Nhân Viên Tuyển Dụng, Kinh Nghiệm Ngành Xây Dựng
Mô tả công việc
- Lập kế hoạch tuyển dụng
- Thu thập thông tin về nhu cầu tuyển dụng từ các phòng ban và lập kế hoạch tuyển dụng hàng tháng, quý.
- Phối hợp với các cấp quản lý để xây dựng tiêu chí và mô tả công việc cho từng vị trí.
- Tìm kiếm và thu hút ứng viên
- Đăng tin tuyển dụng trên các kênh truyền thông (website công ty, mạng xã hội, trang tuyển dụng, trường đại học...).
- Tìm kiếm, sàng lọc và phát triển nguồn ứng viên từ các kênh khác nhau (cơ sở dữ liệu, headhunter, giới thiệu nội bộ...).
- Xây dựng và duy trì mối quan hệ với các đối tác tuyển dụng, trường học và các tổ chức nghề nghiệp.
- Quản lý quá trình tuyển dụng
- Tiếp nhận và sàng lọc hồ sơ ứng viên.
- Tổ chức và thực hiện các vòng phỏng vấn, đánh giá ứng viên theo quy trình tuyển dụng của công ty.
- Phối hợp với các phòng ban liên quan để lựa chọn ứng viên phù hợp.
- Lập báo cáo định kỳ về tiến độ, kết quả tuyển dụng và các vấn đề phát sinh.
- Phân tích và đánh giá hiệu quả các kênh tuyển dụng, đề xuất cải tiến để tối ưu hóa quá trình tuyển dụng.
- Báo cáo và đánh giá
- Lập báo cáo định kỳ về tiến độ, kết quả tuyển dụng và các vấn đề phát sinh.
-
- Phân tích và đánh giá hiệu quả các kênh tuyển dụng, đề xuất cải tiến để tối ưu hóa quá trình tuyển dụng.
- Xây dựng thương hiệu tuyển dụng
- Tham gia xây dựng và triển khai các hoạt động quảng bá thương hiệu nhà tuyển dụng.
- Tổ chức các sự kiện tuyển dụng như hội thảo, ngày hội việc làm, tham quan công ty.
Yêu cầu ứng viên
- Trình độ học vấn:
- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Kinh tế, Quản trị Kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
- Kinh nghiệm:
- Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tuyển dụng.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tuyển dụng công ty Tổng thầu ngành xây dựng.
- Kỹ năng:
- Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục và đàm phán tốt.
- Kỹ năng tổ chức, lập kế hoạch và quản lý thời gian hiệu quả.
- Phẩm chất cá nhân:
- Năng động, nhiệt tình và chủ động trong công việc.
- Tinh thần trách nhiệm cao, cẩn thận và tỉ mỉ.
- Khả năng làm việc dưới áp lực và xử lý tình huống linh hoạt.
Quyền lợi/Phúc lợi
- Thời gian làm việc: T2 - T6
- Ăn trưa tại công ty
- Lương thỏa thuận
- Lương tháng 13 (1 - 2 tháng lương), Review lương.
- Thưởng vào các ngày nghỉ lễ quốc gia.
- Teambuilding, YEP, khám sức khỏe hằng năm.
- Tặng quà cho CBCNV vào ngày sinh nhật, 8/3, 1/6, Tết Trung thu, 20/10, quà tết âm lịch,…
- Được đào tạo nâng cao năng lực và nhiều cơ hội thăng tiến.
- Môi trường làm việc thân thiện, trẻ trung, năng động, chuyên nghiệp.
Thời gian làm việc
- Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:30)
Địa điểm làm việc
- Thành phố Hồ Chí Minh
Quy mô: | 100-199 nhân viên |
Lĩnh vực: | Xây dựng, Dịch vụ & Tiêu dùng |
Địa chỉ: | 279 Điện Biên Phủ, Phường Gia Định, TP Hồ Chí Minh |
Tên công ty: | Công ty Cổ phần Xây dựng Bông Sen Vàng |
Quy mô: | 100-199 nhân viên |
Lĩnh vực: | Xây dựng, Dịch vụ & Tiêu dùng |
Địa chỉ: | 279 Điện Biên Phủ, Phường Gia Định, TP Hồ Chí Minh |
Ngày đăng tuyển: | 16/08/2025 |
Cấp bậc: | Nhân viên |
Học vấn: | Cao đẳng |
Số lượng tuyển: | 1 |
Độ tuổi: | 23 - 30 tuổi |
Giới tính: | Không yêu cầu |
Hình thức làm việc: | Toàn thời gian |
Thông báo
Bạn chưa thể ứng tuyển, Vui lòng Đăng nhập nộp hồ sơ
Nếu chưa có tài khoản, hãy Đăng ký tài khoản với chúng tôi