- Thực hiện việc đăng tuyển, tìm kiếm ứng viên cho yêu cầu tuyển dụng được phân công phụ trách .
- Lập kế hoạch, sắp xếp, điều phối và kiểm soát lịch phỏng vấn ứng viên. (bao gồm lịch phỏng với bộ phận chuyên môn)
- Thực hiện phỏng vấn sơ tuyển và đánh giá kết quả phỏng vấn các vị trí phụ trách.
- Triển khai thực hiện bài kiểm tra IQ, EQ và kiểm tra chuyên môn
- Thông báo kết quả phỏng vấn tuyển dụng cho ứng viên.
- Thực hiện các thủ tục trình ký hồ sơ tuyển dụng đầu vào.
- Kiểm tra và tiếp nhận hồ sơ của ứng viên đạt yêu cầu nhằm đảm bảo hồ sơ đầy đủ, và đúng yêu cầu.
- Thông báo tiếp nhận nhân sự mới cho bộ phận liên quan để chuẩn bị đầy đủ công cụ dụng cụ cần thiết nhằm đảm bảo cho nhân sự mới hội nhập
- Thực thi các thủ tục, hồ sơ liên quan đến việc tuyển dụng bao gồm thử việc, học việc tuân thủ theo quy định công ty.
- Xây dựng và cập nhật cơ sở dữ liệu ứng viên đảm bảo về số lượng, chất lượng đáp ứng nhu cầu tuyển dụng hiện tại và dự phòng cho tương lai .
- Họp đầu giờ và báo cáo ngày
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của cấp trên.

- Độ tuổi : 25 đến 40 
- Trình độ học vấn :  Cao Đẳng/Đại học   
- Yêu cầu ngoại ngữ :  Tiếng Anh:  Toeic 450 trở lên
- Vi tính : MS Office
Các yêu cầu khác :
- Kỹ năng phỏng vấn
- Kỹ năng giao tiếp và thương lượng
- Kỹ năng giải quyết vấn đề
- Kỹ năng làm việc nhóm
- Kỹ năng báo cáo & phân tích số liệu. 

- Bảo hiểm theo quy định
- Du Lịch
- Thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương