Đăng xuất
Việc làm Hồ Chí Minh
Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự
Mô tả công việc
- Xây dựng, tổ chức và quản lý toàn bộ công tác nhân sự của Chi nhánh theo định hướng và quy định của Tổng Công ty.
- Tham mưu cho Ban lãnh đạo về chiến lược nhân sự, cơ cấu tổ chức, định biên lao động phù hợp với từng giai đoạn phát triển dự án.
- Tổ chức thực hiện công tác tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu quản lý, đầu tư, vận hành KCN và các dự án nhà ở xã hội.
- Xây dựng, triển khai và giám sát các chính sách về tiền lương, thưởng, phúc lợi, đánh giá hiệu quả, hiệu suất công việc.
- Quản lý công tác quan hệ lao động, nội quy lao động, thỏa ước lao động tập thể; giải quyết các vấn đề phát sinh liên quan đến người lao động.
- Đảm bảo tuân thủ đầy đủ các quy định của pháp luật về lao động, bảo hiểm xã hội, thuế TNCN và các quy định nội bộ của Tổng Công ty.
- Xây dựng văn hóa doanh nghiệp, môi trường làm việc chuyên nghiệp, ổn định và gắn kết.
- Quản lý, phân công và đánh giá hiệu quả công việc của đội ngũ nhân sự trong phòng.
- Các công việc khác theo sự chỉ đạo của BLĐ Công ty.
Yêu cầu ứng viên
- Tốt nghiệp đại học trở lên các chuyên ngành: Quản trị nhân sự, Luật, Kinh tế, Quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
- Có tối thiểu 02 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực nhân sự, trong đó ít nhất 02 năm ở vị trí quản lý tương đương.
- Ưu tiên ứng viên đã làm việc tại các doanh nghiệp lớn, tập đoàn, công ty trong lĩnh vực đầu tư, xây dựng, khu công nghiệp, bất động sản.
- Am hiểu sâu về pháp luật lao động, bảo hiểm xã hội và các quy định liên quan.
- Kỹ năng lãnh đạo, tổ chức, lập kế hoạch và giải quyết vấn đề tốt.
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và làm việc với cơ quan quản lý Nhà nước.
- Trung thực, trách nhiệm cao, tư duy hệ thống và định hướng phát triển lâu dài.
Quyền lợi/Phúc lợi
- Mức lương Upto 25 triệu hoặc thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
- Thưởng nóng hấp dẫn theo dự án;
- Thưởng các ngày lễ trong năm: 30/4, 01/5, 2/9, 10/3;
- Chính sách phúc lợi cho nhân viên: Sinh nhật, 20/10, 8/3, trung thu, 1/6;
- Thưởng tết dương lịch, âm lịch và thưởng đánh giá;
- Chế độ BHXH, BHYT, BHTN đóng full lương, nghỉ phép và chế độ khác theo quy định của pháp luật;
- Có xe đưa đón.
Thời gian làm việc
- Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:00)
Địa điểm làm việc
- Căn 95 Đảo Dừa 5, Vinhomes OCP2, xã Nghĩa Trụ, Tỉnh Hưng Yên
| Quy mô: | 50-99 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Kinh doanh, Bất động sản, Xây dựng, Nhóm nghề khác |
| Địa chỉ: | ĐH KCN Yên Mỹ, Xã Yên Mỹ, Tỉnh Hưng Yên |
| Tên công ty: | Công ty Cổ phần Viglacera Hưng Yên |
| Quy mô: | 50-99 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Kinh doanh, Bất động sản, Xây dựng, Nhóm nghề khác |
| Địa chỉ: | ĐH KCN Yên Mỹ, Xã Yên Mỹ, Tỉnh Hưng Yên |
| Ngày đăng tuyển: | 20/01/2026 |
| Cấp bậc: | Trưởng/Phó phòng |
| Học vấn: | Đại học |
| Số lượng tuyển: | 1 |
| Độ tuổi: | 30 - 45 tuổi |
| Giới tính: | Không yêu cầu |
| Hình thức làm việc: | Toàn thời gian |
Thông báo
Bạn chưa thể ứng tuyển, Vui lòng Đăng nhập nộp hồ sơ
Nếu chưa có tài khoản, hãy Đăng ký tài khoản với chúng tôi
