Cho tôi hỏi, người lao động là nữ sinh năm 1964 là nhân viên tạp vụ của Công ty tôi. Đến năm 2021 là đủ tuổi hưu trí nhưng do chưa đủ năm đóng BHXH nên Công ty vẫn ký Hợp đồng lao động cho làm tiếp. Nay người lao động này muốn nghỉ việc mà mới chỉ đóng BHXH được 12 năm. Như vậy người lao động này có được cơ quan BHXH giải quyết nghỉ dưới dạng hưởng BHXH 1 lần không?

Trong trường hợp nào người lao động được nhận lương ngừng việc? Tiền lương ngừng việc có đóng bảo hiểm xã hội không?

Trường hợp người lao động nghỉ việc, khi làm thủ tục chốt sổ cho người lao động thì mới biết là họ có khoảng thời gian đóng BHXH tại 2 Công ty khác nhưng chưa chốt sổ. Trong trường hợp này người lao động có thể tự làm thủ tục chốt sổ được hay không?

Hợp đồng bảo hiểm (Insurance contract) thực sự bảo vệ người tham gia ra sao? Hợp đồng bảo hiểm phải có những nội dung chủ yếu nào?

Hợp đồng bảo hiểm có tác động như thế nào đến cuộc sống tài chính? Làm sao để hiểu rõ và chọn lựa hợp đồng bảo hiểm phù hợp nhất?

Trong lĩnh vực bảo hiểm, hợp đồng bảo hiểm trùng có ý nghĩa gì? Tại sao có người lại cần nhiều hợp đồng cùng bảo vệ một đối tượng, và điều này dẫn đến những lợi ích và rủi ro nào?

Người sử dụng lao động có được ký kết hợp đồng lao động khi không thỏa thuận về chế độ bảo hiểm xã hội với người lao động không? Có mấy loại hợp đồng lao động theo quy định?

Nguyên tắc giao kết và thực hiện hợp đồng bảo hiểm gồm những nguyên tắc gì?

Từ ngày 01/7/2025, tỷ lệ đóng bảo hiểm xã hội là bao nhiêu? 04 trường hợp không thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc từ 01/07/2025?

Bồi thường hợp đồng bảo hiểm có phải là một quy trình phức tạp? Làm thế nào để yêu cầu bồi thường hợp đồng bảo hiểm đúng cách và đảm bảo quyền lợi của mình?

Hợp đồng bảo hiểm (insurance contracts) vô hiệu xảy ra do những lý do nào?Hhợp đồng bảo hiểm bị vô hiệu trong trường hợp nào?

Chuyên viên tư vấn bảo hiểm đóng vai trò gì trong việc giúp khách hàng chọn lựa gói bảo hiểm phù hợp? Làm thế nào để trở thành chuyên viên tư vấn bảo hiểm xuất sắc?

Nghề tư vấn bảo hiểm nhân thọ có yêu cầu kỹ năng đặc biệt gì không? Đối tượng bảo hiểm của hợp đồng bảo hiểm nhân thọ là ai?

Trường hợp cán bộ công chức viên chức được hưởng chế độ thai sản từ 01/07/2025? Đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc trong bao lâu thì được hưởng chế độ thai sản?

Có được giao kết hợp đồng lao động với người dưới 15 tuổi? Người này àm việc theo hợp đồng lao động có phải tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc hay không?

Trong thời gian tạm hoãn hợp đồng lao động, người lao động được hưởng quyền lợi gì? Thời gian tạm hoãn hợp đồng lao động có được tính để hưởng bảo hiểm xã hội hay không?

Các mức trợ cấp tai nạn lao động cho người tham gia bảo hiểm tai nạn lao động tự nguyện, cụ thể ra sao? Trong trường hợp nào có thể tạm dừng đóng bảo hiểm tai nạn lao động tự nguyện?

Trường hợp nào được xem là hành vi trốn đóng bảo hiểm y tế từ 01/07/2025? Từ 01/07/2025, biện pháp xử lý hành vi trốn đóng bảo hiểm y tế như thế nào?

Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024 đã kế thừa và phát triển những quy định hiện hành phù hợp đã được kiểm nghiệm trong thực tiễn, sửa đổi các quy định (chế độ ốm đau, thai sản, hưu trí và tử tuất) chưa phù hợp nhằm bảo đảm tính khả thi, dài hạn, đồng bộ, thống nhất của hệ thống pháp luật.

Trường hợp nào được xem là hành vi chậm đóng bảo hiểm y tế từ 01/07/2025? Từ 01/07/2025, biện pháp xử lý hành vi chậm đóng bảo hiểm y tế như thế nào?