Trưởng Phòng Kinh Doanh Kênh GT
Mức lương: 20 - 30 triệu
Kinh nghiệm: 3 năm
Hạn nộp hồ sơ: 03/06/2025
Địa điểm: Hồ Chí Minh
Mức lương
20 - 30 triệu
Kinh nghiệm
3 năm
Hạn nộp hồ sơ
03/06/2025
Địa điểm
Hồ Chí Minh
Chi tiết tuyển dụng
Mô tả công việc
- Thiết lập các mục tiêu kinh doanh
- Lập kế hoạch thực hiện theo chỉ tiêu doanh thu.
- Thiêt lập và điều chỉnh giá bán bằng việc kiểm tra giá cả, sự cạnh tranh, cung cầu
- Triển khai kế hoạch cho nhân viên trực thuộc.
- Kiểm tra giám sát tình hình thực hiện kế hoạch doanh thu
- Báo cáo cho Giám đốc kinh doanh tình hình thực hiện.
- Quản lý được doanh thu và các mã hàng bán hằng ngày/tuần/tháng.
- Nắm số tồn kho văn phòng và nhà máy, Tìm hiểu nguyên nhân khi có những doanh thu tăng, giảm đột biến.
- Quản lý được số lượng hàng xuất trả: nắm được số lượng hàng xuất trả của từng cửa hàng, số lượng hàng sai hỏng/đấu hủy. Có các biện pháp hạn chế về hàng trả về do lỗ bảo quản của khách.
- Nắm được báo cáo bán hàng trong tuần, tháng. Nắm được tốc độ bán hàng. Nắm được số tồn của mỗi mã.
- Chốt được số tổng tồn của kho chính xác để báo cáo hàng tháng Ban Giám đốc.
- Huấn luyện đào tạo cho nhân viên mới và cũ.
- Đánh giá – khen thưởng: chấm điểm tác phong và hoạt động, đề nghị thưởng – phạt nhân sự của các bộ phận. Tổng kết công, thưởng trách nhiệm và đánh giá tình hình nhân sự vào mỗi tháng.
- Thực hiện tổng hợp và báo cáo hằng tháng.
- Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo
Yêu cầu ứng viên
- Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học chuyên ngành Quản trị kinh doanh/Marketing,
- Nam/Nữ từ 27 tuổi trở lên.
- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm tại vị trí quản lý/Điều hành Kinh doanh/Trưởng phòng
- Có kỹ năng lập kế hoạch và kiểm soát kế hoạch, mục tiêu tốt.
- Có kỹ năng giải quyết vấn đề và ra quyết định.
- Có kỹ năng lập báo cáo và phân tích.
- Có kỹ năng giao tiếp và thuyết phục tốt
- Nhiệt huyết, tinh thần trách nhiệm cao;
- Có khả năng làm việc độc lập, chủ động, linh hoạt, sáng tạo.
- Có năng lực quản lý, lãnh đạo
Quyền lợi/Phúc lợi
Thu nhập
- Thu nhập khi đạt 100% KPI: 20 - 30 triệu VND
- Thu nhập tính theo tỷ lệ đạt KPI
- Lương cứng không phụ thuộc doanh số
Quyền lợi
- Lương + Phụ cấp + Thưởng = 20 - 30tr/tháng (tùy năng lực).
- Được thưởng lương tháng 13, nghỉ Lễ, Tết, đảm bảo đúng theo quy định của Công ty.
- Được hưởng đầy đủ chế độ Bảo Hiểm Xã Hội, Bảo Hiểm Y Tế, Bảo Hiểm Thất Nghiệp đúng theo quy định của pháp luật
- Được chăm sóc sức khỏe định kỳ, cấp phát đầy đủ bảo hộ lao động
- Được tham gia tổ chức Công Đoàn, được sinh hoạt vui chơi giải trí, trong môi trường thân thiện và lành mạnh
- Ngoài ra còn được tham gia chuyến du lịch hàng năm do Công Đoàn cùng Ban Giám Đốc Công ty tổ chức.
Địa điểm làm việc
- Ấp 3, Xuân Thới Sơn 22, Xuân Thới Thượng, Huyện Hóc Môn, Thành phố Hồ Chí Minh
2
|
0
| Quy mô: | 100-199 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Dịch vụ & Tiêu dùng |
| Địa chỉ: | 18/56 Phan Văn Hớn, ấp 7, Xã Xuân Thới Thượng, Huyện Hóc Môn, TP Hồ Chí Minh |
Thông tin công ty
| Tên công ty: | Công Ty TNHH Sản xuất và Thương mại thực phẩm Tân Vĩnh Phát |
| Quy mô: | 100-199 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Dịch vụ & Tiêu dùng |
| Địa chỉ: | 18/56 Phan Văn Hớn, ấp 7, Xã Xuân Thới Thượng, Huyện Hóc Môn, TP Hồ Chí Minh |
Thông tin chung
Ngày đăng tuyển
03/05/2025
Cấp bậc
Trưởng/Phó phòng
Học vấn
Cao đẳng
Số lượng tuyển
1
Độ tuổi
Từ 27 tuổi
Giới tính
Không yêu cầu
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Thông tin chung
| Ngày đăng tuyển: | 03/05/2025 |
| Cấp bậc: | Trưởng/Phó phòng |
| Học vấn: | Cao đẳng |
| Số lượng tuyển: | 1 |
| Độ tuổi: | Từ 27 tuổi |
| Giới tính: | Không yêu cầu |
| Hình thức làm việc: | Toàn thời gian |
Khu vực
Hồ Chí Minh
Việc làm cùng công ty
Thông báo
Bạn chưa thể ứng tuyển, Vui lòng Đăng nhập nộp hồ sơ
Nếu chưa có tài khoản, hãy Đăng ký tài khoản với chúng tôi
