Đăng xuất
Việc làm Hồ Chí Minh
Trưởng phòng Nhân sự
Mô tả công việc
- Xây dựng và phát triển chiến lược nhân sự
+ Chiến lược nhân sự phù hợp với chiến lược kinh doanh.
+ Tổ chức xây dựng và đào tạo đội ngũ nhân sự nòng cốt.
+ Tư vấn định hướng và sắp xếp nhân sự phù hợp với thực tiễn kinh doanh với chi phí và hiệu quả tối ưu
- Xây dựng kế hoạch và thực hiện tuyển dụng phù hợp với chiến lược kinh doanh tổng thể trong từng giai đoạn phát triển của công ty.
- Quản lý quy trình tuyển dụng, giám sát tuyển chọn ứng viên, có kỹ năng test năng lực nhân sự
Yêu cầu ứng viên
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự
- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
- Có kỹ năng quản lý/ đào tạo nhân sự, kỹ năng tổ chức làm việc hiệu quả
- Có khả năng giao tiếp, xử lý tình huống tốt. Cầu tiến, không ngừng học hỏi
- Có năng lực trong việc sử dụng công nghệ thông tin, các phần mềm hỗ trợ công việc (Microsoft Office, Mindmap….)
- Am hiểu về các quy định pháp luật có liên quan: Luật Lao động, BHXH, tiền lương, thuế TNCN…
Quyền lợi/Phúc lợi
- Mức lương: thỏa thuận
- Thưởng Lễ/ Tết
- Được tham gia và hưởng các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định hiện hành của Nhà nước.
- Được hưởng các chế độ chăm sóc, khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
- Được tham gia vào các hoạt động chung của công ty
- Môi trường làm việc trẻ trung, năng động và thân thiện.
Địa điểm làm việc
- Thành phố Hà Nội
| Quy mô: | 200-499 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Kinh doanh |
| Địa chỉ: | Số 30 Trần Nhân Tông, Phường Hai Bà Trưng, TP Hà Nội |
| Tên công ty: | Công ty Cổ phần Đầu tư Vàng Phú Quý |
| Quy mô: | 200-499 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Kinh doanh |
| Địa chỉ: | Số 30 Trần Nhân Tông, Phường Hai Bà Trưng, TP Hà Nội |
| Ngày đăng tuyển: | 26/11/2022 |
| Cấp bậc: | Trưởng nhóm/Giám sát |
| Học vấn: | Trung cấp |
| Số lượng tuyển: | 1 |
| Độ tuổi: | Không yêu cầu |
| Giới tính: | Không yêu cầu |
| Hình thức làm việc: | Toàn thời gian |
Thông báo
Bạn chưa thể ứng tuyển, Vui lòng Đăng nhập nộp hồ sơ
Nếu chưa có tài khoản, hãy Đăng ký tài khoản với chúng tôi
