Tuyển dụng HRBP Manager
Mô tả công việc
- Xây dựng định biên nhân sự và thực hiện việc tuyển dụng nhân sự cho khối nhà hàng.
- Xây dựng các quy trình chính sách liên quan đến tuyển dụng, đào tạo và gắng kết nhân viên.
- Thực hiện các hoạt động gắng kết nhân viên trong khối Operations
- Đề xuất các chính sách liên quan đến chế độ lương, thưởng, chế độ phúc lợi và chính sách thăng tiến nghề nghiệp.
- Tư vấn cho trưởng bộ phận vận hành khối nhà hàng về các vấn đề liên quan đến nhân sự.
- Phân tích và đề xuất xây dựng chính sách liên quan đến liên quan đến nhân sự nhằm đảm bảo đáp ứng các yêu cầu của pháp luật
- Thực hiện các buổi hội nhập nhân viên và tạo mội trường gắn kết
- Thực hiện các báo cáo phân tích nhân sự định kỳ theo yêu cầu.
Yêu cầu ứng viên
- Tốt nghiệp đại học
- Ít nhất 5 năm kinh nghiệm quản lý nhân sự chuỗi nhà hàng, bán lẻ.
- Có kỹ năng quản lý và phát triển nhân sự tốt
- Kỹ năng dịch vụ khách hàng
- Kỹ năng hoạch định và kiểm soát các chi phí vận hành nhà hàng
- Kiến thức tổng quát về HR sư tuyển dụng, đào tạo , lương bổng phúc lợi và xử lý quan hệ lao động
- Tiếng Anh giao tiếp tốt
Quyền lợi/Phúc lợi
- Trao đổi khi phỏng vấn
Địa điểm làm việc
- Thành phố Hồ Chí Minh
| Quy mô: | 200-499 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Chưa cập nhật |
| Địa chỉ: | 300-302-304 Trường Sa, Phường 02, Quận Phú Nhuận, TP Hồ Chí Minh |
| Tên công ty: | Công ty Cổ phần Ẩm Thực Chảo Đỏ |
| Quy mô: | 200-499 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Chưa cập nhật |
| Địa chỉ: | 300-302-304 Trường Sa, Phường 02, Quận Phú Nhuận, TP Hồ Chí Minh |
| Ngày đăng tuyển: | 25/01/2019 |
| Cấp bậc: | Khác |
| Học vấn: | Trung cấp |
| Số lượng tuyển: | 0 |
| Độ tuổi: | Không yêu cầu |
| Giới tính: | Không yêu cầu |
| Hình thức làm việc: | Toàn thời gian |
Thông báo
Bạn chưa thể ứng tuyển, Vui lòng Đăng nhập nộp hồ sơ
Nếu chưa có tài khoản, hãy Đăng ký tài khoản với chúng tôi
Đăng xuất
Việc làm Hồ Chí Minh