Tuyển dụng Trưởng Phòng kinh doanh nội địa

Mức lương: Thương lượng

Kinh nghiệm: 1 năm

Hình thức làm việc: Toàn thời gian

Thành phố Hà Nội

Hạn nộp hồ sơ: 31/03/2019

Trình độ: Lao động phổ thông

Mô tả công việc

1. Xây dựng và hoạch định Chiến lược bán hàng.
- Lập chiến lược bán hàng
- Xây dựng kênh phân phối, thiết lập thị trường
- Xây dựng kế hoạch bán hàng và chỉ tiêu bán hàng hàng năm, tháng cho phòng
- Xây dựng hệ thống đại lý, hệ thống phân phối
- Xây dựng chính sách giá, chính sách chiết khấu, chính sách thưởng, chính sách thanh toán ....
- Tham mưu đề xuất lãnh đạo về chính sách và phương án thực hiện, sản phẩm và định hướng sản phẩm
2. Quản lý kế hoạch, quản lý chỉ tiêu
3. Quản lý công nợ và doanh số bán hàng
4. Báo cáo Giám đốc Công ty

Yêu cầu ứng viên

1. Trình độ học vấn tối thiểu:
- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành phù hợp
2. Kinh nghiệm tối thiểu:
- Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm trở lên tại vị trí quản lý bán hàng
- Kinh nghiệm trong quản lý vungf và phát triển các kênh phân phối
- Khả năng lập và kiểm soát tốt các kế hoạch, vật tư, tiến độ sản xuất và quản lý chất lượng
3. Yêu cầu chuyên môn:
- Am hiểu thị trường và biết đánh giá thị trường, định hướng thị trường
4. Kỹ năng/Khả năng:
- Kỹ năng về quản lý
- Kỹ năng giao tiếp
- Kỹ năng tổ chức công việc và xử lý tình huống tốt
- Khả năng sáng tạo
- Khả năng làm việc độc lập, chủ động trong công việc
5. Thái độ, phẩm chất:
- Nhiệt tình, trung thực
- Nhanh nhẹn, cầu tiến

Kỹ năng chuyên môn

đàm phán, quản lý, đồng đội

Quyền lợi/Phúc lợi

- Mức thu nhập cạnh tranh. (Thu nhập không giới hạn)
- Cơ hội đi được đi nước ngoài
- Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao năng lực do Công ty tổ chức hoặc cử đi đào tạo
- Được hưởng lương tháng thứ 13 và thưởng doanh số
- Chưa có kinh nghiệm sẽ được đào tạo huấn luyện bài bản từ đầu và vẫn nhận được lương cứng.
- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, thân thiện và có cơ hội thăng tiến tốt đối với nhân sự tâm huyết, mong muốn gắn bó lâu dài với Công ty
- Được tham gia BHXH, BHYT ngay khi ký HĐLĐ chính thức và các chế độ phúc lợi (nghỉ mát, khám sức khỏe, quà nhân các sự kiện/ngày lễ,….) của công ty.
- Được tham gia các hoạt động văn hóa doanh nghiệp tổ chức hàng tháng; Tham gia các hoạt động ngoài giờ phong phú cùng đồng nghiệp: CLB đá bóng, CLB dành cho chị em công ty...
- Sinh nhật sẽ được nghỉ 0.5 ngày.
- Các chế độ, chính sách khác được thực hiện đầy đủ theo quy định của Luật Lao động và quy định của Công ty.

1 | 0