Từ khóa gợi ý:
Không tìm thấy từ khóa phù hợp
Việc làm có thể bạn quan tâm
Không tìm thấy việc làm phù hợp

Recruitment Executive

Mức lương: Thương lượng
Kinh nghiệm: Dưới 1 năm
Hạn nộp hồ sơ: 07/08/2021
Địa điểm: Hồ Chí Minh
Mức lương
Thương lượng
Kinh nghiệm
Dưới 1 năm
Hạn nộp hồ sơ
07/08/2021
Địa điểm
Hồ Chí Minh
Chi tiết tuyển dụng

Mô tả công việc

Recruitment:

  • Design job descriptions and interview questions that reflect each position’s requirements
  • Coordinate with hiring managers to identify staffing needs, determine selection criteria, planning interview and selection procedures, including screening calls, assessments, and in-person interviews
  • Prepares offer letters, probation contracts & prepare for on-boarding of employment for prospective candidates
  • Support other departments to post & hire blue-collar workers
  • Forecast quarterly and annual hiring needs by department
  • Follow labor demand to meet the requirement of production capability & ensure the hiring process of the company is followed
  • Manage the internal recruitment process and optimize recruitment workflow in ensuring quick hiring turnaround
  • Develop and execute talent acquisition strategies. Develop strategic sourcing solutions that will allow us to build a strong candidate pipeline.
  • Perform full-lifecycle of the recruitment process

Employee Branding:

  • Support leading employer branding initiatives on social networks
  • Building partnership with universities, youth-run organizations
  • Grow Ninja Van’s campus recruitment capability in partnering with feeder universities, top graduates from top universities, via events such as job fairs, career fairs,...

Yêu cầu ứng viên

  • 2 - 3 years of experience as a Talent Acquisition, Recruiter. 
  • Prefer candidate have experience in recruitment Back Office: position level Senior, Supervisor, Manager...
  • Prefer candidate have strong connections in Logistic, Supply Chain, E-commerce... 
  • Willing to learn, have a supporting mindset, establish priorities and manage workload.
  • Good interpersonal skills, good initiation, analyzing & fast solving problems, and negotiation skills
  • Ability to think out of the box & capacity to learn and adapt to a fast-paced start-up environment
  • Be able to work under high pressure
  • Good computer skills and be able to communicate in English

Quyền lợi/Phúc lợi

  • Discussed in the interview

Địa điểm làm việc

  • Thành phố Hồ Chí Minh
1  |  0
Quy mô: 100-199 nhân viên
Lĩnh vực: Chưa cập nhật
Địa chỉ: 117/2D1 đường Hồ Văn Long - Phường Tân Tạo - Quận Bình Tân - TP Hồ Chí Minh.
Thông tin công ty
Tên công ty: Công ty TNHH Nin Sing Logistics (NINJA VAN)
Quy mô: 100-199 nhân viên
Lĩnh vực: Chưa cập nhật
Địa chỉ: 117/2D1 đường Hồ Văn Long - Phường Tân Tạo - Quận Bình Tân - TP Hồ Chí Minh.
Thông tin chung
Ngày đăng tuyển
19/07/2021
Cấp bậc
Mới tốt nghiệp
Học vấn
Trung cấp
Số lượng tuyển
0
Độ tuổi
23 - 30 tuổi
Giới tính
Nam
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Thông tin chung
Ngày đăng tuyển: 19/07/2021
Cấp bậc: Mới tốt nghiệp
Học vấn: Trung cấp
Số lượng tuyển: 0
Độ tuổi: 23 - 30 tuổi
Giới tính: Nam
Hình thức làm việc: Toàn thời gian

CHỦ QUẢN: Công ty TNHH THƯ VIỆN PHÁP LUẬT

Mã số thuế: 0315459414, cấp ngày: 04/01/2019, nơi cấp: Sở Kế hoạch và Đầu tư TP HCM.

Đại diện theo pháp luật: Ông Bùi Tường Vũ

GP thiết lập trang TTĐTTH số 30/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP.HCM cấp ngày 15/06/2022.

Giấy phép hoạt động dịch vụ việc làm số: 4639/2025/10/SLĐTBXH-VLATLĐ cấp ngày 25/02/2025.

Địa chỉ trụ sở: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;

THƯ VIỆN PHÁP LUẬT
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT
...loại rủi ro pháp lý, nắm cơ hội làm giàu...
Thư Viện Nhà Đất
Thư Viện Nhà Đất
...hiểu pháp lý, rõ quy hoạch, giao dịch nhanh...