Lao động và tiền lương
Cập nhật các quy định pháp luật lao động mới nhất: hợp đồng, lương thưởng, bảo hiểm, kỷ luật, quyền, nghĩa vụ của người lao động và doanh nghiệp theo Luật Lao động Việt Nam.
Bất kì hành động gì cũng có sai số, bất kì sản phẩm nào cũng có độ lệch chuẩn của riêng nó. Tuỳ vào trường hợp mà độ lệch chuẩn có được chấp nhận hay không. Trong lao động cũng vậy, đôi khi trong quá trình làm việc, xảy ra sai sót gây ra thiệt hại cho công ty. Theo quy định hiện hành cũng như theo hợp đồng lao động kí kết thì tuỳ vào mức độ thiệt hại thì pháp luật sẽ có những quy định, chế tài khác nhau. Vậy có trường hợp nào gây thiệt hại mà đến mức phải bị chấm dứt hợp đồng lao động hay không?
Bộ luật Lao động 2019 được Quốc hội ban hành nhằm thay thế Bộ luật Lao động 2012. Với nhiều điều khoản thay đổi đáng chú ý, trong đó có quy định về những nội dung bắt buộc phải có trong Hợp đồng lao động.
Đây là nội dung trong Nghị định 20/2020/NĐ-CP vừa được Chính phủ ban hành về việc thực hiện thí điểm quản lý lao động, tiền lương, tiền thưởng đối với một số tập đoàn kinh tế, tổng công ty nhà nước.
Sau khi Báo điện tử Giáo dục Việt Nam đăng loạt bài về chủ đề “Trực Tết”, trường tôi thực hiện trực Tết năm nay có chế độ tăng giờ!
Phó Giám đốc Sở Giáo dục và Đào tạo Thành phố Hồ Chí Minh chia sẻ: Trừ cấp tiểu học, thì tất cả các giáo viên khác đều có quyền dạy thêm ở nơi đã đăng ký.
Lương của luật sư tại việt nam? Nghề luật sư có giàu không? Luật sư thu nhập bao nhiêu một tháng? Mức lương của ngành luật?… Đó là những từ khóa được rất nhiều bạn trẻ tìm kiếm hiện nay. Đáp án cho những câu hỏi đó là gì?
