Talent Acquisition Executive
Mô tả công việc
- Prepare the job adverts based on job requirements, follow up the job posting go live in internal & external career channels, phone screen CVs and coordinate in the interview.
- Partner with HRBP, provide consultation and recommendations on recruitment process.
- Assist HRBP Manager in recruitment planning and strategies
- Manage Talent Solution system to post job, to enrich and maintain candidate database
- Manage Talent Q system to deliver test for candidates
- In charge Talent Mapping project
- In charge annual Young Talent Program.
- Be responsible for other admin tasks when required.
Yêu cầu ứng viên
- BA degree in Business Administration/ Economics
- Experience at least 2 years in talent acquisition role.
- Hard working, drive for result
- Ability to work independently and be a team player
- Good command of English
- Good at writing skills in both Vietnamese and English
Quyền lợi/Phúc lợi
- Bảo hiểm theo quy định
- Du Lịch
- Thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
Địa điểm làm việc
- Thành phố Hồ Chí Minh
Quy mô: | Chưa cập nhật |
Lĩnh vực: | Chưa cập nhật |
Địa chỉ: | Số 11 Đường Đoàn Văn Bơ - phường 12 - Quận 4 - TP Hồ Chí Minh |
Tên công ty: | Công ty TNHH Siam City Cement (Vietnam) (INSEE) |
Quy mô: | Chưa cập nhật |
Lĩnh vực: | Chưa cập nhật |
Địa chỉ: | Số 11 Đường Đoàn Văn Bơ - phường 12 - Quận 4 - TP Hồ Chí Minh |
Ngày đăng tuyển: | 27/12/2019 |
Cấp bậc: | Mới tốt nghiệp |
Học vấn: | Trung cấp |
Số lượng tuyển: | 0 |
Độ tuổi: | Không yêu cầu |
Giới tính: | Không yêu cầu |
Hình thức làm việc: | Toàn thời gian |
Thông báo
Bạn chưa thể ứng tuyển, Vui lòng Đăng nhập nộp hồ sơ
Nếu chưa có tài khoản, hãy Đăng ký tài khoản với chúng tôi