Trưởng Phòng Tuyển Dụng
Mô tả công việc
- Lập kế hoạch định biên nhân sự hằng năm cho công ty;
- Tổ chức và triển khai các công việc liên quan đến công tác tuyển dụng kịp thời, chất lượng;
- Tìm kiếm, phỏng vấn và tuyển chọn các vị trí nhân sự cấp trưởng phòng trở lên;
- Xây dựng hệ thống dữ liệu nhân sự tiềm năng phục vụ cho công tác tuyển dụng;
Yêu cầu ứng viên
- Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành nhân sự, Quản trị Kinh doanh...
- Ít nhất 5 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
- Có kinh nghiệm ở vị trí tuyển dụng các công ty về Food/ Beverager/ Consumer với quy mô lớn.
- Kỹ năng giao tiếp và thuyết phục
- Kỹ năng giải quyết vấn đề
- Kỹ năng tạo mối quan hệ
- Sử dụng thành thạo Microsoft Office (Word, Excel, Power Point) và các công cụ tìm kiếm
- Tính chính trực
- Khả năng giao tiếp tiếng Anh
- Khả năng làm việc dưới áp lực cao
Quyền lợi/Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
- CLB thể thao
Địa điểm làm việc
- Thành phố Hồ Chí Minh
Quy mô: | 200-499 nhân viên |
Lĩnh vực: | Chưa cập nhật |
Địa chỉ: | 65 Nguyễn Du, P. Bến Nghé, Quận 1, TP. HCM |
Tên công ty: | Chi nhánh Công ty CP Tập đoàn Đầu tư Địa ốc Nova - Sàn giao dịch Bất động sản NoVaLand Quận 1 |
Quy mô: | 200-499 nhân viên |
Lĩnh vực: | Chưa cập nhật |
Địa chỉ: | 65 Nguyễn Du, P. Bến Nghé, Quận 1, TP. HCM |
Ngày đăng tuyển: | 26/12/2020 |
Cấp bậc: | Trưởng nhóm/Giám sát |
Học vấn: | Trung cấp |
Số lượng tuyển: | 0 |
Độ tuổi: | Không yêu cầu |
Giới tính: | Không yêu cầu |
Hình thức làm việc: | Toàn thời gian |
Thông báo
Bạn chưa thể ứng tuyển, Vui lòng Đăng nhập nộp hồ sơ
Nếu chưa có tài khoản, hãy Đăng ký tài khoản với chúng tôi