Tin tuyển dụng Chuyên viên pháp lý làm việc tại TPHCM của Công ty Luật TNHH Minh Tín - Chi nhánh Sài Gòn? Chuyên viên pháp lý muốn trở thành Luật sư cần phải đáp ứng những tiêu chuẩn nào?

Công hay tư đáng theo đuổi trong việc tuyển dụng Trợ lý nghiên cứu Research Assistant tại các trường đại học? Cần đáp ứng tiêu chuẩn gì để trở thành trợ lý nghiên cứu khu vực công?

Tin tuyển Kế toán chi nhánh làm việc tại TPHCM của Công ty TNHH Dịch vụ thiết kế thời trang Hoàng Vy? Để có thể trở thành Kế toán, cần đáp ứng những tiêu chuẩn nào?

Công việc linh hoạt cho sinh viên và freelancer mang tên trợ giảng trực tuyến? Cần đáp ứng các tiêu chuẩn gì để trở thành một viên chức trợ giảng trong đơn vị sự nghiệp công lập?

Tin tuyển dụng Nhân viên Kế toán làm việc tại TPHCM của Công ty TNHH Baoz Group? Để có thể trở thành nhân viên kế toán, cần đáp ứng những tiêu chuẩn như thế nào?

Tuyển dụng Trưởng phòng pháp chế khu vực Hà Nội của Công ty Y tế PW? Để trở thành Trưởng phòng Pháp chế cần đáp ứng những yêu cầu nào?

Cách tìm hiểu văn hóa công ty trước khi ứng tuyển giúp ứng viên đưa ra quyết định phù hợp và tăng tỷ lệ thành công khi nộp hồ sơ.

Nộp đơn ứng tuyển khi chưa đáp ứng yêu cầu của nhà tuyển dụng có được không? Bí quyết giúp ứng tuyển thành công dù thiếu điều kiện?

Cần làm gì để ứng tuyển thành công vào các công ty đa quốc gia? Người lao động là người nước ngoài tại Việt Nam thì được nhận lương bằng ngoại tệ không?

Dưới đây là 5 lỗi phổ biến khi viết bản mô tả công việc (Job Description – JD) khiến JD trở thành “rào cản” thay vì “cầu nối” giữa nhà tuyển dụng và nhân tài.

Việc viết đơn ứng tuyển tay có lợi ích và tác động gì, và tại sao phương pháp truyền thống này lại giúp nổi bật trong thế giới lao động công nghệ hiện đại?

Làm thế nào để ứng tuyển thành công vào vị trí tư vấn giáo dục với những mẹo hiệu quả và hướng dẫn chi tiết?

Làm thế nào một thư tuyển dụng hay có thể trở thành công cụ mạnh mẽ trong việc thu hút những ứng viên tiềm năng? Quan tâm đến cấu trúc, ngôn từ, và cá nhân hóa như thế nào để tạo dựng mối quan hệ tích cực với ứng viên ngay từ đầu?

Làm thế nào để ứng tuyển tư vấn giáo dục (educational consultant) một cách hiệu quả? Những kỹ năng cần chuẩn bị ra sao? Quy trình tuyển dụng có phức tạp không? Và liệu vị trí này có cơ hội phát triển nào đang chờ đợi không?

Tìm kiếm và sàng lọc ứng viên, liên lạc nhanh chóng qua các kênh trực tuyến và đóng góp vào thành công của quy trình tuyển dụng.

Sắp tới, tôi sẽ có một buổi phỏng vấn trao đổi mức lương với nhà tuyển dụng. Vậy tôi cần biết những gì để việc deal lương của mình diễn ra suôn sẻ? Quế Anh (Cần Thơ)

Hiện mình đang làm nhân sự cho một công ty thì có vấn đề tai nạn lao động khá phức tạp nên cho mình hỏi như thế nào là tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp và người lao động sẽ được hưởng những chế độ gì khi thuộc những trường hợp đó? (Thanh Sỹ - Tuyên Quang)

Nhân viên tuyển dụng được mang trong mình trọng trách đó là chiêu mộ nhân tài về công ty. Bộ phận này tuy không đem lại lợi nhuận hay doanh thu cho doanh nghiệp tuy nhiên các nhân viên tuyển dụng lại đóng vai trò quan trọng trong việc vận hành và phát triển công ty. Để có thể ứng tuyển thành công vị trí Nhân viên tuyển dụng nhân sự bạn cần nằm lòng những bí quyết dưới đây.

Bước sang quý làm việc cuối trong năm, các bộ phận, phòng/ban trong công ty đều gấp rút, nâng cao năng suất để hoàn thành chỉ tiêu đặt ra từ đầu năm. Phòng Nhân sự với các kế hoạch tuyển dụng nhân sự cũng không nằm ngoài cuộc chiến này. Là người đứng ở giữa các bên, như ban giám đốc, các phòng ban chuyên môn, và ứng viên. Phòng nhân sự được cho là bộ phận chịu nhiều áp lực nhất trong công ty trong giai đoạn này, bên cạnh phòng kinh doanh.

Phỏng vấn thành công chính là chìa khóa giúp bạn đường đường chính chính bước chân vào công ty và vị trí ứng tuyển mà bạn mong muốn. Tuy nhiên dù chuẩn bị kỹ càng đến đâu thì các buổi phỏng vấn ít nhiều gặp vài sự cố nhỏ ngoài tầm kiểm soát. Vậy nên bạn cần phải bỏ túi vài mẹo dưới đây để khắc phục hậu quả khi mắc sai lầm trong một buổi phỏng vấn.