Đăng xuất
Việc làm Hồ Chí Minh
Trưởng phòng Hành chính – Nhân sự
Mức lương: Thương lượng
Kinh nghiệm: 3 năm
Hạn nộp hồ sơ: 13/04/2026
Địa điểm: Hồ Chí Minh
Mức lương
Thương lượng
Kinh nghiệm
3 năm
Hạn nộp hồ sơ
13/04/2026
Địa điểm
Hồ Chí Minh
Click vào đây để xem tuyển dụng
Trưởng phòng Hành chính
mới nhất
Chi tiết tuyển dụng
Mô tả công việc
Nhiệm vụ chính: Phụ trách tuyển dụng và đào tạo nhân sự theo kế hoạch phát triển của công ty. Xây dựng và quản lý hệ thống lương, thưởng, C&B và chế độ phúc lợi. Thiết lập và chuẩn hóa quy chế, chính sách, quy trình quản trị nhân sự. Tổ chức và quản lý công tác hành chính – văn phòng. Tham gia xây dựng hệ thống quản trị nhân sự phù hợp giai đoạn tăng trưởng của doanh nghiệp.
Các công việc liên quan:
- Thực hiện quy trình tuyển dụng và đào tạo.
- Đào tạo hội nhập cho nhân sự mới.
- Quản lý hồ sơ pháp lý Công ty.
- Quản lý, cập nhật ban hành các Quy trình, Quy chế, Quy định, biểu mẫu …
- Quản lý và thực hiện chấm công, nghỉ phép, BHXH, thuế THCN, BH 24/7 cho nhân viên.Tính toán và làm bảng lương hàng tháng, đảm bảo đầy đủ và chính xác.
- Giám sát việc tuân thủ Nội quy và các quy định liên quan.
- Thực hiện tổng hợp thuế TNCN Quý/năm, kết xuất xác nhận thông tin thuế cho CBNV.
- Tổ chức các sự kiện nội bộ, hội họp, các hoạt động văn hóa doanh nghiệp.
- Phối hợp marketing công tác truyền thông nội bộ, duy trì môi trường làm việc tích cực và gắn kết.
- Lắng nghe và giải quyết các khiếu nại, thắc mắc của nhân viên trong phạm vi vai trò của mình.
- Hỗ trợ xây dựng và duy trì mối quan hệ gắn kết giữa nhân viên và công ty.
Yêu cầu ứng viên
- Có kinh nghiệm phụ trách HCNS tổng hợp hoặc Trưởng phòng HCNS. Có khả năng xây dựng hệ thống chính sách, quy trình nhân sự. Kinh nghiệm trong doanh nghiệp triển khai dự án, đấu thầu, kỹ thuật là lợi thế. Tư duy hệ thống, chủ động, khả năng tổ chức và thực thi tốt
- Trình độ: Tốt nghiệp Cao đăng/đại học chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Hành chính, Luật hoặc các ngành liên quan, có các chứng nhận hoàn thành các khoá đào tạo nhân sự.
- Kinh nghiệm: Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
- Kỹ năng:
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và giải quyết vấn đề.
- Khả năng sắp xếp công việc hiệu quả, ưu tiên các nhiệm vụ quan trọng.
- Kỹ năng tổ chức, quản lý thời gian và làm việc nhóm.
- Sử dụng mức khá word, excel và các phần mềm quản lý nhân sự.
- Hiểu rõ Luật lao động, BHXH, Thuế TNCN, các thủ tục đăng ký, khai báo, báo cáo định kỳ đang có hiệu lực.
Quyền lợi/Phúc lợi
- Lương: Thỏa thuận
- Phúc lợi:
- Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế theo quy định pháp luật.
- Thời gian làm việc và chế độ ngày nghỉ theo Luật định.
- Thưởng hiệu quả công việc, thưởng lễ Tết, lương tháng 13, thưởng phối hợp gián tiếp cho Khối Kinh doanh.
- Thưởng, tham gia event các ngày lễ đặc biệt trong năm: lì xì đầu năm, thưởng 01/01; thưởng các ngày Lễ; sinh nhật, thai sản, teambuilding, 8/3, 20/10, 01/06, quà trung thu, cưới, du lịch, …
Địa điểm làm việc
- 21 Quách Đình Bảo, Phú Thạnh, Thành phố Hồ Chí Minh
1
|
0
Việc làm liên quan
.webp){kind=logo}
.png){kind=logo}
| Quy mô: | 50-99 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Công nghiệp sản xuất, Dịch vụ & Tiêu dùng |
| Địa chỉ: | 21 Quách Đình Bảo, Phường Phú Thạnh, TP Hồ Chí Minh |
Thông tin công ty
| Tên công ty: | Công ty Cổ phần Sài Gòn Nam Phát |
| Quy mô: | 50-99 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Công nghiệp sản xuất, Dịch vụ & Tiêu dùng |
| Địa chỉ: | 21 Quách Đình Bảo, Phường Phú Thạnh, TP Hồ Chí Minh |
Thông tin chung
Ngày đăng tuyển
14/03/2026
Cấp bậc
Trưởng/Phó phòng
Học vấn
Cao đẳng
Số lượng tuyển
1
Độ tuổi
Không yêu cầu
Giới tính
Không yêu cầu
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Thông tin chung
| Ngày đăng tuyển: | 14/03/2026 |
| Cấp bậc: | Trưởng/Phó phòng |
| Học vấn: | Cao đẳng |
| Số lượng tuyển: | 1 |
| Độ tuổi: | Không yêu cầu |
| Giới tính: | Không yêu cầu |
| Hình thức làm việc: | Toàn thời gian |
Khu vực
Hồ Chí Minh
Bài viết mới nhất
Thông báo
Bạn chưa thể ứng tuyển, Vui lòng Đăng nhập nộp hồ sơ
Nếu chưa có tài khoản, hãy Đăng ký tài khoản với chúng tôi
