Kế hoạch 368/KH-UBND năm 2026 thực hiện Nghị quyết 23-NQ/TU về đào tạo nghề, hỗ trợ việc làm cho thanh niên là hạ sĩ quan, binh sĩ hoàn thành nghĩa vụ quân sự và hạ sĩ quan nghĩa vụ tham gia công an nhân dân xuất ngũ giai đoạn 2026-2030 do thành phố Cần Thơ ban hành

KẾ HOẠCH

TRIỂN KHAI THỰC HIỆN NGHỊ QUYẾT SỐ 23-NQ/TU NGÀY 05 THÁNG 5 NĂM 2026 CỦA BAN THƯỜNG VỤ THÀNH ỦY VỀ ĐÀO TẠO NGHỀ, HỖ TRỢ VIỆC LÀM CHO THANH NIÊN LÀ HẠ SĨ QUAN, BINH SĨ HOÀN THÀNH NGHĨA VỤ QUÂN SỰ VÀ HẠ SĨ QUAN NGHĨA VỤ THAM GIA CÔNG AN NHÂN DÂN XUẤT NGŨ GIAI ĐOẠN 2026 - 2030

Thực hiện Nghị quyết số 23-NQ/TU ngày 05 tháng 5 năm 2026 của Ban Thường vụ Thành ủy về đào tạo nghề, hỗ trợ việc làm cho thanh niên là hạ sĩ quan, binh sĩ hoàn thành nghĩa vụ quân sự và hạ sĩ quan nghĩa vụ tham gia Công an nhân dân xuất ngũ giai đoạn 2026 - 2030, Ủy ban nhân dân thành phố Cần Thơ ban hành kế hoạch triển khai thực hiện, với những nội dung sau:

I. MỤC ĐÍCH, YÊU CẦU

1. Mục đích

a) Quán triệt, triển khai thực hiện, thể chế hóa kịp thời, nghiêm túc, đầy đủ các quan điểm, mục tiêu, nhiệm vụ, giải pháp về đào tạo nghề, hỗ trợ việc làm cho thanh niên là hạ sĩ quan, binh sĩ hoàn thành nghĩa vụ quân sự và hạ sĩ quan nghĩa vụ tham gia Công an nhân dân xuất ngũ giai đoạn 2026 - 2030 theo Nghị quyết số 23-NQ/TU ngày 05 tháng 5 năm 2026 của Ban Thường vụ Thành ủy;

b) Cụ thể hóa nội dung Nghị quyết số 23-NQ/TU ngày 05 tháng 5 năm 2026 của Ban Thường vụ Thành ủy, xác định rõ nhiệm vụ, giải pháp, lộ trình, trách nhiệm của sở, ban, ngành, đoàn thể trong thực hiện nhiệm vụ, giải pháp về đào tạo nghề, hỗ trợ việc làm cho thanh niên là hạ sĩ quan, binh sĩ hoàn thành nghĩa vụ quân sự và hạ sĩ quan nghĩa vụ tham gia Công an nhân dân xuất ngũ giai đoạn 2026 - 2030.

2. Yêu cầu

a) Việc quán triệt, triển khai thực hiện Nghị quyết số 23-NQ/TU ngày 05 tháng 5 năm 2026 của Ban Thường vụ Thành ủy phải được lãnh đạo, chỉ đạo toàn diện, thường xuyên, chặt chẽ, thống nhất, đồng bộ, phù hợp với chức năng, nhiệm vụ, đặc điểm tình hình của từng đơn vị;

b) Chú trọng vai trò, trách nhiệm của cấp ủy, người đứng đầu các đơn vị trong quán triệt, triển khai thực hiện.

II. MỤC TIÊU

1. 100% hạ sĩ quan, binh sĩ thực hiện nghĩa vụ quân sự và hạ sĩ quan nghĩa vụ tham gia Công an nhân dân được tuyên truyền, tư vấn đào tạo nghề và giới thiệu việc làm trước khi xuất ngũ.

2. 100% hạ sĩ quan, binh sĩ hoàn thành nghĩa vụ quân sự và hạ sĩ quan nghĩa vụ tham gia Công an nhân dân xuất ngũ được cấp phiếu đào tạo nghề theo quy định và được hỗ trợ tư vấn, giới thiệu việc làm khi có nhu cầu .

3. Các cơ sở giáo dục nghề nghiệp trên địa bàn thành phố nâng cao khả năng, điều kiện đào tạo nghề và đề xuất mở rộng nghề đào tạo, đáp ứng yêu cầu học nghề của hạ sĩ quan nghĩa vụ và nhu cầu sử dụng lao động của xã hội.

4. Thường xuyên tổ chức các hoạt động tư vấn, giới thiệu, hỗ trợ việc làm cho hạ sĩ quan nghĩa vụ sau khi được đào tạo nghề hoặc sau khi xuất ngũ.

III. NHIỆM VỤ TRỌNG TÂM

1. Tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác đào tạo nghề, hỗ trợ việc làm cho hạ sĩ quan nghĩa vụ xuất ngũ

a) Tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác thanh niên thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa nhất là trong bối cảnh hội nhập kinh tế quốc tế và tác động mạnh mẽ của cuộc cách mạng khoa học công nghệ lần thứ tư; quán triệt quan điểm của Đảng, Nhà nước về thực hiện tốt các chính sách về đào tạo nghề và hỗ trợ việc làm cho thanh niên nói chung và hạ sĩ quan nghĩa vụ xuất ngũ nói riêng, khuyến khích, phát huy tiềm năng của đội ngũ hạ sĩ quan nghĩa vụ xuất ngũ trong lao động sản xuất;

b) Nâng cao vai trò, trách nhiệm của cấp ủy trong lãnh đạo, chỉ đạo công tác đào tạo nghề, hỗ trợ việc làm cho hạ sĩ quan nghĩa vụ xuất ngũ; tăng cường quán triệt, phổ biến chủ trương, chính sách của Đảng, Nhà nước về đào tạo nghề, hỗ trợ việc làm cho chiến sĩ nghĩa vụ tại các đơn vị thuộc Bộ Chỉ huy quân sự thành phố và Công an thành phố;

c) Nắm rõ nhu cầu học nghề của hạ sĩ quan nghĩa vụ trong thời gian phục vụ tại ngũ và nhu cầu sử dụng lao động của các cơ quan, doanh nghiệp, người sử dụng lao động trên địa bàn để tư vấn cho hạ sĩ quan nghĩa vụ lựa chọn những nghề đáp ứng nhu cầu tuyển dụng lao động của cơ quan, doanh nghiệp, người sử dụng lao động trong và ngoài nước đảm bảo việc đào tạo nghề, hỗ trợ việc làm cho hạ sĩ quan nghĩa vụ đạt hiệu quả cao;

d) Xây dựng kế hoạch tuyên truyền, vận động hạ sĩ quan nghĩa vụ xuất ngũ ngoài việc tham gia lao động xã hội cần tích cực đóng góp, tham gia vào công tác đảm bảo an ninh, trật tự tại địa bàn nơi cư trú.

2. Tăng cường tuyên truyền, hướng nghiệp, tư vấn học nghề và việc làm đối với hạ sĩ quan nghĩa vụ trong thời gian phục vụ tại ngũ

a) Tổ chức hướng nghiệp, thông tin về các chương trình đào tạo nghề, về nhu cầu việc làm, các chính sách hỗ trợ đào tạo nghề cho hạ sĩ quan nghĩa vụ, đảm bảo tất cả hạ sĩ quan nghĩa vụ trước khi xuất ngũ được thông tin đầy đủ các chính sách hỗ trợ tạo việc làm, đẩy mạnh công tác thông tin, tuyên truyền, giáo dục, định hướng nghề nghiệp; thường xuyên phối hợp với các Trung tâm Dịch vụ việc làm, cơ quan, công ty, doanh nghiệp trong và ngoài lực lượng vũ trang trên địa bàn tổ chức các ngày hội tư vấn giới thiệu việc làm, sàn giao dịch về việc làm để hạ sĩ quan nghĩa vụ khi xuất ngũ có cơ hội tiếp cận việc làm phù hợp với nhu cầu và năng lực;

b) Đổi mới toàn diện nội dung, hình thức, phương pháp tuyên truyền chính sách lao động, việc làm phù hợp cho hạ sĩ quan nghĩa vụ, nhất là thông qua các nền tảng số, mạng xã hội và môi trường điện tử phù hợp.

3. Đảm bảo kinh phí thực hiện các chế độ chính sách cho hạ sĩ quan nghĩa vụ xuất ngũ

a) Thực hiện đầy đủ, kịp thời các chế độ, chính sách đối với hạ sĩ quan nghĩa vụ xuất ngũ tham gia học nghề tại các cơ sở đào tạo đúng theo các quy định tại Nghị định số 338/2025/NĐ-CP ngày 25 tháng 12 năm 2025 của Chính phủ quy định chi tiết một số điều của Luật Việc làm về chính sách hỗ trợ tạo việc làm; Nghị định số 27/2016/NĐ-CP ngày 06 tháng 4 năm 2016 của Chính phủ quy định một số chế độ, chính sách đối với hạ sĩ quan, binh sĩ phục vụ tại ngũ, xuất ngũ và thân nhân của hạ sĩ quan, binh sĩ tại ngũ; phối hợp với các cơ sở đào tạo nghề trong lực lượng vũ trang và cơ sở đào tạo nghề tại địa phương hỗ trợ hạ sĩ quan nghĩa vụ đi học nghề sau thời điểm hạ sĩ quan nghĩa vụ có quyết định xuất ngũ;

b) Thường xuyên phối hợp cơ sở giáo dục nghề nghiệp trong và ngoài lực lượng vũ trang, cơ quan, doanh nghiệp trên địa bàn và doanh nghiệp trong lực lượng vũ trang xây dựng cơ chế phối hợp, tạo việc làm sau khi hạ sĩ quan nghĩa vụ xuất ngũ, đảm bảo chính sách đào tạo nghề, hỗ trợ việc làm được thực hiện hiệu quả;

c) Phối hợp cơ quan chức năng quan tâm hỗ trợ việc làm cho hạ sĩ quan nghĩa vụ sau khi học nghề và khi trở về địa phương, góp phần nâng cao hiệu quả thực hiện chính sách hậu phương quân đội và Công an nhân dân, nhất là được tiếp cận với chính sách cho vay giải quyết việc làm, được tư vấn thủ tục vay vốn giải quyết việc làm khi khởi nghiệp; không để xảy ra tình trạng trục lợi chính sách đào tạo nghề.

KẾ HOẠCH

TRIỂN KHAI THỰC HIỆN NGHỊ QUYẾT SỐ 23-NQ/TU NGÀY 05 THÁNG 5 NĂM 2026 CỦA BAN THƯỜNG VỤ THÀNH ỦY VỀ ĐÀO TẠO NGHỀ, HỖ TRỢ VIỆC LÀM CHO THANH NIÊN LÀ HẠ SĨ QUAN, BINH SĨ HOÀN THÀNH NGHĨA VỤ QUÂN SỰ VÀ HẠ SĨ QUAN NGHĨA VỤ THAM GIA CÔNG AN NHÂN DÂN XUẤT NGŨ GIAI ĐOẠN 2026 - 2030

Thực hiện Nghị quyết số 23-NQ/TU ngày 05 tháng 5 năm 2026 của Ban Thường vụ Thành ủy về đào tạo nghề, hỗ trợ việc làm cho thanh niên là hạ sĩ quan, binh sĩ hoàn thành nghĩa vụ quân sự và hạ sĩ quan nghĩa vụ tham gia Công an nhân dân xuất ngũ giai đoạn 2026 - 2030, Ủy ban nhân dân thành phố Cần Thơ ban hành kế hoạch triển khai thực hiện, với những nội dung sau:

I. MỤC ĐÍCH, YÊU CẦU

1. Mục đích

a) Quán triệt, triển khai thực hiện, thể chế hóa kịp thời, nghiêm túc, đầy đủ các quan điểm, mục tiêu, nhiệm vụ, giải pháp về đào tạo nghề, hỗ trợ việc làm cho thanh niên là hạ sĩ quan, binh sĩ hoàn thành nghĩa vụ quân sự và hạ sĩ quan nghĩa vụ tham gia Công an nhân dân xuất ngũ giai đoạn 2026 - 2030 theo Nghị quyết số 23-NQ/TU ngày 05 tháng 5 năm 2026 của Ban Thường vụ Thành ủy;

b) Cụ thể hóa nội dung Nghị quyết số 23-NQ/TU ngày 05 tháng 5 năm 2026 của Ban Thường vụ Thành ủy, xác định rõ nhiệm vụ, giải pháp, lộ trình, trách nhiệm của sở, ban, ngành, đoàn thể trong thực hiện nhiệm vụ, giải pháp về đào tạo nghề, hỗ trợ việc làm cho thanh niên là hạ sĩ quan, binh sĩ hoàn thành nghĩa vụ quân sự và hạ sĩ quan nghĩa vụ tham gia Công an nhân dân xuất ngũ giai đoạn 2026 - 2030.

2. Yêu cầu

a) Việc quán triệt, triển khai thực hiện Nghị quyết số 23-NQ/TU ngày 05 tháng 5 năm 2026 của Ban Thường vụ Thành ủy phải được lãnh đạo, chỉ đạo toàn diện, thường xuyên, chặt chẽ, thống nhất, đồng bộ, phù hợp với chức năng, nhiệm vụ, đặc điểm tình hình của từng đơn vị;

b) Chú trọng vai trò, trách nhiệm của cấp ủy, người đứng đầu các đơn vị trong quán triệt, triển khai thực hiện.

II. MỤC TIÊU

1. 100% hạ sĩ quan, binh sĩ thực hiện nghĩa vụ quân sự và hạ sĩ quan nghĩa vụ tham gia Công an nhân dân được tuyên truyền, tư vấn đào tạo nghề và giới thiệu việc làm trước khi xuất ngũ.

2. 100% hạ sĩ quan, binh sĩ hoàn thành nghĩa vụ quân sự và hạ sĩ quan nghĩa vụ tham gia Công an nhân dân xuất ngũ được cấp phiếu đào tạo nghề theo quy định và được hỗ trợ tư vấn, giới thiệu việc làm khi có nhu cầu .

3. Các cơ sở giáo dục nghề nghiệp trên địa bàn thành phố nâng cao khả năng, điều kiện đào tạo nghề và đề xuất mở rộng nghề đào tạo, đáp ứng yêu cầu học nghề của hạ sĩ quan nghĩa vụ và nhu cầu sử dụng lao động của xã hội.

4. Thường xuyên tổ chức các hoạt động tư vấn, giới thiệu, hỗ trợ việc làm cho hạ sĩ quan nghĩa vụ sau khi được đào tạo nghề hoặc sau khi xuất ngũ.

III. NHIỆM VỤ TRỌNG TÂM

1. Tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác đào tạo nghề, hỗ trợ việc làm cho hạ sĩ quan nghĩa vụ xuất ngũ

a) Tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác thanh niên thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa nhất là trong bối cảnh hội nhập kinh tế quốc tế và tác động mạnh mẽ của cuộc cách mạng khoa học công nghệ lần thứ tư; quán triệt quan điểm của Đảng, Nhà nước về thực hiện tốt các chính sách về đào tạo nghề và hỗ trợ việc làm cho thanh niên nói chung và hạ sĩ quan nghĩa vụ xuất ngũ nói riêng, khuyến khích, phát huy tiềm năng của đội ngũ hạ sĩ quan nghĩa vụ xuất ngũ trong lao động sản xuất;

b) Nâng cao vai trò, trách nhiệm của cấp ủy trong lãnh đạo, chỉ đạo công tác đào tạo nghề, hỗ trợ việc làm cho hạ sĩ quan nghĩa vụ xuất ngũ; tăng cường quán triệt, phổ biến chủ trương, chính sách của Đảng, Nhà nước về đào tạo nghề, hỗ trợ việc làm cho chiến sĩ nghĩa vụ tại các đơn vị thuộc Bộ Chỉ huy quân sự thành phố và Công an thành phố;

c) Nắm rõ nhu cầu học nghề của hạ sĩ quan nghĩa vụ trong thời gian phục vụ tại ngũ và nhu cầu sử dụng lao động của các cơ quan, doanh nghiệp, người sử dụng lao động trên địa bàn để tư vấn cho hạ sĩ quan nghĩa vụ lựa chọn những nghề đáp ứng nhu cầu tuyển dụng lao động của cơ quan, doanh nghiệp, người sử dụng lao động trong và ngoài nước đảm bảo việc đào tạo nghề, hỗ trợ việc làm cho hạ sĩ quan nghĩa vụ đạt hiệu quả cao;

d) Xây dựng kế hoạch tuyên truyền, vận động hạ sĩ quan nghĩa vụ xuất ngũ ngoài việc tham gia lao động xã hội cần tích cực đóng góp, tham gia vào công tác đảm bảo an ninh, trật tự tại địa bàn nơi cư trú.

2. Tăng cường tuyên truyền, hướng nghiệp, tư vấn học nghề và việc làm đối với hạ sĩ quan nghĩa vụ trong thời gian phục vụ tại ngũ

a) Tổ chức hướng nghiệp, thông tin về các chương trình đào tạo nghề, về nhu cầu việc làm, các chính sách hỗ trợ đào tạo nghề cho hạ sĩ quan nghĩa vụ, đảm bảo tất cả hạ sĩ quan nghĩa vụ trước khi xuất ngũ được thông tin đầy đủ các chính sách hỗ trợ tạo việc làm, đẩy mạnh công tác thông tin, tuyên truyền, giáo dục, định hướng nghề nghiệp; thường xuyên phối hợp với các Trung tâm Dịch vụ việc làm, cơ quan, công ty, doanh nghiệp trong và ngoài lực lượng vũ trang trên địa bàn tổ chức các ngày hội tư vấn giới thiệu việc làm, sàn giao dịch về việc làm để hạ sĩ quan nghĩa vụ khi xuất ngũ có cơ hội tiếp cận việc làm phù hợp với nhu cầu và năng lực;

b) Đổi mới toàn diện nội dung, hình thức, phương pháp tuyên truyền chính sách lao động, việc làm phù hợp cho hạ sĩ quan nghĩa vụ, nhất là thông qua các nền tảng số, mạng xã hội và môi trường điện tử phù hợp.

3. Đảm bảo kinh phí thực hiện các chế độ chính sách cho hạ sĩ quan nghĩa vụ xuất ngũ

a) Thực hiện đầy đủ, kịp thời các chế độ, chính sách đối với hạ sĩ quan nghĩa vụ xuất ngũ tham gia học nghề tại các cơ sở đào tạo đúng theo các quy định tại Nghị định số 338/2025/NĐ-CP ngày 25 tháng 12 năm 2025 của Chính phủ quy định chi tiết một số điều của Luật Việc làm về chính sách hỗ trợ tạo việc làm; Nghị định số 27/2016/NĐ-CP ngày 06 tháng 4 năm 2016 của Chính phủ quy định một số chế độ, chính sách đối với hạ sĩ quan, binh sĩ phục vụ tại ngũ, xuất ngũ và thân nhân của hạ sĩ quan, binh sĩ tại ngũ; phối hợp với các cơ sở đào tạo nghề trong lực lượng vũ trang và cơ sở đào tạo nghề tại địa phương hỗ trợ hạ sĩ quan nghĩa vụ đi học nghề sau thời điểm hạ sĩ quan nghĩa vụ có quyết định xuất ngũ;

b) Thường xuyên phối hợp cơ sở giáo dục nghề nghiệp trong và ngoài lực lượng vũ trang, cơ quan, doanh nghiệp trên địa bàn và doanh nghiệp trong lực lượng vũ trang xây dựng cơ chế phối hợp, tạo việc làm sau khi hạ sĩ quan nghĩa vụ xuất ngũ, đảm bảo chính sách đào tạo nghề, hỗ trợ việc làm được thực hiện hiệu quả;

c) Phối hợp cơ quan chức năng quan tâm hỗ trợ việc làm cho hạ sĩ quan nghĩa vụ sau khi học nghề và khi trở về địa phương, góp phần nâng cao hiệu quả thực hiện chính sách hậu phương quân đội và Công an nhân dân, nhất là được tiếp cận với chính sách cho vay giải quyết việc làm, được tư vấn thủ tục vay vốn giải quyết việc làm khi khởi nghiệp; không để xảy ra tình trạng trục lợi chính sách đào tạo nghề.

IV. TỔ CHỨC THỰC HIỆN

1. Công an thành phố

a) Là cơ quan thường trực, chủ trì tham mưu Ủy ban nhân dân thành phố tổ chức triển khai thực hiện Kế hoạch; xây dựng chương trình, kế hoạch hằng năm; hướng dẫn, đôn đốc các cơ quan, đơn vị, địa phương thực hiện các nhiệm vụ được giao;

b) Chủ trì, phối hợp với Bộ Chỉ huy Quân sự thành phố, Sở Giáo dục và Đào tạo, các cơ sở giáo dục nghề nghiệp, Trung tâm Dịch vụ việc làm và các đơn vị có liên quan tổ chức tuyên truyền, tư vấn hướng nghiệp, đào tạo nghề, giới thiệu việc làm cho hạ sĩ quan nghĩa vụ tham gia Công an nhân dân trước khi xuất ngũ; khảo sát nhu cầu học nghề, việc làm và theo dõi tình hình sau xuất ngũ;

c) Chủ trì xây dựng cơ sở dữ liệu, thống kê, cập nhật số lượng hạ sĩ quan nghĩa vụ xuất ngũ có nhu cầu học nghề, việc làm; địn h kỳ đánh giá kết quả thực hiện các mục tiêu của Kế hoạch;

d) Theo dõi, đôn đốc, kiểm tra, tổng hợp kết quả thực hiện; định kỳ hằng năm báo cáo Ban Thường vụ Thành ủy, Ủy ban nhân dân thành phố; tham mưu sơ kết, tổng kết và đề xuất giải pháp tháo gỡ khó khăn, vướng mắc.

2. Sở Giáo dục và Đào tạo

a) Phối hợp với Công an thành phố hướng dẫn các cơ sở giáo dục nghề nghiệp triển khai đào tạo nghề cho đối tượng theo đúng quy định;

b) Phối hợp các cơ sở giáo dục nghề nghiệp xây dựng chương trình tư vấn tuyển sinh, bố trí ngành nghề đào tạo phù hợp với nhu cầu thị trường lao động và nhu cầu học nghề của hạ sĩ quan, binh sĩ xuất ngũ;

c) Phối hợp tổ chức các hoạt động tư vấn hướng nghiệp, ngày hội việc làm, kết nối doanh nghiệp tuyển dụng; theo dõi kết quả đào tạo, tỷ lệ có việc làm sau đào tạo;

d) Định kỳ tổng hợp kết quả đào tạo nghề thuộc lĩnh vực quản lý gửi Công an thành phố để tổng hợp.

3. Bộ Chỉ huy Quân sự thành phố

a) Chủ trì triển khai các nội dung của Kế hoạch đối với hạ sĩ quan, binh sĩ hoàn thành nghĩa vụ quân sự;

b) Phối hợp với Công an thành phố tổ chức tuyên truyền, tư vấn nghề nghiệp, khảo sát nhu cầu học nghề, giới thiệu việc làm cho quân nhân trước khi xuất ngũ;

c) Phối hợp với các cơ sở giáo dục nghề nghiệp, Trung tâm Dịch vụ việc làm và doanh nghiệp tạo điều kiện cho quân nhân xuất ngũ tiếp cận chính sách đào tạo nghề, việc làm và các chính sách hỗ trợ khác;

d) Định kỳ báo cáo kết quả thực hiện về Công an thành phố.

4. Sở Nội vụ

a) Phối hợp hướng dẫn thực hiện các cơ chế, chính sách liên quan đến nguồn nhân lực hạ sĩ quan, binh sĩ hoàn thành nghĩa vụ quân sự và hạ sĩ quan nghĩa vụ tham gia Công an nhân dân xuất ngũ theo quy định của pháp luật;

b) Phối hợp hướng dẫn, cung cấp thông tin về nhu cầu tuyển dụng, sử dụng lao động theo chức năng, nhiệm vụ được giao;

c) Phối hợp kiểm tra, đánh giá việc thực hiện Kế hoạch.

5. Sở Tài chính

a) Phối hợp với Công an thành phố và đơn vị liên quan tham mưu Ủy ban nhân dân thành phố bố trí kinh phí thực hiện Kế hoạch theo khả năng cân đối ngân sách và quy định hiện hành;

b) Hướng dẫn cơ quan, đơn vị lập, quản lý, sử dụng, thanh quyết toán kinh phí thực hiện nhiệm vụ của Kế hoạch bảo đảm đúng quy định, tiết kiệm, hiệu quả, công khai, minh bạch.

6. Sở Văn hóa, Thể thao và Du lịch

a) Chủ trì, phối hợp với Công an thành phố, Sở Giáo dục và Đào tạo xây dựng kế hoạch truyền thông, tuyên truyền về chủ trương, chính sách đào tạo nghề, hỗ trợ việc làm đối với hạ sĩ quan, binh sĩ xuất ngũ;

b) Chỉ đạo các cơ quan báo chí, hệ thống thông tin cơ sở tăng cường tuyên truyền các mô hình hay, cách làm hiệu quả, gương thanh niên xuất ngũ tiêu biểu trong học nghề, khởi nghiệp và lập nghiệp;

c) Phối hợp cung cấp thông tin, tuyên truyền trên các nền tảng số, góp phần nâng cao nhận thức của xã hội về chính sách hậu phương quân đội và Công an nhân dân.

7. Các cơ sở giáo dục nghề nghiệp trên địa bàn thành phố

a) Chủ động rà soát, nâng cao năng lực đào tạo ; xây dựng, cập nhật chương trình, mở rộng ngành, nghề đào tạo phù hợp với nhu cầu học nghề của hạ sĩ quan, binh sĩ hoàn thành nghĩa vụ quân sự và hạ sĩ quan nghĩa vụ tham gia Công an nhân dân xuất ngũ, gắn với nhu cầu sử dụng lao động của doanh nghiệp và thị trường lao động;

b) Phối hợp với Công an thành phố, Bộ Chỉ huy Quân sự thành phố, Sở Giáo dục và Đào tạo, Trung tâm Dịch vụ việc làm và các cơ quan, đơn vị liên quan tổ chức tư vấn tuyển sinh, hướng nghiệp, giới thiệu chương trình đào tạo, chính sách hỗ trợ học nghề cho hạ sĩ quan, binh sĩ trước khi xuất ngũ;

c) Tổ chức đào tạo nghề bảo đảm chất lượng, đúng quy định; tăng cường liên kết với doanh nghiệp, cơ sở sản xuất, kinh doanh và các đơn vị sử dụng lao động để tổ chức đào tạo gắn với thực hành, thực tập; phối hợp giới thiệu việc làm, hỗ trợ học viên sau tốt nghiệp, phấn đấu nâng cao tỷ lệ có việc làm phù hợp sau đào tạo;

d) Thực hiện chế độ thống kê, báo cáo định kỳ hoặc đột xuất về kết quả tuyển sinh, đào tạo, hỗ trợ việc làm đối với đối tượng theo Kế hoạch; phối hợp cung cấp thông tin phục vụ công tác theo dõi, đánh giá việc thực hiện Kế hoạch theo yêu cầu của Sở Giáo dục và Đào tạo và Công an thành phố.

8. Đề nghị Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam thành phố và tổ chức chính trị - xã hội

a) Phối hợp tuyên truyền, vận động đoàn viên, hội viên và Nhân dân thực hiện tốt chủ trương, chính sách về đào tạo nghề, giải quyết việc làm cho hạ sĩ quan, binh sĩ xuất ngũ;

b) Phối hợp giám sát việc thực hiện các chính sách; giới thiệu nguồn lực xã hội, doanh nghiệp đồng hành trong đào tạo nghề, hỗ trợ việc làm và khởi nghiệp.

9. Ủy ban nhân dân xã, phường

a) Xây dựng kế hoạch triển khai thực hiện phù hợp với tình hình địa phương; phân công trách nhiệm cụ thể cho từng cơ quan, đơn vị; bố trí nguồn lực thực hiện;

b) Chỉ đạo rà soát, cập nhật danh sách thanh niên xuất ngũ trên địa bàn; nắm bắt nhu cầu học nghề, việc làm; phối hợp tư vấn, giới thiệu việc làm và hướng dẫn tiếp cận các chính sách hỗ trợ đào tạo nghề, vay vốn tạo việc làm;

c) Tăng cường phối hợp với doanh nghiệp, hợp tác xã, cơ sở sản xuất kinh doanh trên địa bàn trong tuyển dụng lao động là thanh niên xuất ngũ;

d) Định kỳ hằng năm đánh giá kết quả thực hiện, gửi báo cáo về Công an thành phố trước ngày 01 tháng 02 để tổng hợp báo cáo Ủy ban nhân dân thành phố.

Trên đây là Kế hoạch triển khai thực hiện Nghị quyết số 23-NQ/TU ngày 05 tháng 5 năm 2026 của Ban Thường vụ Thành ủy về đào tạo nghề, hỗ trợ việc làm cho thanh niên là hạ sĩ quan, binh sĩ hoàn thành nghĩa vụ quân sự và hạ sĩ quan nghĩa vụ tham gia Công an nhân dân xuất ngũ giai đoạn 2026 - 2030. Trong quá trình triển khai thực hiện, nếu có khó khăn, vướng mắc, cơ quan, đơn vị báo cáo về Công an thành phố tổng hợp, trình Ủy ban nhân dân thành phố xem xét, quyết định./.