Nhân Viên Đánh Giá Kịch Bản Bài Giảng E-Learning

Mức lương: Thương lượng

Kinh nghiệm: 3 năm

Hạn nộp hồ sơ: 03/10/2025

Mức lương

Kinh nghiệm

Hạn nộp hồ sơ

Địa điểm

Click vào đây để xem tuyển dụng Nhân Viên Đánh Giá Kịch Bản Bài Giảng E mới nhất

Chi tiết tuyển dụng

Mô tả công việc

Chịu trách nhiệm chính trong việc biên tập, chỉnh sửa và duyệt các kịch bản E-learning (bao gồm các dạng như video bài giảng, hoạt họa, tương tác, case study, mô phỏng, v.v.) trước khi chuyển sang giai đoạn sản xuất.
Đảm bảo nội dung kịch bản đạt chất lượng, phù hợp với mục tiêu học tập, giọng điệu thương hiệu, tâm lý người học và bám sát brief sản phẩm.
Hướng dẫn, đào tạo và phản biện nội dung do các thành viên trong team biên tập/kịch bản xây dựng..
Phối hợp với các bộ phận: sản xuất video, thiết kế đồ họa, motion graphic, kỹ thuật... để đảm bảo nội dung được triển khai đúng ý tưởng và nhất quán.
Tham gia xây dựng quy chuẩn, quy trình biên tập nội dung, checklist kiểm duyệt, góp phần nâng cao chất lượng và hiệu suất làm việc.
- Định kỳ đánh giá, phản hồi và cải tiến chất lượng kịch bản cùng team.

Có tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vị trí biên tập nội dung, đặc biệt là biên tập kịch bản đa phương tiện (video, elearning, truyền thông giáo dục, v.v.).
Có khả năng đọc – sửa – phản biện nội dung sâu sắc, bắt lỗi nhanh, có tư duy hệ thống và sự tinh tế về mặt ngôn ngữ – giọng điệu – trải nghiệm người học.
Có kiến thức nền tốt về giáo dục, tâm lý học tập, storytelling và tư duy số hóa nội dung là một lợi thế lớn.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong các công ty về Ed-tech, E-learning, Truyền thông giáo dục, Agency sản xuất nội dung số.
Khả năng làm việc nhóm, giao tiếp nội bộ và phản biện mềm mỏng nhưng rõ ràng.
Tỉ mỉ, trách nhiệm cao và chủ động trong công việc.
Có khả năng sử dụng các công cụ làm việc cơ bản như: Google Docs, Biết về LMS,... các công cụ quản lý học liệu số là điểm cộng.

Mức thu nhập canh tranh, bao gồm lương cơ bản và các khoản phụ cấp. Ngoài ra có thưởng hiệu suất, thu nhập làm việc ngoài giờ.
Được tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Luật Lao động và hưởng các chế độ đãi ngộ (quà sinh nhật, hiếu hỉ, lễ tết...) theo quy định của Luật lao động và của Công ty.
Văn hóa công ty: Cởi mở - hỗ trợ - kỷ luật - chuyên nghiệp - trao quyền.
Môi trường làm việc: Trẻ trung, năng động, đề cao năng lực cá nhân, khuyến khích sáng tạo và tinh thần gắn bó.
Chương trình đào tạo bài bản: Được hướng dẫn chuyên sâu về kiến thức, kỹ năng chuyên môn và các kỹ năng bổ trợ cần thiết cho công việc.
Cơ hội thăng tiến rõ ràng: Có lộ trình phát triển nghề nghiệp lên các vị trí chuyên viên cao cấp, quản lý cấp trung và mở rộng sang các lĩnh vực liên quan.
Hoạt động thường kỳ như Happy Hour,Orientation,TeamBuilding, Year End Party và các chương trình gắn kết khác theo quý/năm.

1 | 0

Việc làm liên quan

10 - 15 triệu Hà Nội Ứng tuyển

7 - 10 triệu Hà Nội Ứng tuyển

8 - 15 triệu Hà Nội Ứng tuyển

8 - 10 triệu Hà Nội Ứng tuyển

7,5 - 10 triệu Hà Nội Ứng tuyển

Công ty Cổ phần Giáo Dục Ideas

Quy mô:	50-99 nhân viên
Lĩnh vực:	Giáo dục, Dịch vụ & Tiêu dùng
Địa chỉ:	Số 19 ngõ 145 đường Liên Mạc, Phường Thượng Cát, TP Hà Nội

Thông tin công ty

Tên công ty:	Công ty Cổ phần Giáo Dục Ideas
Quy mô:	50-99 nhân viên
Lĩnh vực:	Giáo dục, Dịch vụ & Tiêu dùng
Địa chỉ:	Số 19 ngõ 145 đường Liên Mạc, Phường Thượng Cát, TP Hà Nội

Thông tin chung

Ngày đăng tuyển

Cấp bậc

Học vấn

Số lượng tuyển

Độ tuổi

Giới tính

Hình thức làm việc

Thông tin chung