Chuyên viên nhân sự (Mạnh tuyển dụng)

Mức lương: 12 - 15 triệu

Kinh nghiệm: 2 năm

Hạn nộp hồ sơ: 18/11/2026

Mức lương

Kinh nghiệm

Hạn nộp hồ sơ

Địa điểm

Click vào đây để xem tuyển dụng Chuyên viên nhân sự mới nhất

Chi tiết tuyển dụng

Mô tả công việc

Tuyển dụng (60%)

Tiếp nhận và xác định nhu cầu tuyển dụng từ Ban Giám đốc/Trưởng các bộ phận.
Lập kế hoạch và trực tiếp triển khai quy trình tuyển dụng từ tìm kiếm ứng viên, sàng lọc, phỏng vấn đến tiếp nhận nhân sự.
Chủ động tìm kiếm, xây dựng và phát triển nguồn ứng viên, đặc biệt nhóm Sales/Kinh doanh kỹ thuật, B2B, thiết bị công nghiệp, cơ khí, kỹ thuật.
Thực hiện phỏng vấn trực tiếp, đánh giá năng lực, kinh nghiệm và mức độ phù hợp của ứng viên với vị trí tuyển dụng.
Quản lý và cập nhật dữ liệu ứng viên, đảm bảo nguồn ứng viên được duy trì và phát triển.
Theo dõi tiến độ tuyển dụng, đảm bảo đáp ứng kế hoạch nhân sự của Công ty.
Tổng hợp và báo cáo tình hình tuyển dụng định kỳ.

Truyền thông nội bộ (20%)

Tổ chức và triển khai chương trình đào tạo hội nhập cho nhân viên mới.
Phối hợp triển khai các hoạt động truyền thông nội bộ, gắn kết và phát triển văn hóa doanh nghiệp.
Phối hợp theo dõi và đánh giá nhân sự trong giai đoạn thử việc, đề xuất phương án phù hợp.

Hành chính (20%)

Thực hiện các thủ tục liên quan đến HĐTV, HĐLĐ, tái ký HĐLĐ và thôi việc.
Phối hợp xử lý các vấn đề về quan hệ lao động và các trường hợp phát sinh trong quá trình làm việc.
Tham gia xây dựng và cải tiến các quy trình, chính sách nhân sự của Công ty.

Yêu cầu ứng viên

Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Quản trị Kinh doanh, Kinh tế – Luật hoặc các ngành liên quan.
Có từ 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tuyển dụng/nhân sự.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tuyển dụng Sales B2B, Sales Kỹ thuật, cơ khí, kỹ thuật,...
Có kỹ năng tìm kiếm ứng viên, phỏng vấn trực tiếp và đánh giá ứng viên tốt.
Am hiểu các kênh tuyển dụng và thị trường lao động.
Có kiến thức về HĐLĐ, quan hệ lao động và xử lý các vấn đề nhân sự.
Có kỹ năng giao tiếp, xử lý tình huống và phối hợp với các phòng ban.
Chủ động, linh hoạt, có tinh thần trách nhiệm và chịu được áp lực công việc.

Quyền lợi/Phúc lợi

Lương: 12 Tr - 15 Tr VND
Laptop
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Nghỉ phép năm
CLB thể thao.

Địa điểm làm việc

30D Phan Văn Sửu, Tân Bình, Thành phố Hồ Chí Minh

Ứng tuyển thực tập sinh không cần kinh nghiệm Tuyển trưởng phòng - lương cao đãi ngộ tốt Săn việc làm quản lý lương cao Việc đang tuyển – nộp hồ sơ liền tay Bứt phá thu nhập với việc làm BĐS

2 | 0

Việc làm liên quan

Chuyên viên nhân sự lĩnh vực y tế (80% tuyển dụng) Công ty TNHH Y tế H Plus

Thương lượng Hà Nội Ứng tuyển

Nhân viên Nhân sự Công ty Cổ phần Bất Động Sản SG Holdings

9 - 12 triệu Hồ Chí Minh Ứng tuyển

Nhân viên Nhân sự tổng hợp Công ty Cổ phần Vườn trái Cửu Long

12 - 14 triệu Cần Thơ Ứng tuyển

Nhân viên Nhân sự Công ty TNHH Mongkok

8 - 12 triệu Đồng Nai Ứng tuyển

Chuyên viên Nhân sự (HR Executive - Rox Tower) Công ty TNHH APT Media

10 - 15 triệu Hà Nội Ứng tuyển

Chuyên viên Nhân sự Công ty TNHH Thương Mại Evergreen Việt Nam

10 - 15 triệu Hồ Chí Minh Ứng tuyển

Chuyên viên Nhân sự Công ty Cổ phần Phát Triển Kinh Doanh Nam Việt Châu Á

12 - 18 triệu Hồ Chí Minh Ứng tuyển

Nhân viên Nhân sự tổng hợp Công ty Cổ phần D'Monter

Thương lượng Hồ Chí Minh Ứng tuyển

Công ty TNHH Kỹ Thuật Thương Mại Thái Khương

Quy mô:	200-499 nhân viên
Lĩnh vực:	Kinh doanh
Địa chỉ:	30D Phan Văn Sửu, Phường Tân Bình, TP Hồ Chí Minh

Thông tin công ty

Tên công ty:	Công ty TNHH Kỹ Thuật Thương Mại Thái Khương
Quy mô:	200-499 nhân viên
Lĩnh vực:	Kinh doanh
Địa chỉ:	30D Phan Văn Sửu, Phường Tân Bình, TP Hồ Chí Minh

Thông tin chung

Ngày đăng tuyển

Cấp bậc

Học vấn

Số lượng tuyển

Độ tuổi

Giới tính

Hình thức làm việc

Thông tin chung

Ngày đăng tuyển:	19/10/2026
Cấp bậc:	Chuyên viên
Học vấn:	Đại học
Số lượng tuyển:	1
Độ tuổi:	26 - 35 tuổi
Giới tính:	Không yêu cầu
Hình thức làm việc:	Toàn thời gian