học vấn

Số lượng tuyển

Độ tuổi

Giới tính

Hình thức làm việc

Thông tin chung

Ngày đăng tuyển:	17/03/2025
Cấp bậc:	Nhân viên
Học vấn:	Đại học
Số lượng tuyển:	1
Độ tuổi:	Không yêu cầu
Giới tính:	Không yêu cầu
Hình thức làm việc:	Toàn thời gian