Từ khóa gợi ý:
Không tìm thấy từ khóa phù hợp
Việc làm có thể bạn quan tâm
Không tìm thấy việc làm phù hợp

Cục Nhà giáo nói gì về việc “thu tiền thăng hạng giáo viên”

<p>Nhiều gi&aacute;o vi&ecirc;n x&ocirc;n xao việc, muốn thăng hạng hay kh&ocirc;ng muốn thăng hạng đều phải đ&oacute;ng tiền đi học chứng chỉ bồi dưỡng theo ti&ecirc;u chuẩn chức danh nghề nghiệp. Vậy cụ thể vấn đề n&agrave;y như thế n&agrave;o?</p>

Đăng bài: 17:12 10/09/2019

<p style="text-align:justify">Để c&oacute; c&aacute;i nh&igrave;n đầy đủ v&agrave; ch&iacute;nh x&aacute;c, PV đ&atilde; trao đổi với TS. Phạm Tuấn Anh &ndash; Ph&oacute; Cục trưởng Cục Nh&agrave; gi&aacute;o v&agrave; C&aacute;n bộ quản l&yacute; gi&aacute;o dục về c&aacute;c vấn đề n&agrave;y.</p> <p style="text-align:justify"><strong>Gi&aacute;o vi&ecirc;n hạng IV, III chưa c&oacute; y&ecirc;u cầu về chứng chỉ bồi dưỡng</strong></p> <p style="text-align:justify"><strong><em>Ph&oacute;ng vi&ecirc;n:&nbsp;</em></strong><em>Thưa &ocirc;ng, c&oacute; phải tất cả gi&aacute;o vi&ecirc;n c&oacute; nhu cầu thăng hạng cũng như&nbsp; gi&aacute;o vi&ecirc;n kh&ocirc;ng c&oacute; nhu cầu thăng hạng đều phải học chứng chỉ bồi dưỡng theo ti&ecirc;u chuẩn chức danh nghề nghiệp?</em></p> <p style="text-align:justify"><strong>TS. Phạm Tuấn Anh:</strong>&nbsp;Luật Vi&ecirc;n chức năm 2010 quy định việc bổ nhiệm chức danh nghề nghiệp đối với vi&ecirc;n chức được thực hiện theo nguy&ecirc;n tắc: &ldquo;l&agrave;m việc ở vị tr&iacute; việc l&agrave;m n&agrave;o th&igrave; bổ nhiệm v&agrave;o chức danh nghề nghiệp tương ứng với vị tr&iacute; việc l&agrave;m đ&oacute;&rdquo; v&agrave; &ldquo;người được bổ nhiệm chức danh nghề nghiệp n&agrave;o th&igrave; phải c&oacute; đủ ti&ecirc;u chuẩn của chức danh nghề nghiệp đ&oacute;&rdquo;.</p> <p style="text-align:justify">Triển khai thực hiện Luật Vi&ecirc;n chức v&agrave; c&aacute;c văn bản hướng dẫn thực hiện Luật, năm 2015, Bộ Gi&aacute;o dục v&agrave; Đ&agrave;o tạo v&agrave; Bộ Nội vụ đ&atilde; ban h&agrave;nh c&aacute;c Th&ocirc;ng tư li&ecirc;n tịch quy định m&atilde; số, ti&ecirc;u chuẩn chức danh nghề nghiệp gi&aacute;o vi&ecirc;n mầm non, phổ th&ocirc;ng c&ocirc;ng lập (c&aacute;c Th&ocirc;ng tư li&ecirc;n tịch số 20,21,22,23/2015/TTLT-BGDĐT-BNV).</p> <p style="text-align:justify">Theo đ&oacute;, gi&aacute;o vi&ecirc;n mỗi cấp học phải đ&aacute;p ứng c&aacute;c điều kiện, ti&ecirc;u chuẩn của hạng đ&atilde; được bổ nhiệm (trong đ&oacute; c&oacute; ti&ecirc;u chuẩn &ldquo;<em>c&oacute; chứng chỉ bồi dưỡng theo ti&ecirc;u chuẩn chức danh nghề nghiệp</em>&rdquo;, cũng l&agrave; y&ecirc;u cầu chung đối với c&aacute;c vi&ecirc;n chức, kh&ocirc;ng chỉ ri&ecirc;ng đối với vi&ecirc;n chức ng&agrave;nh gi&aacute;o dục).</p> <p style="text-align:justify">Theo c&aacute;c Th&ocirc;ng tư li&ecirc;n tịch n&ecirc;u tr&ecirc;n th&igrave; hiện nay, đối với hạng chức danh nghề nghiệp thấp nhất của mỗi cấp học (hạng IV đối với cấp mầm non, tiểu học; hạng III đối với cấp THCS, THPT) th&igrave; chưa c&oacute; y&ecirc;u cầu về chứng chỉ bồi dưỡng theo ti&ecirc;u chuẩn chức danh nghề nghiệp, c&aacute;c hạng c&ograve;n lại đều c&oacute; y&ecirc;u cầu về chứng chỉ bồi dưỡng theo ti&ecirc;u chuẩn chức danh nghề nghiệp.</p> <p style="text-align:justify"><img alt="Cục Nhà giáo nói gì về việc “thu tiền thăng hạng giáo viên” - 1" src="https://icdn.dantri.com.vn/thumb_w/640/2019/07/05/screen-shot-20190705-at-44706-pm-1562320117595.png" title="Cục Nhà giáo nói gì về việc “thu tiền thăng hạng giáo viên” - 1"></p> <p style="text-align:justify">Nhấn để ph&oacute;ng to ảnh</p> <p style="text-align:justify">TS. Phạm Tuấn Anh &ndash; Ph&oacute; Cục trưởng Cục Nh&agrave; gi&aacute;o v&agrave; C&aacute;n bộ quản l&yacute; gi&aacute;o dục</p> <p style="text-align:justify"><em>Nhưng nhiều gi&aacute;o vi&ecirc;n c&oacute; băn khoăn l&agrave; khi c&aacute;c Th&ocirc;ng tư li&ecirc;n tịch quy định m&atilde; số, ti&ecirc;u chuẩn chức danh nghề nghiệp c&oacute; hiệu lực, họ đ&atilde; được cơ quan quản l&yacute; chuyển xếp từ ngạch gi&aacute;o vi&ecirc;n hiện h&agrave;nh (m&atilde; số ngạch bắt đầu bằng 2 chữ số 15) sang c&aacute;c hạng chức danh nghề nghiệp tương ứng (m&atilde; số hạng bắt đầu bằng 3 chữ số V.07) rồi, tại sao họ vẫn phải tham gia học bồi dưỡng theo ti&ecirc;u chuẩn chức danh nghề nghiệp?</em></p> <p style="text-align:justify">Sở dĩ c&oacute; t&igrave;nh trạng n&agrave;y l&agrave; v&igrave; khi x&acirc;y dựng v&agrave; ban h&agrave;nh c&aacute;c ch&iacute;nh s&aacute;ch, nh&agrave; quản l&yacute; bao giờ cũng phải t&iacute;nh đến &ldquo;độ trễ&rdquo; của c&aacute;c&nbsp; ch&iacute;nh s&aacute;ch. Việc chuẩn h&oacute;a đội ngũ gi&aacute;o vi&ecirc;n mầm non, phổ th&ocirc;ng c&ocirc;ng lập th&ocirc;ng qua c&aacute;c ti&ecirc;u chuẩn chức danh nghề nghiệp theo Luật Vi&ecirc;n chức l&agrave; nội dung mới, bắt đầu thực hiện từ sau khi Luật Vi&ecirc;n chức được ban h&agrave;nh v&agrave; c&oacute; hiệu lực.</p> <p style="text-align:justify">Khi x&acirc;y dựng c&aacute;c Th&ocirc;ng tư li&ecirc;n tịch quy định m&atilde; số, ti&ecirc;u chuẩn chức danh nghề nghiệp gi&aacute;o vi&ecirc;n, dự t&iacute;nh việc chuyển xếp từ ngạch gi&aacute;o vi&ecirc;n sang c&aacute;c hạng chức danh nghề nghiệp gi&aacute;o vi&ecirc;n sẽ kh&ocirc;ng đảm bảo tiến độ nếu y&ecirc;u cầu đội ngũ gi&aacute;o vi&ecirc;n mầm non, phổ th&ocirc;ng c&ocirc;ng lập ngay lập tức phải c&oacute; đủ tất cả c&aacute;c điều kiện, ti&ecirc;u chuẩn theo quy định.</p> <p style="text-align:justify">&nbsp;Do đ&oacute;, tại thời điểm đ&oacute;, Bộ Gi&aacute;o dục v&agrave; Đ&agrave;o tạo đ&atilde; trao đổi, thống nhất với Bộ Nội vụ về việc chưa y&ecirc;u cầu bắt buộc đội ngũ gi&aacute;o vi&ecirc;n phải c&oacute; đủ tất cả c&aacute;c điều kiện, ti&ecirc;u chuẩn theo quy định (trong đ&oacute; c&oacute; chứng chỉ bồi dưỡng theo ti&ecirc;u chuẩn chức danh nghề nghiệp), để tạo điều kiện cho đội ngũ gi&aacute;o vi&ecirc;n khi chuyển xếp lương từ c&aacute;c ngạch gi&aacute;o vi&ecirc;n hiện giữ sang hạng chức danh nghề nghiệp tương ứng.</p> <p style="text-align:justify">Điều đ&oacute; đồng nghĩa với việc khi được chuyển từ ngạch sang hạng, đội ngũ gi&aacute;o vi&ecirc;n c&ograve;n &ldquo;nợ&rdquo; một số điều kiện, ti&ecirc;u chuẩn theo quy định (trong đ&oacute; c&oacute; chứng chỉ bồi dưỡng theo ti&ecirc;u chuẩn chức danh nghề nghiệp).</p> <p style="text-align:justify">Trong điều khoản &aacute;p dụng tại c&aacute;c Th&ocirc;ng tư li&ecirc;n tịch đều c&oacute; quy định &ldquo;<em>cơ quan c&oacute; thẩm quyền quản l&yacute;, sử dụng vi&ecirc;n chức c&oacute; tr&aacute;ch nhiệm tạo điều kiện để vi&ecirc;n chức bổ sung những ti&ecirc;u chuẩn c&ograve;n thiếu của chức danh nghề nghiệp gi&aacute;o vi&ecirc;n được bổ nhiệm</em>&rdquo;.</p> <p style="text-align:justify">Do đ&oacute;, ngay từ khi c&aacute;c Th&ocirc;ng tư li&ecirc;n tịch quy định m&atilde; số, ti&ecirc;u chuẩn chức danh nghề nghiệp gi&aacute;o vi&ecirc;n mầm non, phổ th&ocirc;ng c&ocirc;ng lập c&oacute; hiệu lực, sau chuyển xếp gi&aacute;o vi&ecirc;n từ c&aacute;c ngạch gi&aacute;o vi&ecirc;n hiện h&agrave;nh sang hạng chức danh nghề nghiệp mới.</p> <p style="text-align:justify">C&aacute;c địa phương cần c&oacute; kế hoạch, lộ tr&igrave;nh cụ thể trong việc ph&acirc;n c&ocirc;ng c&ocirc;ng việc cũng như c&aacute;c vấn đề kh&aacute;c c&oacute; li&ecirc;n quan để cử gi&aacute;o vi&ecirc;n tham gia bồi dưỡng, ho&agrave;n thiện những ti&ecirc;u chuẩn c&ograve;n thiếu của chức danh nghề nghiệp đ&atilde; được bổ nhiệm.</p> <p style="text-align:justify">Tuy nhi&ecirc;n, trong thời gian qua, việc n&agrave;y chưa được c&aacute;c địa phương thực sự quan t&acirc;m. Trong thời gian tới, Bộ Gi&aacute;o dục v&agrave; Đ&agrave;o tạo sẽ tăng cường đ&ocirc;n đốc, gi&aacute;m s&aacute;t, y&ecirc;u cầu c&aacute;c địa phương thực hiện việc bồi dưỡng ti&ecirc;u chuẩn chức danh nghề nghiệp theo đ&uacute;ng quy định.</p> <p style="text-align:justify"><strong>Việc thu tiền học l&agrave; kh&ocirc;ng sai</strong></p> <p style="text-align:justify"><em>C&oacute; &yacute; kiến cho rằng việc thu tiền học chứng chỉ bồi dưỡng theo ti&ecirc;u chuẩn chức danh nghề nghiệp gi&aacute;o vi&ecirc;n của c&aacute;c cơ sở đ&agrave;o tạo, bồi dưỡng được giao nhiệm vụ l&agrave; kh&ocirc;ng đ&uacute;ng v&igrave; kinh ph&iacute; đ&agrave;o tạo, bồi dưỡng đối vi&ecirc;n chức l&agrave; do ng&acirc;n s&aacute;ch nh&agrave; nước chi trả. &Yacute; kiến &ocirc;ng về vấn đề n&agrave;y như thế n&agrave;o?</em></p> <p style="text-align:justify">Theo quy định tại Nghị định số 101/2017/NĐ-CP ng&agrave;y 1/9/2017 của Ch&iacute;nh phủ về đ&agrave;o tạo, bồi dưỡng c&aacute;n bộ, c&ocirc;ng chức, vi&ecirc;n chức,&nbsp; kinh ph&iacute; đ&agrave;o tạo, bồi dưỡng được quy định đối với c&aacute;n bộ, c&ocirc;ng chức v&agrave; vi&ecirc;n chức được quy định kh&aacute;c nhau.</p> <p style="text-align:justify">Trong đ&oacute;, kinh ph&iacute; đ&agrave;o tạo, bồi dưỡng vi&ecirc;n chức được quy định từ c&aacute;c nguồn:&nbsp;<em>do</em>&nbsp;<em>vi&ecirc;n chức, nguồn t&agrave;i ch&iacute;nh của đơn vị sự nghiệp c&ocirc;ng lập v&agrave; c&aacute;c nguồn kh&aacute;c bảo đảm.</em></p> <p style="text-align:justify">Nh&agrave; nước c&oacute; ch&iacute;nh s&aacute;ch hỗ trợ kinh ph&iacute; đ&agrave;o tạo, bồi dưỡng đối với c&aacute;n bộ, c&ocirc;ng chức, vi&ecirc;n chức l&agrave;&nbsp;<em>nữ, l&agrave; người d&acirc;n tộc thiểu số</em>. Hướng dẫn thực hiện Nghị định số 101/NĐ-CP, năm 2018, Bộ T&agrave;i Ch&iacute;nh đ&atilde; ban h&agrave;nh Th&ocirc;ng tư số 36/2018/TT-BTC ng&agrave;y 30/3/2018 hướng dẫn lập dự to&aacute;n, quản l&yacute; v&agrave; sử dụng kinh ph&iacute; d&agrave;nh cho c&ocirc;ng t&aacute;c đ&agrave;o tạo, bồi dưỡng c&aacute;n bộ, c&ocirc;ng chức, vi&ecirc;n chức.</p> <p style="text-align:justify">Theo Th&ocirc;ng tư số 36, kinh ph&iacute; đ&agrave;o tạo, bồi dưỡng được quy định&nbsp;<em>được đảm bảo từ nguồn t&agrave;i ch&iacute;nh của đơn vị sự nghiệp c&ocirc;ng lập, đ&oacute;ng g&oacute;p của vi&ecirc;n chức v&agrave; c&aacute;c nguồn kh&aacute;c theo quy định của ph&aacute;p luật</em>.</p> <p style="text-align:justify">Như vậy, căn cứ c&aacute;c hướng dẫn của Ch&iacute;nh phủ v&agrave; Bộ T&agrave;i Ch&iacute;nh, việc thu tiền học chứng chỉ bồi dưỡng theo ti&ecirc;u chuẩn chức danh nghề nghiệp gi&aacute;o vi&ecirc;n của c&aacute;c cơ sở đ&agrave;o tạo, bồi dưỡng được giao nhiệm vụ tổ chức bồi dưỡng l&agrave; kh&ocirc;ng sai.</p> <p style="text-align:justify">Mức thu cụ thể đối với từng kh&oacute;a học, ở từng cơ sở đ&agrave;o tạo bồi dưỡng c&oacute; thể c&oacute; sự kh&aacute;c nhau &iacute;t nhiều phụ thuộc v&agrave;o nhiều yếu tố: khoảng c&aacute;ch địa l&yacute;, địa điểm học, số lượng học vi&ecirc;n/kh&oacute;a học&hellip;C&aacute;c y&ecirc;u cầu về chương tr&igrave;nh bồi dưỡng, thời lượng bồi dưỡng, t&agrave;i liệu bồi dưỡng, b&aacute;o c&aacute;o vi&ecirc;n tham gia bồi dưỡng&hellip;phải đảm bảo đ&uacute;ng c&aacute;c quy định do Bộ Gi&aacute;o dục v&agrave; Đ&agrave;o tạo đ&atilde; hướng dẫn.</p> <p style="text-align:justify"><em>Tuy nhi&ecirc;n, nhiều &yacute; kiến cho rằng,</em>&nbsp;<em>việc thu tiền học thăng hạng gi&aacute;o vi&ecirc;n l&agrave; vi phạm Th&ocirc;ng tư số 26/2012/TT-BGDĐT&nbsp; ng&agrave;y 10/7/2012 của Bộ Gi&aacute;o dục v&agrave; Đ&agrave;o tạo ban h&agrave;nh quy chế bồi dưỡng thường xuy&ecirc;n gi&aacute;o vi&ecirc;n mầm non, phổ th&ocirc;ng v&agrave; gi&aacute;o dục thường xuy&ecirc;n, &yacute; kiến của &ocirc;ng về vấn đề n&agrave;y như thế n&agrave;o?</em></p> <p style="text-align:justify">Để hiểu đ&uacute;ng v&agrave; đầy đủ về kinh ph&iacute; đ&agrave;o tạo, bồi dưỡng đối với gi&aacute;o vi&ecirc;n, cần c&oacute; một c&aacute;i nh&igrave;n tổng thể c&aacute;c quy định về hoạt động đ&agrave;o tạo, bồi dưỡng.</p> <p style="text-align:justify">&nbsp;Gi&aacute;o vi&ecirc;n cũng l&agrave; vi&ecirc;n chức n&ecirc;n ngo&agrave;i c&aacute;c chế t&agrave;i của Luật Gi&aacute;o dục, c&aacute;c hoạt động nghề nghiệp của gi&aacute;o vi&ecirc;n c&ograve;n được chế t&agrave;i bởi Luật Vi&ecirc;n chức. Về hoạt động đ&agrave;o tạo, bồi dưỡng đối với vi&ecirc;n chức, Luật Vi&ecirc;n chức v&agrave; Nghị định số 101/2017/NĐ-CP quy định gồm c&oacute; 4 h&igrave;nh thức bồi dưỡng, bao gồm: bồi dưỡng tập sự;</p> <p style="text-align:justify">Bồi dưỡng theo ti&ecirc;u chuẩn chức danh nghề nghiệp; bồi dưỡng trước khi bổ nhiệm chức vụ l&atilde;nh đạo, quản l&yacute;; bồi dưỡng theo y&ecirc;u cầu của vị tr&iacute; việc l&agrave;m, bồi dưỡng kiến thức, kỹ năng chuy&ecirc;n ng&agrave;nh bắt buộc h&agrave;ng năm.</p> <p style="text-align:justify">Việc bồi dưỡng được nhắc đến trong Th&ocirc;ng tư số 26/2012/TT-BGDĐT ch&iacute;nh l&agrave; h&igrave;nh thức bồi dưỡng thứ 4 n&ecirc;u tr&ecirc;n, đối với ng&agrave;nh Gi&aacute;o dục gọi l&agrave; bồi dưỡng thường xuy&ecirc;n.</p> <p style="text-align:justify">Thực tế trong những năm qua, Bộ Gi&aacute;o dục v&agrave; Đ&agrave;o tạo đ&atilde; chỉ đạo, hướng dẫn c&aacute;c địa phương thực hiện c&ocirc;ng t&aacute;c bồi dưỡng thường xuy&ecirc;n gi&aacute;o vi&ecirc;n c&aacute;c cấp đ&uacute;ng quy định. Việc gi&aacute;o vi&ecirc;n tham gia bồi dưỡng nhằm mục đ&iacute;ch bồi dưỡng, cập nhật kiến thức bắt buộc hằng năm để ph&aacute;t triển nghề nghiệp. Hoạt động bồi dưỡng n&agrave;y gi&aacute;o vi&ecirc;n kh&ocirc;ng phải nộp kinh ph&iacute;.</p> <p style="text-align:justify">C&ograve;n việc bồi dưỡng theo ti&ecirc;u chuẩn chức danh nghề nghiệp gi&aacute;o vi&ecirc;n c&aacute;c cấp ch&iacute;nh l&agrave; h&igrave;nh thức bồi dưỡng thứ 2 n&ecirc;u tr&ecirc;n v&agrave; cũng l&agrave; quy định mới, được thực hiện sau khi Luật Vi&ecirc;n chức v&agrave; c&aacute;c văn bản hướng dẫn thực hiện Luật Vi&ecirc;n chức c&oacute; hiệu lực.</p> <p style="text-align:justify">Đ&acirc;y l&agrave; h&igrave;nh thức bồi dưỡng &aacute;p dụng đối với vi&ecirc;n chức của tất cả c&aacute;c ng&agrave;nh/lĩnh vực (trước đ&acirc;y trong lịch sử quản l&yacute;, sử dụng vi&ecirc;n chức kh&ocirc;ng c&oacute; h&igrave;nh thức bồi dưỡng n&agrave;y). H&igrave;nh thức bồi dưỡng n&agrave;y đ&aacute;p ứng nhu cầu tự th&acirc;n của mỗi gi&aacute;o vi&ecirc;n để t&iacute;ch lũy đủ ti&ecirc;u chuẩn nhằm mục đ&iacute;ch thăng hạng chức danh nghề nghiệp trong qu&aacute; tr&igrave;nh hoạt động nghề nghiệp.</p> <p style="text-align:justify">Đối với ng&agrave;nh Gi&aacute;o dục, thực tế cho đến năm 2017, sau khi Bộ Gi&aacute;o dục v&agrave; Đ&agrave;o tạo ho&agrave;n thiện việc ban h&agrave;nh c&aacute;c văn bản, quy định v&agrave; hướng dẫn thực hiện c&ocirc;ng t&aacute;c bồi dưỡng theo ti&ecirc;u chuẩn chức danh nghề nghiệp gi&aacute;o vi&ecirc;n mầm non, phổ th&ocirc;ng c&ocirc;ng lập th&igrave; c&aacute;c địa phương mới bắt đầu triển khai c&ocirc;ng t&aacute;c bồi dưỡng.</p> <p style="text-align:justify">&nbsp;Việc bồi dưỡng theo ti&ecirc;u chuẩn chức danh nghề nghiệp gi&aacute;o vi&ecirc;n kh&aacute;c với bồi dưỡng thường xuy&ecirc;n l&agrave; gi&aacute;o vi&ecirc;n kh&ocirc;ng phải tham gia bồi dưỡng hằng năm. Đối với mỗi hạng chức danh nghề nghiệp, nếu c&oacute; y&ecirc;u cầu về chứng chỉ bồi dưỡng theo ti&ecirc;u chuẩn chức danh nghề nghiệp th&igrave; gi&aacute;o vi&ecirc;n chỉ phải tham gia bồi dưỡng một lần trong suốt qu&aacute; tr&igrave;nh giữ hạng.</p> <p style="text-align:justify">Như vậy, nếu kh&ocirc;ng c&oacute; nhu cầu thăng hạng, trong to&agrave;n bộ thời gian hoạt động nghề nghiệp, gi&aacute;o vi&ecirc;n chỉ cần tham gia bồi dưỡng một lần duy nhất để đảm bảo đ&aacute;p ứng y&ecirc;u cầu của hạng đ&atilde; được bổ nhiệm.</p> <p style="text-align:justify"><em>Xin tr&acirc;n trọng c&aacute;m ơn &ocirc;ng!</em></p> <p style="text-align:justify"><strong>Khuyến kh&iacute;ch c&aacute;c địa phương hỗ trợ gi&aacute;o vi&ecirc;n</strong></p> <p style="text-align:justify">TS. Phạm Tuấn Anh cho rằng, thực tế thời gian vừa qua, c&oacute; một số địa phương c&oacute; sự hỗ trợ nhất định về kinh ph&iacute; (một phần hoặc to&agrave;n phần) đối với gi&aacute;o vi&ecirc;n tham gia học bồi dưỡng ti&ecirc;u chuẩn chức danh nghề nghiệp gi&aacute;o vi&ecirc;n c&aacute;c cấp, điều n&agrave;y ho&agrave;n to&agrave;n đ&uacute;ng quy định. Bộ Gi&aacute;o dục v&agrave; Đ&agrave;o tạo rất khuyến kh&iacute;ch c&aacute;ch l&agrave;m n&agrave;y.</p> <p style="text-align:justify">Bộ chỉ khuyến nghị với c&aacute;c địa phương l&agrave; nếu c&oacute; ch&iacute;nh s&aacute;ch hỗ trợ gi&aacute;o vi&ecirc;n về kinh ph&iacute; học bồi dưỡng ti&ecirc;u chuẩn chức danh nghề nghiệp th&igrave; n&ecirc;n t&iacute;nh to&aacute;n, c&acirc;n nhắc để đảm bảo sự hỗ trợ ấy được duy tr&igrave; ổn định v&agrave; đồng đều giữa c&aacute;c cấp học, khu vực tr&ecirc;n địa b&agrave;n v&agrave; hằng năm.</p>
16

- Nội dung nêu trên được NhanSu.vn biên soạn và chỉ mang tính chất tham khảo, không thay thế cho các tư vấn chuyên sâu từ chuyên gia.

- Điều khoản được áp dụng (nếu có) có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc. Quý khách vui lòng kiểm tra lại thông tin trước khi áp dụng.

- Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền, nội dung của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ email hotrophaply@NhanSu.vn;

Bài viết mới nhất

CHỦ QUẢN: Công ty TNHH THƯ VIỆN PHÁP LUẬT

Mã số thuế: 0315459414, cấp ngày: 04/01/2019, nơi cấp: Sở Kế hoạch và Đầu tư TP HCM.

Đại diện theo pháp luật: Ông Bùi Tường Vũ

GP thiết lập trang TTĐTTH số 30/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP.HCM cấp ngày 15/06/2022.

Giấy phép hoạt động dịch vụ việc làm số: 4639/2025/10/SLĐTBXH-VLATLĐ cấp ngày 25/02/2025.

Địa chỉ trụ sở: P.702A, Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, phường Phú Nhuận, TP. HCM

THƯ VIỆN PHÁP LUẬT
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT
...loại rủi ro pháp lý, nắm cơ hội làm giàu...
Thư Viện Nhà Đất
Thư Viện Nhà Đất
...hiểu pháp lý, rõ quy hoạch, giao dịch nhanh...