Leader Pháp Chế
Mô tả công việc
1. Tư vấn pháp lý
- Cung cấp tư vấn pháp lý chuyên sâu cho ban lãnh đạo và các phòng ban (Kinh doanh, Nhân sự, Tài chính, v.v.) về các vấn đề pháp luật liên quan đến hoạt động kinh doanh.
- Phân tích và đánh giá rủi ro pháp lý trong các giao dịch, dự án, hoặc chiến lược kinh doanh của công ty.
- Cập nhật và phổ biến các thay đổi trong luật pháp, quy định, và chính sách liên quan đến ngành nghề kinh doanh của công ty.
2. Soạn thảo và rà soát hợp đồng
- Soạn thảo, rà soát, và chỉnh sửa các loại hợp đồng (hợp đồng thương mại, hợp đồng lao động, hợp đồng dịch vụ, v.v.) để đảm bảo tính pháp lý và bảo vệ quyền lợi công ty.
- Tham gia đàm phán các điều khoản hợp đồng với đối tác, khách hàng, hoặc nhà cung cấp.
- Đảm bảo các hợp đồng tuân thủ quy định pháp luật Việt Nam và các tiêu chuẩn quốc tế (nếu có).
3. Tham gia tố tụng và giải quyết tranh chấp
- Đại diện công ty trong các vụ việc tố tụng tại tòa án, trọng tài thương mại, hoặc các cơ quan pháp lý khác.
- Chuẩn bị hồ sơ pháp lý, tài liệu, và bằng chứng để phục vụ các vụ kiện hoặc tranh chấp.
- Làm việc với các luật sư bên ngoài hoặc cơ quan pháp lý để xử lý các vấn đề tranh chấp pháp lý, bao gồm tranh chấp hợp đồng, lao động, hoặc thương mại.
- Đề xuất các phương án giải quyết tranh chấp hiệu quả, ưu tiên thương lượng để giảm thiểu chi phí và thời gian.
4. Quản lý tuân thủ pháp luật
- Theo dõi và đảm bảo công ty tuân thủ các quy định pháp luật hiện hành (Luật Doanh nghiệp, Luật Lao động, Luật Thương mại, v.v.).
- Xây dựng và triển khai các chính sách nội bộ liên quan đến pháp chế và tuân thủ.
- Thực hiện các báo cáo định kỳ về tình hình pháp lý cho ban lãnh đạo.
5. Quản lý hồ sơ pháp lý
- Lưu trữ, quản lý, và cập nhật hồ sơ pháp lý của công ty (hợp đồng, giấy phép, tài liệu tố tụng, v.v.).
- Đảm bảo các tài liệu pháp lý được lưu trữ an toàn, dễ truy cập, và tuân thủ quy định về bảo mật.
6. Phối hợp và hỗ trợ
- Làm việc chặt chẽ với các phòng ban để hỗ trợ các vấn đề pháp lý phát sinh trong hoạt động kinh doanh hàng ngày.
- Phối hợp với các công ty luật hoặc luật sư bên ngoài để xử lý các vấn đề pháp lý phức tạp.
- Tham gia các dự án đặc biệt của công ty liên quan đến pháp lý, như M&A, tái cấu trúc, hoặc mở rộng kinh doanh.
Yêu cầu ứng viên
- Học vấn: Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Luật (Luật Kinh tế, Luật Dân sự, Luật Thương mại, hoặc các chuyên ngành liên quan). Bằng cấp sau đại học về pháp lý là một lợi thế.
- Kinh nghiệm:
- Có 3-5 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực pháp chế tại các công ty, tập đoàn, hoặc văn phòng luật.
- Có kinh nghiệm thực tế trong tố tụng (tòa án, trọng tài thương mại), bao gồm chuẩn bị hồ sơ, đại diện tranh tụng, và giải quyết tranh chấp.
- Kiến thức chuyên môn:
- Am hiểu sâu về pháp luật Việt Nam, đặc biệt trong các lĩnh vực: Luật Doanh nghiệp, Luật Hợp đồng, Luật Lao động, Luật Dân sự, và Luật Tố tụng.
- Hiểu biết về các quy định pháp lý quốc tế là một lợi thế (nếu công ty có giao dịch quốc tế).
- Kỹ năng:
- Kỹ năng soạn thảo, phân tích, và đàm phán hợp đồng xuất sắc.
- Kỹ năng nghiên cứu và cập nhật thông tin pháp luật nhanh chóng, chính xác.
- Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, và làm việc nhóm hiệu quả.
- Kỹ năng quản lý thời gian và xử lý nhiều nhiệm vụ cùng lúc.
- Sử dụng thành thạo Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) và các phần mềm quản lý hồ sơ pháp lý.
- Ngoại ngữ: Tiếng Anh thành thạo (đọc, viết, giao tiếp) là một lợi thế lớn, đặc biệt trong việc rà soát hợp đồng quốc tế hoặc làm việc với đối tác nước ngoài.
Quyền lợi/Phúc lợi
- Lương, thưởng cạnh tranh theo năng lực từ 15.000.000 – 20.000.000 (Trao đổi cụ thể khi phỏng vấn)
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, cơ hội phát triển và thăng tiến
- Ăn trưa tại Văn phòng Công ty
- Được tham gia BHXH theo luật bảo hiểm, Bảo hiểm sức khỏe toàn diện.
- Khám sức khỏe tổng quát định kỳ 01 lần/ năm tại các bệnh viện Quốc tế
- Hưởng đầy đủ các chế độ thăm hỏi, ốm đau, sinh nhật, nghỉ mát theo quy định của Công ty
- Được tham gia các lớp đào tạo, nâng cao chuyên môn nghiệp vụ.
Thời gian làm việc
- Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:30)
- Từ Thứ Hai đến sáng Thứ Bảy
Địa điểm làm việc
- Số 1-2, Liền kề 12 KĐT Xa La, Quận Hà Đông, Thành phố Hà Nội
Quy mô: | 50-99 nhân viên |
Lĩnh vực: | Kinh doanh, Y tế, Công nghiệp sản xuất, Nhóm nghề khác |
Địa chỉ: | Số 130, ngõ 32, tổ 6, Phường Kiến Hưng, TP Hà Nội |
Tên công ty: | Công ty TNHH Dược Hunmed |
Quy mô: | 50-99 nhân viên |
Lĩnh vực: | Kinh doanh, Y tế, Công nghiệp sản xuất, Nhóm nghề khác |
Địa chỉ: | Số 130, ngõ 32, tổ 6, Phường Kiến Hưng, TP Hà Nội |
Ngày đăng tuyển: | 15/09/2025 |
Cấp bậc: | Trưởng nhóm/Giám sát |
Học vấn: | Đại học |
Số lượng tuyển: | 1 |
Độ tuổi: | Không yêu cầu |
Giới tính: | Không yêu cầu |
Hình thức làm việc: | Toàn thời gian |

Thông báo
Bạn chưa thể ứng tuyển, Vui lòng Đăng nhập nộp hồ sơ
Nếu chưa có tài khoản, hãy Đăng ký tài khoản với chúng tôi